Персональный доход в месяц это – . : Personal IncomePersonal Income

Содержание

Личный доход 2019

Что такое «Личный доход»

Личные доходы относятся ко всему из доходов, полученных всеми лицами или домашними хозяйствами в стране. Личные доходы включают компенсацию из ряда источников, включая заработную плату, заработную плату и бонусы, полученные от занятости или самостоятельной занятости; дивиденды и распределения, полученные от инвестиций; рентные поступления от инвестиций в недвижимость и распределение прибыли от бизнеса.

РАЗГРУЗКА «Персональный доход»

Значение личного дохода

Личные доходы оказывают большое влияние на потребительское потребление, и поскольку потребительские расходы управляют большей частью экономики, национальные статистические организации, экономисты и аналитики отслеживают личные доходы ежеквартально или ежегодно. Например, в Соединенных Штатах Бюро экономического анализа (BEA) ежемесячно отслеживает статистику личных доходов и сравнивает его с цифрами за предыдущий месяц. Это агентство также выделяет цифры по таким категориям, как личный доход, полученный за счет заработной платы, дохода от аренды, сельского хозяйства и индивидуального предпринимательства. Это позволяет агентству делать утверждения о том, как изменяются тенденции прибыли.

Тенденции в области личных доходов

Личные доходы имеют тенденцию проявлять тенденцию роста в периоды экономической экспансии и демонстрируют застойную или слегка тенденцию к снижению во время рецессии. С 1980-х годов быстрый экономический рост в таких странах, как Китай, Индия и Бразилия, вызвал значительное увеличение личных доходов миллионов своих граждан.

Личный доход против одноразового личного дохода

Одноразовый личный доход (ДОИ) относится к сумме денег, оставшейся после уплаты налогов. Он отличается от личных доходов тем, что учитывает налоги. Тем не менее, важно отметить, что взносы в государственное социальное страхование не учитываются при расчете личного дохода, и в результате только доходы подоходного налога удаляются из показателя личного дохода при расчете располагаемого личного дохода.

Личные доходы и личные расходы на потребление

Личные доходы часто сравниваются с расходами на личное потребление (PCE). PCE измеряет изменения в цене потребительских товаров и услуг. Прини

ru.toptipfinance.com

20 способов получать пассивный доход

  1. Попробуйте индексные фонды

Индексные фонды позволяют получать доход от инвестиций в рынок акций абсолютно пассивно. К примеру, если вы инвестируете в фонд на базе индекса S&P 500, ваши средства будут вложены в общий рынок, и вам не придется задумываться, как распоряжаться своими деньгами и стоит ли продавать или покупать акции определенных компаний. Все эти моменты будут управляться фондом, который формирует свой инвестиционный портфель в зависимости от состояния конкретного индекса.

Вы также можете выбрать фонд, работающий с любым индексом. Существуют фонды, занимающиеся различными отраслями бизнеса – энергетикой, драгоценными металлами, банковской сферой, развивающимися рынками и другими. Вам нужно только решить для себя, что вы хотите этим заняться, затем вложить деньги и расслабиться. С этого момента ваш портфель акций будет работать на автопилоте.

  1. Делайте видеоролики для YouTube

Эта сфера развивается очень быстро. Вы можете снимать ролики абсолютно любой категории – музыкальные, обучающие, комедийные, обзоры на кино – все, что угодно…и затем выкладывать это на YouTube. Затем к этим роликам можно подключить Google AdSense, и в них появится автоматическая реклама. Когда зрители будут кликать на эту рекламу, вы будете получать деньги от Google AdSense.

Главная ваша задача – создавать достойные ролики, продвигать их в социальных сетях и поддерживать достаточное их количество, чтобы обеспечить себе доход с нескольких клипов. Снять и смонтировать видео не так уж просто, но после этого вы получите источник полностью пассивного дохода, способный прослужить очень долгое время.

Не уверены, что на YouTube у вас все получится? Мишель Фан совместила свою любовь к косметике и рисованию со съемкой видео, набрала более 8 миллионов подписчиков, а теперь открыла собственную компанию с капитализацией в $800 млн.

Фото: Мишель Фан

  1. Попробуйте партнерский маркетинг и начните продавать

Это техника пассивного заработка, более подходящая владельцам блогов и активных интернет-сайтов. Вы можете начать продвижение каких-либо продуктов у себя на сайте и получать фиксированную плату или процент от продаж.

Зарабатывать таким образом не так сложно, как вы могли подумать, потому что многие компании заинтересованы в том, чтобы продавать свою продукцию в как можно большем числе мест.

Найти предложения о партнерстве можно либо обращаясь напрямую к производителям, либо на профильных сайтах. Лучше всего, если рекламируемый продукт или сервис интересен вам или соответствует тематике сайта.

  1. Заставьте свои фотографии приносить прибыль в Сети

Вы любите фотографировать? Если да, у вас может получиться превратить это в источник пассивного дохода. Фотобанки, такие как Shutterstock и iStockphoto, могут предоставить вам платформу для продажи снимков. Вы будете получать процент или фиксированную ставку за каждую фотографию, проданную клиенту сайта.

В этом случае каждая фотография представляет собой отдельный источник дохода, который может работать снова и снова. Вам нужно лишь создать портфолио, загрузить его на одну или несколько платформ, и на этом ваши активные действия закончатся. Все технические вопросы продаж фотографий решаются с помощью веб-платформы.

  1. Покупайте высокодоходные акции

Создав портфель акций высокой доходности, вы получите источник регулярного пассивного дохода с годовой процентной ставкой, намного превышающей проценты банковских вкладов.

Не стоит забывать и о том, что высокодоходные акции – все еще акции, поэтому всегда есть вероятность переоценки капитала. В этом случае вы будете получать прибыль с двух источников – от дивидендов и прибыли на вложенный капитал. Для покупки таких акций и заполнения соответствующих форм вам потребуется создать брокерский счет.

  1. Напишите электронную книгу

Конечно, это может быть довольно трудоемкий процесс, но когда вы напишете книгу и разместите ее на торговых площадках, она сможет обеспечивать вам доход годами. Можно продавать книгу на собственном сайте или заключить партнерское соглашение с другими сайтами, подходящими по тематике к книге.

  1. Напишите настоящую книгу и получите авторский гонорар

Как и в случае с написанием электронной книги, сначала здесь придется потрудиться. Но когда работа будет закончена, и книга поступит в продажу, она станет полностью пассивным источником дохода.

Это особенно применимо к ситуации, когда вам удастся продать книгу издателю, который будет выплачивать вам гонорар с продаж. С каждого проданного экземпляра вы будете получать процент, и если книга будет популярна, эти проценты могут вылиться в солидные суммы. К тому же эти выплаты могут длиться годами.

