Где найти работу в интернете: Доступ с вашего IP-адреса временно ограничен — Авито

Где найти работу в Интернете?

В данном разделе мы собрали ссылки на сайты вакансий, бирж, полезные сайты для отдельных специалистов, на которых можно найти хорошую работу или проекты. Будем рады, если Вы дополните список своими ресурсами. Напишите нам.

Биржи для фрилансеров и сайты вакансий

Биржи удаленной работы (фриланса)
В данном разделе собраны лучшие биржи для фрилансеров в России, странах СНГ и за границей

Биржи статей
Здесь можно заработать написанием текстов для сайтов и интернет-магазинов.

Сайты вакансий и трудоустройства
Здесь можно найти работу в офисе

Работа в Интернете без специальной подготовки
Способы быстро и относительно немного заработать в Интернете

Биржи микроуслуг
На данный сайтах можно продать различные услуги за недорого.

Поиск работы для специалистов

Где найти работу программисту?
Обзор полезных сайтов трудоустройства для программистов и IT-специалистов

Где найти работу журналисту?
Обзор популярных форумов и сайтов, где общаются и находят работу журналисты, копирайтеры, специалисты по PR и вся пишущая братия

Где найти работу писателю?
Обзор российских издательств, предлагающих сотрудничество писателям, редакторам, корректорам

Где найти работу переводчику?
Обзор бюро переводов, работающих с фрилансерами

Где найти работу внештатным автором?
Контакты Интернет-СМИ, предлагающих работу внештатным авторам

Поиск работы для мам в декрете, студентов

Где заработать в Интернете студенту?
Обзор способов заработка, подходящих студентам гуманитарных и технических факультетов.

Где заработать мамам в декрете?
Способы подработки в Интернете, подходящие мамам, находящимся в декрете.

Работодателям

Если Вы — работодатель и постоянно нанимаете фрилансеров, добавьте вакансию здесь. Это бесплатно!

Рекомендуем

В обзоре собраны сайты, где публикуются вакансии удаленной работы, в том числе для новичков и людей без опыта. Также в обзор включены известные …

Многие люди хотят научиться делать сайты для себя или чтобы заниматься разработкой на коммерческой основе. В этой статье вы найдете подробную …

Где искать работу в интернете новичку?

Поиск работы  в интернете – это процесс последовательных действий и набор определенных правил, при соблюдении которых успех обеспечен. Итак, где же искать работу в интернете

новичку, да в принципе не  только новичку. Наилучший вариант найти для себя постоянную работу в интернете, а не разовые заказы. Есть несколько вариантов такого поиска, но остановимся на общепринятых.

• Надо подготовить свое резюме, зарегистрироваться на сайтах работ, ознакомиться с выставленными вакансиями и выбрав нужные и интересные для себя откликнуться на них.
• Или зарегистрироваться и разместив на них свое резюме ждать пока вас выберут.

Интерфейс этих ресурсов разный, где-то позволяют прикрепить уже готовый документ, а где- то есть определенная форма, которую нужно заполнить.

Претендуйте на выбранную вакансию сразу в несколько  компаний. Допустим вы выбрали для себя направление «работа на телефоне». Таких вакансий в интернете много, значит надо выбрать для себя наиболее подходящие условия и откликнуться сразу на все интересные вам – таким образом вы увеличиваете свои шансы. Искать  надо не на одном сайте, а сразу на нескольких.

Важно: обратите  внимание на то, что в интернете ищут не только удаленных специалистов, поэтому,  обязательно напишите, что ищите удаленную работу и когда будете его размещать выбирайте соответствующие рубрики.

Важно: фиксируйте выбранные вакансии и название компаний, где они открыты. Это нужно для того, чтобы, когда вас пригласят на собеседование вы четко понимали  о какой компанию и о каких условиях идет речь.

Кроме того, когда вы находитесь в активном поиске удаленной работы, вы должны постоянно проверять свою электронную почту, скайп и  посещать те сайты работ, на которых зарегистрировались. Работодатель может связаться с вами любым удобным для него способом и ждать, когда вы заметите его приглашение на собеседование он не будет.