Майк Пайпер с сайта ObviousInvestor.com недавно сделал так. Он написал книгу «Инвестиции простым языком», которая продавалась только на Amazon. Первая книга стала настолько прибыльной, что он создал целую серию. Эти книги в общей сложности приносят ему шестизначные суммы ежегодно.

  1. Получайте кешбэк с операций с кредитными картами

Многие кредитные карты обеспечивают кешбэк в размере от 1% до 5% от суммы покупки. Вы же все равно ходите по магазинам и тратите деньги, верно?

Такие бонусы позволяют обеспечивать себе своего рода пассивный «доход» (в виде уменьшения трат) от действий, которые все равно совершаете.

  1. Продавайте в интернете товары собственного производства

В этой сфере возможности безграничны: вы можете продать практически любой товар или услугу. Это может быть нечто, созданное вами и изготовленное собственноручно или же быть цифровым продуктом (программы, DVD-диски или обучающие видео)

Для торговли вы можете использовать профильный ресурс, если вдруг у вас нет своего сайта или блога. Помимо этого можно заключить партнерское соглашение, предложив товар сайтам соответствующей тематики или использовав платформы вроде ClickBank (американский маркетплейс для продажи информационных цифровых продуктов — прим. ред.).

Вы можете научиться продавать товары в интернете и достаточно много на этом зарабатывать. Может, это и не полностью пассивный доход, но он уж точно пассивнее обычной работы, на которую надо отправляться каждое утро.

  1. Инвестируйте в недвижимость

Этот способ попадает, скорее, в категорию полупассивного дохода, так как инвестиции в недвижимость подразумевают, по крайней мере, небольшой уровень активности. Тем не менее, если у вас есть недвижимость, которую вы уже сдаете, в основном остается только поддерживать ее состояние.

Кроме того, существуют профессиональные распорядители имущества, которые могут управлять вашей недвижимостью за комиссию примерно в 10% от арендной платы. Такие профессиональные менеджеры помогают сделать процесс получения прибыли от таких инвестиций более пассивным, но заберут при этом ее часть.

Еще одним способом инвестировать в недвижимость является выплата займа. Если вы берете кредит для покупки помещения, которое будете сдавать в аренду, каждый месяц ваши съемщики будут понемногу гасить этот долг. Когда вся сумма будет выплачена, ваша прибыль резко возрастет, и ваше сравнительно небольшое вложение превратится в полноценную программу по уходу с основной работы.

  1. Купите блог

Каждый год создаются тысячи блогов, и многие из них через какое-то время оказываются заброшенными. Если вы сможете приобрести блог с достаточным количеством посетителей – а, значит, и с достаточным денежным потоком – это может стать отличным источником пассивного дохода.

В большинстве блогов используется Google AdSense, который раз в месяц платит за рекламу, размещенную на сайте. Для обеспечения дополнительного дохода можно также заключить партнерские соглашения. Оба этих потока прибыли будут вашими, если вы владеете блогом.

С финансовой точки зрения блоги обычно продают за сумму, в 24 раза превышающую ежемесячный доход, который этот блог может принести. То есть если сайт может зарабатывать $250 в месяц, скорее всего, вы сможете его купить за $3000. Это значит, что, вложив $3000, вы сможете получать по $1500 ежегодно.

Возможно, у вас получится купить сайт и за меньшие деньги, если владелец очень хочет избавиться от этого актива. На некоторых сайтах размещены «вечные» материалы, которые не утратят актуальности и будут приносить доход спустя годы после публикации.

Бонусный совет: Если вы купите такой сайт, а затем заполните его свежим контентом, вам удастся повысить ежемесячный доход, и вы сможете через какое-то время продать сайт снова по существенно большей цене, чем вы отдали при покупке.

Наконец, вместо покупки блога вы можете создать свой собственный. Это тоже неплохой способ заработать.

  1. Создайте продающий веб-сайт

Если есть товар, о котором вы знаете достаточно много, вы можете заняться его реализацией на профильном сайте. Методика та же, как и при продаже продукта собственного изготовления, не считая того, что самим производством заниматься вам не придется.

Через какое-то время вы можете обнаружить, что можете добавить подобные товары. Если это произойдет, сайт начнет приносить существенную прибыль.

Если вы найдете способ доставлять товары напрямую от производителя к покупателю, вам даже не придется пачкать руки. Может, это и не стопроцентно пассивный заработок, но очень близко к этому.

  1. Вкладывайте в инвестиционные трасты недвижимого имущества (REIT)

Допустим, вы решили инвестировать в недвижимость, но вообще не хотите уделять этому внимание и время. С этим вам помогут инвестиционные трасты. Они представляют собой нечто вроде фонда, владеющего различными проектами в сфере недвижимого имущества. Фонды управляются профессионалами, так что вам вообще не придется вмешиваться в их работу.

Одним из главных плюсов инвестиций в REIT-трасты является то, что они обычно приносят более высокие дивиденды, чем акции, облигации и банковские вклады. Вы также можете в любое время продать свою долю в трасте, что делает такие активы более ликвидными, чем самостоятельное владение недвижимостью.

  1. Станьте пассивным бизнес-партнером

Знаете ли вы успешную компанию, которая нуждается в капитале для расширения бизнеса? Если да, вы можете стать кем-то вроде краткосрочного ангела и предоставить этот капитал. Но вместо того, чтобы дать кредит владельцу компании, попросите долю акций. В этом случае хозяин фирмы будет управлять работой компании, в то время как вы будете пассивным партнером, тоже принимающим участие в бизнесе.

  1. Станьте источником рекомендаций

Каждый малый бизнес нуждается в источнике рекомендаций для поддержки продаж. Составьте список предпринимателей, услугами которых вы пользуетесь регулярно и которых вы можете порекомендовать для сотрудничества. Свяжитесь с ними и узнайте, предусмотрена ли у них система оплаты рекомендаций.

В список можно внести знакомых бухгалтеров, ландшафтных дизайнеров, электриков, водопроводчиков, чистильщиков ковров – да кого угодно. Будьте готовы рекомендовать услуги этих людей своим друзьям, родственникам и коллегам. Вы можете получать комиссию с каждой рекомендации, просто общаясь с людьми.

Не стоит недооценивать реферальные программы и в профессиональной сфере. Если у компании, в которой вы работаете, предусмотрены бонусы за рекомендацию новых сотрудников или новых клиентов, воспользуйтесь этим. Это очень легкие деньги.

  1. Сдавайте неиспользуемое жилье на Airbnb

Концепция Airbnb появилась всего несколько лет назад, но очень быстро разлетелась по всему миру. Airbnb позволяет людям путешествовать по миру и платить за проживание намного меньше, чем в обычных отелях. Участвуя в Airbnb, вы можете использовать ваш дом для размещения гостей и заработка дополнительных денег только за счет аренды.

Объем дохода будет зависеть от размера и состояния вашего дома и его расположения. Естественно, если ваш дом расположен в дорогом городе или рядом с популярным курортом, доход будет гораздо выше. Это способ заработка за счет свободных помещений в вашем доме, которые в любом случае бы пустовали.

  1. Напишите приложение

Приложения могут быть невероятно прибыльным источником доходов. Подумайте о том, сколько людей сегодня имеют смартфоны. Да почти все! Люди скачивают приложения как сумасшедшие – и не без причины.

Приложения делают жизнь людей легче. Неважно, помогает ли оно постить красивые картинки или отслеживает задачи, всегда есть приложение, которое кому-то полезно.

Вы можете спросить: если существует так много приложений, зачем вам пытаться создать еще одно. Не слишком ли велика конкуренция? Все это так, но свежие креативные идеи могут выиграть. Если вы можете придумать что-то уникальное, вы сможете заработать на этом.

Не знаете, как программировать? Не проблема, вы можете научиться. В интернете очень много различных курсов, в том числе и бесплатных. Кроме того, вы можете нанять разработчика, который создаст приложение, основываясь на вашей идее.

Конечный результат представляет собой приложение, которое потенциально будет приносить относительно пассивный доход.

  1. Создавайте онлайн-курсы

Каждый человек – эксперт в чем-то. Почему не создать онлайн-курс о вашем увлечении?

Существует несколько способов создания и проведения своих собственных онлайн-курсов. Один из самых простых способов заключается в использовании сайтов наподобие Udemy.com. Udemy с аудиторией более 8 млн студентов является отличным способом представить ваш контент на обозрение других.

После того, как вы создадите онлайн-курс, он может работать на вас, пока вы спите.

Что вы включите в ваш курс? Вы можете добавить видеоуроки, чек-листы для выполнения рекомендованных в них шагов, небольшие электронные книги в дополнение к урокам, аудиофайлы для людей, слушающих во время поездок, интервью с экспертами и единомышленниками.

На самом деле, вы можете создать несколько пакетов по разным ценам. Некоторые люди будут хотеть все, так что вы можете добавить сегмент «все включено» по самой высокой цене и два более дешевых сегмента, чтобы получить максимально возможный объём заказов.

  1. Создайте онлайн-руководство.

Если написание статей или создание видео не ваш конек, но вы хотите заработать деньги в интернете, попробуйте создать интерактивное руководство.

Хорошим примером является веб-сайт Пэта Флина SecurityGuardTrainingHQ.com. На сайте есть карта Соединенных Штатов, которая позволяет при нажатии на любой из них увидеть требования к сотрудникам охранных служб в этом штате.

Обеспечивая конкретную информацию в формате руководства, вы можете делать деньги при помощи упомянутых ранее средств: реклама через Google AdSense, партнерские ссылки, и можно даже продавать подписку на свое руководство.

  1. Зарабатывайте деньги на том, что делали бы в любом случае

Да, вы можете делать деньги на некоторых вещах, которыми уже занимаетесь.

Например, InboxDollars позволяет вам зарабатывать, играя в игры, делая покупки онлайн, выполняя поиск в интернете и многое другое. Swagbucks позволяет заработать, выполняя те же действия. 

Источник.


Материалы по теме:

30 вещей, которые нужно сделать до 35 лет для собственной карьеры

7 простых привычек, которые сделают вас миллионером

Секреты успешных фотографий в Instagram

18 вещей, которые надо сделать немедленно


В нашем Instagram @rusbase сегодня есть на что посмотреть! Подписаться


Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

rb.ru

Персональный доход — Учебный центр — Корпоративное обучение

Персональный доход

Скачать в архиве  Персональный доход

Один из способов сохранить в
компании крепких профессионалов и обозначить для них новые горизонты
— начать вывод на открытый рынок функциональных подразделений
в роли провайдеров специализированных услуг.

В начале ноября казалось, что,
кроме начавшихся в российских компаниях увольнений, применительно к
кадровому рынку и говорить-то не о чем. Однако «Евросети»
удалось в очередной раз удивить бизнес-сообщество. Компания
сообщила, что ее департамент по работе с людьми готов предоставлять
услуги по подбору и оценке сотрудников другим предприятиям. На
коммерческой основе.

Маловероятно, что подобными
услугами когда-нибудь воспользуются прямые конкуренты «Евросети».
Впрочем, потенциальных клиентов и без того достаточно. Скажем, среди
двух десятков заказчиков, которым компания уже продала свои знания и
умения в сфере подбора кадров, обнаруживаются действующая в
аэропортах Шереметьево и Внуково сеть магазинов беспошлинной
торговли «РегСтаэр», а также «Лавка и кафе студии
Лебедева».

Откуда взялись уже готовенькие
клиенты? И не слишком ли трудное нынче время для подобных
экспериментов? На самом деле проект стартовал около года назад,
однако для его официальной презентации требовалось накопить хотя бы
некоторый опыт. Кто же мог предположить, что публичный запуск
непрофильного направления бизнеса совпадет с началом экономического
кризиса и сменой собственников самой «Евросети»?
Впрочем, если разобраться, кризис здесь как раз не помеха.

На внешний рынок

Сама по себе идея превращения
отдельных подразделений компаний в провайдеров специализированных
услуг не нова. «В этом смысле показательный зарубежный пример
— Disney University, корпоративный университет компании
Disney, преуспевший в обучении своего персонала, а ныне предлагающий
программы обучения другим организациям, — поясняет Юлия
Ужакина, партнер компании «Амплуа-Брокер». — Это
программы высочайшего качества, с которым способен конкурировать не
каждый тренинговый центр. В итоге Disney University зарабатывает
очень приличные деньги, предоставляя свои услуги другим компаниям.
При этом главной задачей остается, разумеется, поддержка
материнского бизнеса».

В России такие примеры тоже
имеются, причем в достаточном количестве. К 1999 году на волне
инвестиционной интернет-лихорадки акционеры ЮКОСа решили, что
входящие в состав холдинга ИТ-структуры не только способны решать
внутренние задачи, но и вполне могли бы предо-ставлять обширный
спектр профессиональных услуг «на стороне». Кроме того,
подобный подход обещал вывести на принципиально иной уровень логику
оценки эффективности работы собственных «айтишников». В
этом смысле плавный переход от инсорсинга к аутсорсингу выглядел
настоящей находкой. Поставив службу автоматизации в рыночные
условия, можно было ожидать более высоких результатов.

В итоге от ЮКОСа отпочковалось
сразу несколько компаний, отправившихся в свободное плавание на
рынке системной интеграции (так в России принято именовать проектный
ИТ-бизнес, связанный с созданием и развитием корпоративных
информационных систем). Самым живучим отпрыском стал «Сибинтек».
В 2001 году внешние заказчики обеспечивали компании уже около 10%
оборота, а контрактация работ, выполняемых для ЮКОСа, велась на
условиях, приближенных к рыночным. А сегодня «Сибинтек»,
переживший компанию-родителя, занимает уверенные позиции в сегменте
ИТ-сервисов и аутсорсинга.