• Иногда работодатель указывает адрес своей электронной почты или скайп и это дает вам возможность сократить время ожидания – обращайтесь напрямую, отправляйте резюме на указанные адреса.

Важно: один раз в неделю обновляйте дату составления и размещения своего резюме, то есть поддерживайте его актуальность. Начните поиск постоянной работы  на сайтах с хорошей репутацией: www.rabota.ru, msk.superjob.ru, i-rabota.net, www.job.ru, hh.ru

Искать работу в интернете новички могут  на биржах фриланса. Это хороший вариант найти не только подработку, но и постоянный заработок в интернете.

Качественно выполняя несложные, разовые поручения заказчика вы можете стать его постоянным сотрудником.

Таких бирж много, но самые популярные вот эти:  free-lance.ru, freelance.ru, workzilla.ru. Станьте надежным исполнителем, наработайте рейтинг и без работы не останетесь.

Процесс поиска работы и заказов достаточно нервозный, поэтому наберитесь терпения и внимательно читайте условия вакансий, которые размещают работодатели. Как правило, слишком привлекательные условия – большая зарплата, хорошие бонусы, быстрый карьерный рост и т. д. – это обман. Вы должны понимать, что хорошие деньги надо зарабатывать, их ни кто просто так не раздает.

 

Как правильно искать работу в интернете | Интернет

Интернет становится необходимым вариантом для поиска работы, более 80% соискателей используют интернет-ресурсы. Вероятно, остальные 20% соискателей задаются вопросом: стоит ли там искать и, главное, как правильно искать работу через интернет?

Что нужно знать, чтобы среди всего многообразия размещённых в интернете вакансий найти подходящую?

1. Важно знать, где искать работу через интернет

Вряд ли можно найти работу через Интернет, если не иметь ни малейшего представления, где ее искать.

Можно начать с совокупных сайтов, таких как:

• RABOTA.RU,
• hh.ru,
• job.ru,
• avito.ru.

На каждом сайте, в том числе, на перечисленных выше сайтах, есть Поиск – это поисковая строка, в которую можно ввести запрос и нажать Enter, после чего будут представлены результаты поиска на сайте по запросу.

Поисковая строка на сайте RABOTA.ru для поиска вакансий

Написав в поисковой строке на сайте желаемую должность, Вы получите много позиций, возможно даже больше, чем сможете обработать. Нажав опцию «расширенный поиск», при помощи различных фильтров (размер заработной платы, сфера деятельности и др.) можно сузить поиск.

На подобных сайтах уже имеется готовая форма резюме, которую соискателю остается заполнить и в один клик отправить резюме работодателю.

Если Вы ищете работу в индустрии, с которой уже знакомы, можно сначала не заходить на совокупные сайты по поиску работы. Лучше сразу идти на сайты крупных компаний, работающих в этой области. На сайтах практически каждой компании есть раздел “Карьера” или «Вакансии», где работодатель размещает имеющиеся вакансии, а также оставляет контактный телефон и электронный почтовый ящик, на который можно прислать свое резюме.

2. Не стоит зацикливаться на определенной должности

Вы считаете себя отличным делопроизводителем, но хорошая работа может скрываться под другим названием, например, специалист отдела сервиса, помощник руководителя или личный помощник, секретарь, административный менеджер и т.д.

Необходимо подробно узнать функционал и какие навыки необходимы, чтобы получить заинтересовавшую Вас должность.

3. Проявите профессионализм уже на этапе поиска

Если Вы нашли объявление о работе в интернете, а не в местной газете, это уже говорит о том, что вы мало-мальски владеете компьютером.

Важно грамотно составить резюме и полностью исключить наличие опечаток и ошибок. Это также подтвердит уровень вашей компьютерной грамотности.

Отправлять резюме желательно в формате PDF, этот формат гарантированно читается на компьютере с любым программным обеспечением. Ведь если потенциальный работодатель не сможет открыть ваше резюме, он, вероятно, просто удалит его. Или же файл с необычным расширением автоматически попадёт в папку спам, где его никто не найдет.

4. Важно четко отслеживать все свои заявки

Лучше всегда держать при себе записи или распечатки о компаниях (должность, контактные телефоны, краткую информацию о деятельности компании), в которые были отправлены резюме.

Во-первых, это исключит повторное обращение в одну и ту же компанию.

Во-вторых, если ваш потенциальный работодатель неожиданно позвонит, Вы легко сориентируетесь, с кем разговариваете, спросив лишь название компании.

5. Работу ищем в интернете, а живем в реальном мире

Не стоит откликаться на вакансии, если не уверены, что владеете необходимыми для неё навыками. Работодатели умеют проверять компетентность нанимаемых сотрудников с помощью различных способов.

Общаясь с работодателем через интернет, достаточно легко “пустить пыль в глаза” и предоставить ложную информацию о себе. Но тем самым можно обмануть самого себя, а также глупо выглядеть на собеседовании и в итоге только потерять своё время.

Итак, повторим все 5 моментов, как правильно искать работу в Интернете:

Содержание:
1. Важно знать, где искать
2. Не стоит зацикливаться на определенной должности
3. Проявите профессионализм уже на этапе поиска
4. Важно четко отслеживать все свои заявки

5. Работу ищем в интернете, а живем в реальном мире

Прошу пройти опрос, нужно выбрать всего 1 вариант ответа. Спасибо!

 Загрузка …

Также о поиске:

1) Поиск информации ВКонтакте

2) Гуглим без Гугла или 5 альтернативных поисковых систем в помощь

3) Предпринимательство или фриланс: в чем разница?

Как найти работу в Интернете? Советы по поиску удаленной работы для новичков

Виртуальный мир поиска работы на сегодня развивается очень стремительно. В Интернете можно найти абсолютно любую работу: как офисную, так и удаленную. Но часто случается так, что человек, в силу разных обстоятельств, не хорошо ориентируется именно в этом сегменте всемирной паутины.

Порой есть огромное желание работать, но когда начинаешь сами поиски, то понимаешь, что не можешь найти то, что тебе нужно, и не знаешь, с чего вообще начать.  Новичкам на фрилансе часто не хватает знаний и навыков по поиску удаленной работы. Так как найти работу в Интернете? Сейчас об этом и поговорим.

До определенного времени удаленная работа считалась чем-то ненадежным и нестабильным. Но теперь все очень изменилось, и наоборот, все больше людей интересуется возможностью перехода на фриланс и пробуют делать поиски удаленной работы. И тут большинство людей сталкиваются с ситуацией, когда результаты поиска в Google выдают миллион сайтов, а друзей или знакомых, которые могли бы что-то подсказать попросту нет.

Конечно, самым популярным направлением в удаленной работе являются биржи фриланса, но они все разные, со своей спецификой. Но, к сожалению, в Интернете также можно найти много объявлений об удаленной работе с сайтов с сомнительной репутацией. А новички, на первом этапе, не всегда способны различить плохое от хорошего, поэтому всегда есть риск попасть на недобросовестных заказчиков. Так как же не потеряться в таком количестве сайтов по поиску удаленной работы, и какие еще существуют варианты поиска?

Предлагаем Вам 5 простых и проверенных советов, как найти работу в Интернете для новичков:

Да, именно на таких сайтах, людям легче всего заработать свои первые деньги в Интернете, а в последующем, найти постоянного работодателя. Самой простой в пользовании является биржа Воркзилла. Именно тут Вы найдете много простых заданий, таких как запись видео отзывов, обзвоны компаний, транскрибация, редактирование и проверка на грамотность текстов, и многое другое.

Кроме этого, очень популярным и известным сайтом в рунете является fl. ru. Тут гораздо больше вариантов специализаций, по которым можно искать задания. Биржа подходит, как для новичков, так и для людей, у которых есть портфолио работ. Именно портфолио значительно облегчит Вам поиск заказчика. Также, очень популярные биржи фриланса это

weblancer.net, youdo.com.