По тому же пути пошли и в группе
«Бородино», когда стало ясно, что отдел логистики, по
сути, превратился в специализированное предприятие полного цикла. В
апреле 2005 года на его базе была учреждена отдельная компания
«Бородино-Логистик», которая, помимо обеспечения
комплекса логистических услуг для всех структур холдинга, начала
обслуживать сторонних клиентов. Кстати, аналогичную схему в сегменте
логистики реализовала и «Евросеть»: дочерняя компания
«Евросеть-Логистик» с самого начала создавалась не
только для решения внутренних задач, но и с прицелом на активную
работу с другими заказчиками.

Опыт вывода специализированных
департаментов на рынок обнаруживается даже в сфере маркетинга. Из
маркетологов и пиарщиков, занятых в нескольких дочерних
организациях, руководители группы «КомпьюЛинк» в свое
время сформировали костяк самостоятельной компании «Ко-маркет»,
генеральным директором которой стала Ирина Семенова, бывший директор
по маркетингу и информационной политике «КомпьюЛинка».
«Это было сделано для того, — поясняет Семенова, —
чтобы добиться синергии опыта и знаний работников различных
маркетинговых структур, каждая из которых обладала уникальными
компетенциями. Кроме того, в условиях энергичного наращивания
активов группы за счет увеличения оборотов и роста числа M&A-сделок
нам нужна была очень мобильная и организованная структура, способная
решать как стратегические, так и тактические задачи. В частности,
требовалось осуществлять специфический мониторинг, анализ рынков и
конкурентов, решать вопросы, связанные с брэндингом и
телемаркетингом, организацией мероприятий для клиентов и многие
другие». Сегодня услугами «Ко-маркета»,
продолжающего поставлять маркетинговые и PR-сервисы материнской
компании на условиях аутсорсинга, пользуются и другие организации из
самых разных сфер.

Внешние обстоятельства

Как известно, в беседах с
представителями старой команды «Евросети» категорически
не рекомендуется использовать термин «персонал». Могут
не понять и обидеться. Если же вы используете простое слово «люди»,
коммуникация значительно упрощается.

Вице-президенту «Евросети»
по работе с людьми Александру Сивогривову всегда нравились
сотрудники, которые не реже чем раз в полтора–два года
задумываются о своих карьерных перспективах. Что ни говори, а —
показатель! Да и компании постоянно требовались специалисты,
способные думать, развиваться, расти. В своем департаменте
Сивогривов собрал именно таких профессионалов, что означает:
спокойной жизни не получится, рвущимся в дело бойцам постоянно
придется придумывать новые интересные задачи. Так появилась идея:
почему бы не загрузить имеющиеся интеллектуальные мощности внешними
заказами?

— Очевидное преимущество этой
инициативы, — комментирует Юлия Ужакина (Амплуа-Брокер), —
куда более широкие возможности для профессионального роста
сотрудников. И это действительно так. Успешные специалисты в сфере
оценки, обучения и подбора кадров всегда хотят решать все более
сложные (или по крайней мере новые) задачи. А в своей компании,
особенно если процесс поставлен на поток, этого не всегда можно
добиться. В «Евросети» явно беспокоились о том, чтобы
сотрудники департамента по работе с людьми не «закисли»
и не пугались искать интересных профессиональных задач у другого
работодателя. Мне такой подход очень нравится.

Превращая кадровый блок в
структуру, действующую на открытом рынке, в «Евросети»
на самом деле пытались решить еще одну важную задачу. Ведь в
процессе подбора и оценки сотрудников для сторонних клиентов
специалисты по управлению человеческими ресурсами получают новый
опыт. «Участвуя во внешних проектах, в процессе общения с
другими игроками рынка мои ребята постоянно «гоняют свой
мозг», получая уникальную возможность объективно оценивать как
плюсы и минусы системы, реализованной в нашей компании, так и
кадровую политику других предприятий, — говорит Александр
Сивогривов. — Люди «голосуют» деньгами. С другой
стороны, таким образом проще выявить наши собственные недостатки. В
итоге мы лучше видим, что и где нужно исправить.

Важны ли для «Евросети»
деньги, которые можно заработать, предоставляя рекрутинговые услуги
на стороне? И да и нет. Разумеется, даже при самом удачном стечении
обстоятельств суммы, которые можно заработать таким образом, будут
несопоставимы с поступлениями от основной деятельности. Зато
возможность зарабатывать больше становится существенным мотивирующим
фактором для сотрудников департамента по работе с людьми: их доход в
существенной мере начинает зависеть от количества и качества работы,
выполненной в роли аутсорсеров. Есть ограничения: заработок в связи
с выполнением сторонних проектов не должен превышать 30–35% от
сумм, выплачиваемых основным работодателем. Наконец, заработанные
таким образом средства позволяют формировать премиальный фонд для
руководителей ключевых направлений департамента (до 40% от окладной
части в месяц). Важный фактор работы такой системы — это то,
что руководители направлений получают деньги из бонусного фонда за
выыполнение внутренних KPI компании. Александр Сивогривов надеется:
если все будет идти по плану, со временем издержки «Евросети»
на содержание HR-департамента снизятся до нуля. А в условиях кризиса
самоокупаемость одного из отделов — уже достойный результат.
Даже для крупного игрока.

Новый конкурент

Дурной пример заразителен. А пример
успешный — тем более. Не начнут ли со временем кадровые
агентства, выросшие из крепких HR-департаментов крупных торговых,
сервисных и производственных компаний, теснить представителей
традиционного крыла рекрутингового бизнеса? Юлия Ужакина
(«Амплуа-Брокер») не видит в этом ничего невозможного:
«Сильные игроки в конкуренции становятся сильнее, а слабым…
туда и дорога». Однако Юлия Пискунова, ведущий специалист по
работе с клиентами холдинга «Империя кадров», советует
не торопиться с выводами. Ведь в арсенале институциональных
рекрутеров, помимо запатентованных и «откатанных»
методик, обнаруживаются еще и знание рынка, отдельных его сегментов,
накопленный за годы работы опыт, партнерские связи и авторитет.