А для того, чтобы облегчить поиск удаленной работы, можно воспользоваться специальными сайтами-агрегаторами. Например, ayak.ru, donanza.net, spylance.com. Эти сайты делают поиск заданий по заданным Вами параметрам во всех биржах, как СНГ, так и зарубежных. Агрегаторы делают поиск работы еще более эффективным.

Из зарубежных бирж фриланса стоит отметить odesk.com, freelancer.com, elance.com, proz.com. Тут будет легко работать, если Вы свободно владеете английским языком, или несколькими иностранными языками сразу. На этих биржах очень много вариантов удаленной работы и разнообразных заданий.

Это идеальные площадки для заработка среди людей, которые просто не могут жить без текстов. Если Вы начинающий копирайтер, то тут Вы сможете и набить себе руку в написании текстов на различные тематики. Основные направления здесь, конечно, это создание уникального контента и рерайт. Самые популярные биржи контента это advego.ru, text.ru, etxt.ru, iwriter.com.

Не следует обходить стороной и привычные сайты поиска работы. Большим заблуждением является то, что на таких сайтах предлагают только офисную работу. Наоборот, именно на таких сайтах можно встретить много вакансий по самым разнообразным онлайн-профессиям.

Так, на популярном сайте rabota.ru, в расширенном поиске, можно установить поиск удаленной работы в графе «график работы». Преимущества поиска удаленной работы на таких сайтах, это то, что вакансии идут напрямую от компаний. И в случае успешной работы, Вы сможете работать удаленно с официальным трудоустройством, что, несомненно, тоже очень важно.

Также стоит отметить новый сервис Яндекс.Работа. Тут поиск работы осуществляется без резюме, а связываться с заказчиком по подходящей вакансии надо напрямую.

Именно в социальных сетях, очень часто можно увидеть предложения по удаленной работе. На сегодня создано много тематических групп для фрилансеров, как в Вконтакте, так и в Facebook. Также очень полезными являются удаленные ресурсы, такие как distantsiya.ru

Тут можно найти много полезных статей и рекомендаций по поиску удаленной работы, непосредственно сами вакансии и много другой полезной информации. Также в одноименной группе в Вконтакте данного проекта каждый постоянно идет обновление актуальных вакансий по удаленной работе, что также очень удобно.

Если же Вы считаете, что самостоятельно не справитесь с поиском удаленной работы в Интернете, то в таком случае Вам помогут тренинги именно по такой тематике. Например, команда STAFF-ONLINE предлагает вариант прохождения тренинга с координатором «Успешная удаленная работа за 60 дней» и Вы узнаете как найти работу в интернете. За время обучения тренинга Вы научитесь легко зарабатывать свои первые деньги в Интернете и сможете без проблем правильно ориентироваться в поиске удаленной работы, которая подходит именно Вам.

Теперь Вы знаете, как найти работу в Интернете, даже если Вы новичок. На сегодня, это совсем не сложно, главное проводить поиск на проверенных ресурсах. Конечно же, биржи фриланса всегда будут основным источником поиска удаленной работы в интернете.

При этом есть биржи, на которых новичкам будет проще найти свою первую работу в Интернете. Главное искать, ведь, как говорится, кто ищет, тот всегда найдет. Как Вы узнали из вышеизложенного, кроме бирж фриланса есть также и другие способы поиска удаленной работы. Для максимального эффекта используйте все способы и инструменты, тем самым увеличивая свои шансы найти работу в интернете.

А для тех, кто считает, что ему будет нужна помощь в поиске удаленной работы, можно пройти специальные тренинги. На таком тренинге Вы обучитесь навыкам, которые нужны для удаленной работы и узнаете, как можно искать работу в Интернете.

 

Также рекомендуем Вам почитать:

 

25 самых лучших сайтов для поиска удаленных вакансий

Самый обширный и полный список сайтов для желающих стать фрилансерами и освоить онлайн профессию

Кто и как может работать и зарабатывать в социальных сетях?

продвижение сайтов, способы заработать в интернете

С появлением интернета искать работу стало значительно проще. Но, с другой стороны, все это требует времени, потому что пока вы будете бродить по разным сайтам в поисках работы, то убьете не один час, и даже день.

Я все это говорю к тому, что если вы не знаете, как найти работу через интернет, то необходимо изучить те инструменты, с помощью которых можно эффективно ее искать в глобальной паутине.

Поэтому очень важно уметь использовать все возможности, которые предоставляются интернетом на полную катушку.

Как найти работу через интернет. Каналы поиска

Сайты по работе

Таких сайтов сегодня предостаточно. Они подразделяются на общие и специализированные. Некоторые такие сайты предоставляют контакты рекламодателей. Но в большинстве случае подобная информация не является общедоступной, поэтому единственный способ как найти работу через интернет в данном случае – это разместить свое резюме на этом сайте. В будущем, когда работодатели найдут ваше резюме, и если оно их заинтересует, вас вызовут на собеседование.

Так получается, что некоторые сайты, которые занимаются подбором персонала, публикуют «оригинальные вакансии». А другие занимаются републикацией. То есть, находят объявления о предложении работы на других сайтах или в кадровых агентствах, и размещают эту информацию на своем сайте. По собственному опыту могу посоветовать, что для того чтобы найти работу через интернет, не нужно лопатить тысячи сайтов. Выберите парочку наиболее крупных из вашего региона и постоянно отслеживайте все изменения, которые там происходят. Так будет гораздо продуктивнее.

Сайты печатных изданий, публикующих вакансии

Здесь опять же сайты делятся на специализированные и неспециализированные. Специализированные – это те, которые предназначены для поиска работы. А неспециализированные порталы не занимаются непосредственно поиском и публикацией вакансий. Это могут быть сайты о работе в целом, и там просто может быть один раздел, где будут публиковаться вакансии. Кстати, подобные сайты могут быть просто электронной версией газет и журналов.

В специализированных изданиях в некоторых случаях можно публиковать свое мини-резюме. Жаль, конечно, но есть много изданий, которые занимаются вакансиями, но которые не имеют своих электронных версий. То есть, которые не публикуются в интернете.

Но есть еще один нюанс, не очень хороший. Просто не во всех случаях электронная версия издания полностью может заменить бумажную. Они могут просто не публиковать все вакансии, которые есть в бумажной версии издания. Это минус.

Форумы по работе

Есть немало форумов, с помощью которых можно найти работу через интернет. На таких форумах соискатели предлагают свои услуги, а работодатели публикуют свои вакансии. Кстати, есть форумы, которые не посвящены исключительно работе, но на которых есть отдельные разделы, где ее можно искать. Ну, взять хотя бы forum.searchengines.ru. На этом форуме есть отдельные ветки, где можно найти варианты, как заработать. Тут есть множество вакансий: копирайтера, дизайнера, верстальщика, кодера, продвиженца и т.д.

Преимущество подобных форумов в том, что там общаются сами HR-менеджеры. То есть, есть клевая возможность напрямую пообщаться с потенциальным работодателем. Сами понимаете, что в данном случае шанс зацепиться за работу значительно выше. Все, что от вас потребуется – это зарегистрироваться на таком форуме, ну и общаться там, соблюдая приличие.

Сайты государственных органов по труду и занятости

Здесь, в принципе, все понятно. Есть официальные сайты государственных органов, на которых тоже время от времени проскакивают вакансии. Не на всех, конечно, но некоторые публикуют.