Впрочем, новаторам из «Евросети»
есть что ответить на это. Так, одно из неоспоримых преимуществ
компании — широчайший территориальный охват, а значит —
возможность оказывать услуги по подбору, обучению и оценке
сотрудников в любом регионе присутствия. Не нужно даже отправлять
людей из московского офиса в регионы, ведь вместе с розничной сетью
сформировалась сеть специалистов по подбору кадров на местах.
Наконец, попытки нагрузить сбытовую структуру компании
дополнительными (и в том числе непрофильными) сервисами
предпринимаются не первый год. А это полезный опыт. И в этом смысле
не так уж важно, чем именно торгует «Евросеть», кроме
мобильных телефонов: путевками, ценными бумагами или кадровыми
сервисами. Сбытовая машина должна обеспечивать эффективный сбыт —
только и всего. Прежде подобный подход не вызывал у Евгения
Чичваркина сомнений. Вполне вероятно, что и после недавних сделок
(напомним, 22 сентября принадлежащая Александру Мамуту
инвесткомпания ANN приобрела 100% «Евросети», а вскоре
«ВымпелКом» подтвердил приобретение 49,9% этих активов)
компания останется верна этому курсу.

— Мы уже конкурируем с
рекрутинговыми компаниями по темпам закрытия вакансий и
территориальному охвату, в чем убедились на собственной практике,
сотрудничая с ними, — говорит Александр Сивогривов. —
Перед Новым годом нам периодически необходимо набрать дополнительное
количество продавцов. Многие кадровые агентства предлагают нам свои
услуги. Но скорость закрытия вакансий, как правило, оказывается на
порядок ниже, чем у нас. Если это касается офисных вакансий, то
когда представители агентств, полагая, что нашли «эксклюзив»,
приходят к нам с перечнем кандидатов, все эти соискатели обычно уже
знакомы моим ребятам: они могут подробно рассказать чуть ли не о
каждом. И это не случайно. Кстати, очень хорошим подспорьем для нас
является успешно работающий в компании модуль управления персоналом
SAP Human Resources. А сейчас мы создаем единую базу данных по
кандидатам на территории всей страны.

Сивогривов уверен: у небольших
кадровых агентств, не обладающих аналогичными ресурсами, «Евросеть»
точно отнимет кусок пирога. Особенно если речь идет о закрытии
большого количества вакансий в рознице и обучении сотрудников
современным навыкам и технологиям.

«Это абсолютно нормальная
практика для рынка, когда успешные HR-отделы начинают выступать в
роли поставщиков HR-услуг для других компаний, — полагает Юлия
Ужакина. — Появление таких примеров в России говорит о том,
что наш рынок HR-услуг эволюционирует».

Есть ли смысл заимствовать этот
опыт? Почему бы и нет. Разве что насильственное превращение
внутренних департаментов в почти самостоятельных игроков рынка —
занятие рискованное. «Инициатива, связанная с выходом
HR-отдела на внешние проекты, может принести отрицательный имиджевый
эффект, — напоминает Юлия Пискунова. — Компанию могут
начать воспринимать в роли «лавки», ассортимент которой
широк до абсурда. Кроме того, есть риск завязнуть в реализации чужих
проектов или столкнуться с тем, что сотрудники начнут халатно
относиться к своим основным обязанностям, мотивируя это большой
загрузкой на стороне. Наконец, далеко не всегда отраслевая
экспертиза и методики, отработанные в одном из сегментов рынка,
могут быть с успехом применены в других сферах».

До массового использования этой
модели большинству российских компаний еще далеко: их кадровые
отделы, департаменты ИТ и логистики чаще всего с трудом справляются
со штатными обязанностями. В таких условиях о роли коммерческого
провайдера специализированных услуг остается только мечтать. Однако
верно и другое. Если в одном из департаментов вашей компании
собралось достаточно звезд, способных одной левой выполнять
возложенные на них обязанности, вполне можно подумать о привлечении
заказов со стороны. Резоны к тому, как показывает опыт «Евросети»,
имеются.

Александр
Кузнецов

www.classs.ru

Личный доход — это… Что такое личный доход: виды, источники, функции, расчет

Добавлено в закладки: 0

Что такое личный доход? Описание и определение понятия.

Личный доход – это доход лица, который вычисляют, как сумму средств, которые получены из дополнительных источников (дивиденды, премии, проценты, рента, пособия, выплаты) и его заработной платы, кроме персональных налогов и отчислений на социальное страхование.

Стоит упомянуть, что такие определения как “прибыль” и “доход” известны уже давно. Их стали употребляли еще до того как появились буквальные деньги. Тогда доходы имели не финансовый а буквальный характер. Например оплата производилась при помощи обмена товаром, а возможно и услугами. Сегодня, же личные доходы имеют свою классификацию, источники и функции.

Рассчитывают, как абсолютный личный доход, так и относительный, зависящий от уровня цен и текущего состояния экономики.

Эта величина имеет некоторые важные функции: стимулирующая, статусная, распределительная, воспроизводственная. Её функции должны увеличить заинтересованность работника в собственных усилиях и высокооплачиваемом труде.

Можно сказать что личный доход – это показатель, который отображает действительное благосостояние людей и их платежеспособность (без учета уплаты налогов).

Рассмотрим, более детально, что значит личный доход.

Виды личных доходов

Сегодня личные доходы имеют куда более сложную структуру. Они делятся на следующие группы и подгруппы:

По разновидности:

  • номинальный доход – это количество прибыли, которая получена определенным лицом в конкретный период времени. Другими словами это сумма денег, которая не зависит от цен и необходимых налоговых выплат. Номинальный доход показывает реальный уровень финансовых доходов определенного лица;
  • располагаемый доход– это сумма денег которые определенное лицо может использовать в личных целях или в качестве сбережений. Располагаемый доход определенно меньше номинального. Так как из него уже вычли сумму равную уплате необходимых налогов и других обязательных выплат;
  • реальный доход – это общие количество товаров и услуг, которые определенное лицо сможет приобрести на сумму располагаемого дохода, за конкретный период времени.

По форме получения:

  • денежный доход – это социальные выплаты (стипендии, пенсии, прибыль от бизнеса, заработная плата, пособия по безработице). К денежным доходам можно причислить дивиденды от ценных бумаг, прибыль от продажи или сдачи в аренду недвижимости, заработок на сельском хозяйстве, проценты по денежным вкладам, доход от продажи валюты, выплаты от выигранных судебных дел, страховые выплаты и т.д.;
  • натуральный доход – это продукция собственного производства. А также реальные услуги, полученные от третьих лиц (родственники или соседи) и прочее.