Сайты компаний

Тут есть одна проблемка, для тех, кто интересуется, как найти работу через интернет. Просто такие сайты посещает значительно меньше народу, чем сайты, которые занимаются исключительно публикацией вакансий. Но и здесь есть плюсы. Если вакансии, которые публикуются на таких сайтах, не были дублированы на других сайтах, то у вас есть хорошая возможность «засветиться» среди потенциальных работодателей. А тот факт, что подобные сайты посещает немного народу, в таком случае является для вас дополнительным преимуществом. На подобных сайтах не всегда есть контактные данные работодателей. Иногда просто создают специальные формы, через которые можно отправить свое резюме. В общем, минусы и плюсы очевидны

Социальные сети

За время моей деятельности в интернете я встречал кучу социальных сетей. Все, конечно уже привыкли к ВКонтакте и Одноклассникам, но, поверьте, что есть куча социальных сетей профессионального плана, с помощью которых можно найти работу через интернет. Ну, например, Мой Круг.

Правда, использование социальных сетей не всегда поможет вам быстро найти работу. Тут уж как повезет. Кстати, в том же ВКонтакте есть много групп, в которых участвуют люди, заинтересованные в поиске работы. Это возможность «засветиться» перед работодателями. Кстати, с помощью социальных сетей можно напрямую выйти на людей, которые занимаются подбором персонала. В социалках даже возможность есть выставить статус «Ищу работу» + указать свою профессию.

Да, что еще хотел бы отметить. Всем интересно, как найти работу через интернет, но будьте внимательны, когда будете находить вакансии. Первое, на что нужно обратить внимание – это на время публикации объявления. Сразу смотрите на это дело. Кроме того учитывайте и дату окончания действия вакансии. Некоторые работодатели заранее публикуют эту информацию.

И еще одна фишка. Если вы нашли какую-то подходящую вакансию и отправили свое резюме, но в ответ ни привета, ни ответа, то не ленитесь, и отправляйте свое резюме опять, потому что оно может попросту затеряться, или письмо может не дойти. Сами понимаете, что желающих работать много, а HR-специлистов мало. Поэтому в потоке заявок ваша могла просто остаться незамеченной.

Вот такие вот дела. Удачи в поиске работы, друзья!

Оцените статью по 5-бальной шкале:

Загрузка…

Вконтакте

Facebook

Twitter

Google+

Понравилась запись? Подпишитесь на обновления по почте:

TwitterFacebook

Где студентам искать работу онлайн

Пандемия коронавируса не только заставила нас всех сидеть по домам, но и, увы, лишила многих работы. Студентам, особенно тем, кто платит за учёбу самостоятельно, приходится нелегко. 

Поэтому мы собрали для вас сервисы, которые прямо сейчас помогут найти удалённую работу, даже если у вас минимальный опыт. А ещё в статье есть несколько идей для тех, чья профессия вообще не подразумевает удалёнки.

Где студентам искать работу онлайн

Мария Передок

Это сервис по поиску работы как раз для студентов и начинающих специалистов. В условиях самоизоляции тут ищут сотрудников на удалённую работу с возможностью потом перейти в офис.

Тут работа для копирайтеров-фрилансеров — надо писать тексты на заказ. Подойдёт и опытным, и начинающим, даже если вы только начинаете работать с текстами. Естественно, только удалённые проекты, твоё местоположение не важно.  

На этих биржах для фрилансеров заказчики и исполнители находят друг друга. Сейчас тут можно писать тексты, заниматься переводами, дизайном или рекламой. Есть работа для специалистов с самым разным опытом. 

Это платформа, на которой ищут людей, готовых выполнять несложные задания на компьютере или смартфоне. Нужны только работающий интернет и ваше желание. Например, заказчики ищут кого-то, кто готов сравнивать результаты поиска, картинки на сайте или просто найти какую-то информацию в интернете.

Биржа для фрилансеров, которые знают английский язык. Можно найти заказы по копирайтингу, маркетингу, системному администрированию, задачи в аналитике данных и других современных областях. 

Крупный сервис для поиска работы творческих специальностей — стань SMM-специалистом или автором в крупном издании, продюсером, копирайтером или администратором телеграм-канала. Очень много подборок удалённой работы, стажировок или классических офисных вакансий. Есть варианты для тех, у кого пока небольшой опыт работы.