Источники личных доходов

В основном к источникам личных доходов принято относить прибыль, полученную от:

  • получения заработной платы. Оплата работы по профессии на предприятии или фирме, оплата наемного труда. Сюда включаются средства, начисленные как отпускные, премии и прочее;
  • доплаты к основной заработной плате. Это могут быть надбавки за вредные условия работы, за совмещение должностей, за работу в условиях ненормированного рабочего дня;
  • доход от предпринимательской деятельности. Прибыл полученная предпринимателем, в которую не включаются налоговые выплаты;
  • прибыль от владения собственностью. Доход от сдачи в аренду недвижимости или другого имущества. К такому виду прибыли причисляются дивиденды от держателей ценных бумаг;
  • доходы от социальных выплат. Социальные пенсии, пособия и другие виды государственных выплат;
  • финансовые поступления из личного подсобного хозяйства. Капитал, полученный в результате продажи выращенных продуктов питания либо животных;
  • деньги, полученные за получения процентов от кредита выданного третьему лицу;
  • государственные пособия. Пенсии выплачиваемые государством за выслугу лет, либо назначенные по возрасту;
  • другие доходы. Сюда включаются доходы полученные от продажи личного движимого имущества.

Влияние экономики государства

Состояние экономики государства и его отношения к предпринимательской деятельности отдельных граждан, а также к разным формам собственности зависит:

  • мотивация населения, от которой зависит развитие экономики государства или региона;
  • отношения между отдельно взятыми лицами или коллективами;
  • уровень жизни населения. Этот показатель непосредственно указывает на общую удовлетворенность действиями правительства и своей страной в целом.

Функции личных доходов

Когда речь идет о таком определении как личные доходы, нужно помнить какую роль они играют в развитии государства и определении социальных групп населения. Поэтому личные доходы имеют следующие функции:

  • воспроизводственная. Необходимо что бы производство имело необходимое количество рабочей силы, а размер заработной платы обеспечивал нормальный уровень жизни получателя. Иначе работник будет искать альтернативные методы заработка, что существенно скажется на уровне профессионального подхода к выполнению работы и общей дисциплины во время рабочего процесса. Государство теряет дополнительные доходы и снижается качество производимых им товаров и услуг;
  • статусная. Соотношение заработной платы человека или его доходов к его принадлежности к определенному социальному слою общества. Стоит учитывать карьерный рост работника или его положение на работе по отношению к другим сотрудникам. Таким образом, чем выше положение – тем выше заработная плата;
  • стимулирующая. Задача начальника либо руководителя предприятия с помощью размера заработной платы стимулировать работников к более качественному и ответственному выполнению своей работы. От этого зависит производительность труда и качественные показатели на предприятии. Таким образом, размер заработной платы работника напрямую зависит от его рабочих результатов. Используя стимулирующую функцию личных доходов отдельно взятого работника, работодатель побуждает его к инициативности и усердию в выполнении порученной ему работы;
  • регулирующая. Соотношение уровня спроса продукции предприятия и задействованной рабочей силы. Эта функция помогает руководителю предприятия правильно сформировать рабочий персонал и сбалансировать общие интересы. Никто из руководителей не захочет платить за простой в работе. Работник, в свою очередь, не согласятся на небольшую заработную плату при малой загрузке, но большом количестве затраченного времени. Таким образом доходы делятся среди различных групп сотрудников, по признакам и приоритетам;
  • производственно – долевая. Показатель того, насколько доля труда определенного работника влияет на формирование цены на определенный товар. Из этого следует, что при определении цены на продукт компании берутся во внимание затраты на его производство. Именно эта доля помогает понять насколько дешевой является рабочая сила и конкурентоспособно предприятие в данной нише рынка в целом. Руководитель хочет получить максимум прибыли при минимально возможных затратах, в том числе и на заработную плату своих работников.

Расчет личных доходов

Расчет личных доходов можно выполнить следующим образом:

Личный доход равен: размер национального дохода – налоги, уплаченные за прибыль компании – сумма взносов на соцстрах – размер нераспределенной прибыли компании + проценты по имеющимся гос. облигациям + трансферты.

Располагаемый доход, или средства которые их обладатель может использовать в личных целях рассчитываются так: личный доход – подоходные налоги – другие обязательные выплаты.

Стоит учесть что при расчете личного дохода у тех кто ведет домашнее хозяйство имеющийся личный доход равен общей сумме сбережений и потреблений. Так как они тратят личный располагаемый доход на сбережение и потребление.

Мы коротко рассмотрели что такое личный доход, его источники, разновидности и функции. Оставляйте свои комментарии или дополнения к материалу.

biznes-prost.ru

Личные доходы граждан — что это такое, расчет, источники и национальный личный доход

Личные доходы – денежные доходы человека, которые складываются из заработной платы и других дополнительных средств.

Другими словами, личный доход – это все средства, которые получает человек наличным или безналичным способом как вознаграждение за труд, дивиденды, ренты, дары и т. д. и использует по своему усмотрению. Рассчитывается до вычета налогов на доходы физических лиц, транспортного и земельного налога.

Дорогой читатель! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону.

Это быстро и бесплатно!

Личные доходы являются показателем истинных доходов, которые физическое лицо может потратить на свои потребности и уплату налогов.

О том, что представляют собой личные доходы, какими они бывают и какие функции выполняют мы расскажем в нашей статье.

Из чего складывается личный доход

Личные доходы населения, имеют несколько источников получения доходов:

  • Заработанные. Подобный вид дохода считается самым распространённым. Личный доход формируется благодаря заработанным денежным средствам. Это всем известная заработная плата, которая начисляется работникам за выполненные работы или оказанные услуги.
  • Незаработанные. Уже из самого понятия становиться ясным, что для этого вида получения доходов не надо прилаживать усилий, то есть работать. Подобные доходы представляют собой различные социальные выплаты: пенсия, пособие, стипендия. Также это могут быть проценты от вкладов, получение ренты, дивидендов и т. д.

Основные функции личного дохода

Личные доходы в системе предприятий имеют несколько функций. Основные из которых:

  • Воспроизводственная. Работодатель, обеспечивая своих работников высокой заработной платой, даёт им возможность отдаваться своему делу, выполнять поставленные задачи, а не отвлекаться на поиски дополнительного заработка. Таким образом, профессионализм растёт, а вакантные места заполняются.
  • Статусная. Работник занимает положение, которое соответствует его получаемым доходам.
  • Стимулирующая. Работодатель стимулирует работников к лучшей производительности за счёт повышения оплаты труда. Как правило, от результата работы зависит и размер вознаграждения.
  • Регулирующая. Спрос и предложения на рабочую силу регулируется именно этой функцией.
  • Производственно – деловая. В зависимости от цены на продукцию определяется и заработная плата. Если предприятие имеет достаточный фонд оплаты труда, тогда и работники могут рассчитывать на достойную оплату труда.

Формы личного дохода населения

Население имеет две формы получения личного дохода:

  • Денежная форма – это доходы, которые подразумевают под собой денежные поступления в виде заработной платы, всех социальных выплат, а также проценты от вкладов, продажа ценных бумаг, ренты на недвижимость, продажа сельскохозяйственной продукции, изделий ручной работы и прочее.
  • Натуральная форма доходов. Здесь рассматривается поступление населению различной продукции, которая произведена домашним хозяйством: продукты из огорода, скотоводство, птицеводство, продукты, полученные из садовых и приусадебных участков, заготовки из даров природы. Всё эти поступления предназначаются для личного потребления, то есть, не предназначены для получения денежных средств.

Виды личного дохода гражданина, в зависимости от уровня потребительских цен

С учётом уровня потребительских цен, напрямую, связывают и личный доход среднестатистического гражданина. Динамика этих показателей делит доходы на несколько видов:

  • Личный номинальный доход – это денежный объём средств, полученный населением в конкретном периоде.
  • Личный располагаемый доход. Денежные средства, предназначены для личного использования.
  • Реальный доход. Исходя из располагаемых средств, гражданин может позволить себе приобрести услуги или материальные ценности.

Возможные источники пополнения личного дохода гражданина

Для пополнения своего личного дохода, гражданин может использовать различные источники прибыли:

  • Ведя собственный бизнес, гражданин может получать доход от прибыли предприятия.
  • Заработная плата является самым распространённым источником дохода. Её можно получать от трудовой деятельности по найму или же в случае самозанятости.
  • В случае наличия дополнительной недвижимости, её можно сдавать в аренду, за что получать ежемесячный доход.
  • Поступление денежных средств от продажи собственности: дом, квартира, автомобиль и т. д.
  • Предоставляя услуги, например, медицинские, можно получать поступления от государства или предприятий.

Разница между личными и национальными доходами

Национальный доход можно считать основой для личного дохода. Этот вид характеризует экономическую стабильность страны и показывает общую сумму прибыли от всех экономических субъектов. Это касается произведённой продукции, которая реализуется в самой стране и за её пределами.

Также это оказание различных услуг. Исходя из этого, можно понять, что личный доход является частью стоимости национального продукта, полученный в результате экономической деятельности всего государства.

Имея эти показатели, можно увидеть, насколько государство богато или же наоборот.

В странах с развитой экономикой и отсутствием коррупции, граждане более обеспечены и имеют личный доход, позволяющий им жить на высоком уровне. Население стран, в которых национальные доходы зависят от политических и олигархических действий во многом ущемлены.

Относятся ли социальные выплаты к личным доходам гражданина

Социальные выплаты представляют собой поступления гражданам от государства или региональных властей. Под этими выплатами подразумевают: пенсии, студенческие стипендии, пособия по безработице.

Подобные переводы денежных средств выполняются в одностороннем порядке, то есть эти средства не облагаются налогами и государство не получает от этого ничего. Данный вид поступлений, который выглядит, как нерыночный вид услуг или товаров передаётся гражданам бесплатно. Исходя из этого, можно смело сказать, что данные поступления являются источником благосостояния населения и поэтому их можно назвать личным доходом.

Как самому рассчитать личный доход: формула

Для того чтобы рассчитать личный доход, следует вычесть из национального все поступления, которые не поступают в распоряжение домохозяйств и добавить те поступления, которые увеличивают личный доход и при этом не относятся к национальному доходу.

Формула 1

Личный доход = Национальный доход – Взносы на соц. выплаты – Налог на прибыль корпорации – Нераспределённая прибыль корпораций + Трансферты + Проценты по государственным облигациям

Формула 2

Личный доход = Национальный доход – Взносы на соц. страхование – Прибыль корпорации + Дивиденды + Трансферты + Проценты по государственным облигациям

Представленные формулы по расчёту личного дохода можно использовать лишь в экономической теории, поскольку зачастую личный доход представляет собой определённую сумму денег до вычета налогов.

На что может влиять личный доход гражданина

Личный доход граждан влияет на многие показатели, поскольку именно эти доходы влияют на уровень и достаток жизни. Отталкиваясь от показателей доходов можно судить о покупательской способности населения, уровня образования, отдыха и здоровья.

  1. В зависимости от оплаты труда будет зависеть экономика предприятия, а от этого уже и национальная экономика. К примеру, работников всегда стимулирует к лучшей работоспособности высокое денежное вознаграждение. Поэтому с целью улучшения качества изготавливаемой продукции на предприятии, которое может послужить для увеличения экономики страны, работодатели стараются достойно оплачивать труд наёмных работников. Время не тратится для набора новых кадров и их обучение, а наоборот работа идёт беспрерывно.
  2. Во все времена личные доходы влияли на отношения между людьми. Поскольку всегда были богатые и бедные, то есть люди с высоким получением личного дохода и недостаточным. Исходя из этого, можно сказать, что: «сытый голодному не товарищ».
  3. В зависимости от получения личного дохода, граждане формируют свой уровень и качество жизни. Это относится к отдыху, уровню медицины и образованию, способностью одеваться и питаться и т. д.

Как уберечь свой доход: способы сбережения

Получив свой личный доход, граждане тратят его в своих целях – продукты, услуги и прочее. Но всё же остаётся желание сберечь оставшуюся часть денежных средств.

Каким образом это можно сделать?

  • Откладывать из каждого поступления 10%.
  • Сделать вложение в банк, и получать проценты от вклада.
  • Вкладывать деньги в драгоценные металлы.
  • Покупать недвижимость, которую можно сдавать в аренду и получать при этом дополнительный личный доход.

Итак, многие люди даже не задумываются о своём личном доходе. Откуда он берётся, как им распоряжаться и т. д. Также, следует учитывать тот момент, что личный доход – это непросто денежные средства, которыми граждане распоряжаются по своему усмотрению. В первую очередь – это показатель, обозначающий уровень экономической обстановки в стране. Поскольку национальные доходы непосредственно отображают личные доходы.

Заключение

Личными доходами можно считать любые поступления, которые способствуют благосостоянию населения. К доходам можно отнести как денежные поступления, так и натуральные (продукты, полученные из огорода, от скота или птицы).

Получив личные доходы, можно рационально их использовать по назначению и при этом часть денежных средств, сберечь в виде отложенных денег, вкладов в банк или недвижимость, что в итоге может принести ещё и дополнительный личный доход.

homeurist.com

Что такое совокупный доход 🚩 как найти общий доход 🚩 Бизнес 🚩 Другое

В английском языке понятия чистого дохода и прибыли тождественны, тогда как в русском — между ними существует ряд отличий. Понятие чистого дохода более широкое, чем чистая прибыль.

Чистый доход от продаж рассчитывается как валовый доход от продаж за вычетом стоимости возвращенных товаров и скидок.
Применительно к частному лицу чистый доход — это доход после вычета налогов, удержаний и кредитов.

Прибыль — это целевой ориентир работы компании, который стимулирует ее дальнейшую деятельность, это часть годового дохода или выручки, которая остается после возмещения затрат на производство и сбыт продукции. Различают валовую, чистую и маржинальную прибыль.

Валовая прибыль формируется за счет трех источников, среди них:

— прибыль от реализации продукции, которая рассчитывается как разница между выручкой от реализации продукции (без НДС и акцизов) и ее себестоимостью;

— прибыль от реализации материальных ценностей — разница между ценой продажи и затратами на их приобретение;

— внереализационная прибыль (доходы от ценных бумаг, долевого участия, сдачи имущества в аренду).

Чистая прибыль — это прибыль компании до выплаты дивидендов. Она рассчитывается как разница между совокупными доходами компании и расходами (например, себестоимость товаров), которые она понесла в ходе своей деятельности, далее из этого показателя вычитаются амортизация, налоги, пени, выплаты по кредитам. Чистую прибыль можно найти в отчете о прибылях и убытках. Она является ключевым показателем эффективности компании, а также используется для определения прибыли на акцию.

Маржинальная прибыль определяется как положительная разница между чистым доходом от продаж и себестоимостью реализованной продукции или услуги.

Стоит также отличать бухгалтерскую и экономическую прибыль. Если в бухгалтерской учитываются только допустимые законодательство расходы, то в экономической также прочие неформальные расходы предпринимателя (например, коррупционные, дополнительные премии работникам).

Таким образом, чистая прибыль всегда меньше чистого дохода.

Годовой доход — более широкое понятие, чем чистый доход. По своей сути он близок к понятию годовой выручки. Она представляет из себя количество денег, получаемых компанией за счет продажи товаров и услуг своим клиентам за год. Выручка всегда больше чистой прибыли, т.к. включает в себя все издержки, понесенные компанией в процессе производства и продажи.

Источниками получения годового дохода может быть выручка от продаж товаров или оказания услуг, от инвестиционной или финансовой деятельности. Определяющее значение принадлежит доходу, полученному от основной деятельности, т.к. именно он определяет смысл существования предприятия.

Величина годового дохода зависит от эффективности проводимой компанией ассортиментной, сбытовой, ценовой и маркетинговой политики.

Доход, за вычетом налогов, может быть использован в целях потребления и инвестирования. Фонд потребления направляется на оплату труда и прочие выплаты. Фонд инвестирования служит источником развития компании и диверсификации ее деятельности.

www.kakprosto.ru

Как грамотно распределять свой личный доход?

Как известно, деньги, как и время, являются ресурсом. Поэтому важно ими правильно распоряжаться. Большинство людей делать это не умеют. Они живут от зарплаты до зарплаты, делают покупки как Бог на душу положит, тратя все заработанное до копейки и ничего не откладывая. В результате, оставшись за несколько дней до получки без денег, они вынуждены залезать в долги. И так каждый месяц.

Чтобы этого не происходило, нужно планировать свои расходы, т. е. правильно распределять деньги для достижения поставленных целей. Для этого каждый месяц следует составлять семейный (личный) бюджет.

Чтобы его составить, вы должны знать, на что вы тратите заработанные деньги. Для этого следует хотя бы в течение одного месяца вести учет расходов, внося данные о них на основании сохраненных чеков в таблицу Excel или в специальную компьютерную программу (приложение для смартфона) (к примеру, MoneyWiz).

В конце месяца вы будете точно знать, куда уходят ваши деньги. Вполне вероятно, что вы даже найдете, на чем можно сэкономить, например сократив такие необязательные траты, как расходы на питание вне дома (питание в кафе и ресторанах).

Теперь, зная, сколько в месяц вы тратите на питание, жилье, мобильную связь, средства бытовой химии, развлечения и т. д., вы сможете правильно оценить свои расходы на следующий месяц.

При этом у вас может возникнуть вопрос: в каком размере следует выделять средства на те или иные расходы, т. е. какой должна быть структура ваших расходов? Ведь, возможно, с точки зрения управления личными финансами вы неправильно распределяете свой доход.

Существуют несколько вариантов распределения дохода. В частности, Наполеон Хилл, известный американский писатель, автор бестселлера «Думай и богатей», в своей книге «16 законов успеха» пишет о том, что ежемесячный доход следует распределять следующий образом:

  • Положить в банк – 20%;
  • На жизнь (питание, одежду, жилье) – 50%;
  • На образование – 10%;
  • На отдых (развлечения) – 10%;
  • На страхование жизни – 10%.

При этом он отмечает, что среднестатистический американец распоряжается своим доходом иначе:

  • Кладет в банк – ничего;
  • На жизнь (питание, одежду, жилье) – 60%;
  • На образование – 0%;
  • На отдых (развлечения) – 35%;
  • На страхование жизни – 5%.

Харв Экер, американский бизнесмен и мотивационный спикер, в своей книге «Думай как миллионер» дает другую модель управления личными финансами. Он советует распределять доход следующим образом:

  • На счет финансовой независимости – 10%;
  • На развлекательный счет – 10%;
  • На счет долгосрочных сбережений для расходов – 10%;
  • На образовательный счет – 10%;
  • На счет повседневных расходов – 50%;
  • На благотворительный счет – 10%.

Как видим, эти модели практически не отличаются друг от друга, и, с учетом того, что они были разработаны признанными экспертами в области личностного роста и управления личными финансами, их может взять на вооружение каждый человек.

Таким образом, на развлечения целесообразно расходовать 10% от зарплаты (ежемесячного дохода). Скорее всего, вы тратите больше.

На жизнь (питание, одежду, жилье) следует отводить не больше половины зарплаты (ежемесячного дохода). Если вы тратите 50% от своего дохода только на аренду квартиры, вы живете не по средствам, так как слишком много платите за жилье. Вы должны тратить на аренду жилья не более 25% от своего дохода. Вам нужно переехать в другую квартиру, аренда которой вам будет обходиться дешевле, т. е., возможно, в другой, более отдаленный от центра, менее престижный район, или же снимать жилье в складчину. Иначе у вас ничего не будет оставаться на сбережения.

На образование, на обучение следует направлять десятую часть от дохода (зарплаты). Многие люди, окончив школу и высшее (среднее специальное) учебное заведение, не тратят на приобретение новых знаний и навыков ни копейки. В лучшем случае проходят курсы повышения квалификации один раз в несколько лет. Но это не правильно. Нужно постоянно учиться, ведь за счет новых знаний и навыков вы сможете стать лучшим специалистом в своей сфере, а лучшие всегда зарабатывают больше остальных. Намного больше. Таким образом, траты на обучение не являются расходами. Это инвестиции.

Также часть дохода нужно откладывать, формируя резерв для будущих расходов (например, на отпуск, на крупные покупки) и делая инвестиции (акции, облигации, бизнес и т. д.), которые будут приносить вам доход.

Таким образом, грамотно распределяя свой доход, вы будете быстрее достигать поставленных материальных целей и больше зарабатывать.

wayofwinners.ru

Отправить ответ

avatar
  Подписаться  
Уведомление о