Много вакансий для студентов, выпускников и молодых специалистов. Можно выбрать из уже имеющегося списка вакансий, либо создать своё резюме и разместить на сайте. Подборка специальностей разнообразна — от бренд-менеджера до помощника маркетолога (удалённого, конечно). 

Здесь можно найти множество оплачиваемых стажировок в компаниях различного масштаба, даже международного. Ищут начинающих журналистов, аналитиков или специалистов в области права. Есть удалённые варианты. 

Вакансиии и стажировки от ведущих компаний. Сайт создан специально для студентов, выпускников и молодых специалистов. Есть удобная система подбора  вакансий и много предложений о стажировках. 

Сайт с вакансиями для ребят творческих специальностей. Можно откликаться на открытые вакансии или создавать своё резюме. Удалённая работа бывает, но редко. 

Как ещё можно заработать

• Продавайте работы на фотостоках

Вариант подработки для фотографов или тех, у кого много своих качественных работ. Их можно продавать на фотостоках — Shutterstock, Unsplash, Photogenika и других. 

• Пишите в издания 

Возможно, вы хорошо разбираетесь в какой-то теме и готовы об этом писать. Или вы иллюстратор и хотите найти новые заказы. Не бойся постучаться в известные издания — иногда им требуются фрилансеры. 

• Станьте репетитором 

Приближаются выпускные экзамены и все школьники активно готовятся к ЕГЭ и ОГЭ. Если у вас остались навыки и знания по школьным предметам типа математики, физики или русского языка, можно попробовать себя в качестве репетитора. Студентам эта работа как раз очень подходит. Занятия можно проводить онлайн через различные платформы — Zoom, Skype.

Фото на обложке:  Unsplash

Как найти хорошую работу: в интернете + в Москве + быстро

При сегодняшнем разнообразии объявлений о трудоустройстве все задаются вопросом как найти хорошую работу.

Все потому что для каждого человека понятие «хорошая работа» индивидуальное и подразумевает различные наборы факторов. Значит, ставя перед собой вопрос «Как найти хорошую работу?», первым делом следует определиться с критериями достойного места работы, которое будет отвечать всем вашим требованиям и ожиданиям.

Именно поэтому важно обозначить для себя все требования к выбираемой работе и сопоставить их со своими возможностями.

Содержание статьи

Как определить свое «хорошее место работы»?

Каждый человек особенный – кто-то интересуется живописью, кто-то спортом, а кто-то не чает души в заполнении офисных документов. Однако всех этих людей объединяет одно желание – это достойный заработок. Поэтому важно перед тем, как найти себе нормальную работу, ответить на несколько вопросов, которые помогут узнать лучше свои истинные желания и проанализировать возможные варианты и способы предстоящего поиска.

Список вопросов, которые соискателю следует задать самому себе:

1. Какая она – работа моей мечты?
2. На какую работу я соглашусь?
3. На какую работу я никогда не соглашусь?
4. Важен ли для меня карьерный рост?
5. Какие отношения с начальством будут для меня идеальными?
6. Какой я вижу коллектив?

Проанализировав полученные ответы, соискатель автоматически отсечет все неинтересные и неподходящие варианты трудоустройства. Это позволит сэкономить время на неподходящих вакансиях, которых сегодня на рынке труда огромное количество.

Также важно определить для себя наиболее важные критерии при поиске желаемой вакансии среди основных. К таковым относится заработок, карьерный рост, профессиональный рост, стабильность и условия труда.

Расстановка приоритетов

Перед тем, как найти работу по душе, следует расставить для себя приоритеты. Это дополнительно поможет отфильтровать действительно неподходящие вакансии, которые на первый взгляд могут показаться достойными внимания.

Как уже отмечалось, самыми распространенными критериями, по которым выбирают будущее место работы, являются заработок, возможность подъема по карьерной лестнице, профессиональный рост, а также стабильность и условия труда.

Заработок

Показатель важный, но не основополагающий. Здесь все взаимосвязано – большой доход получают те работники, которые демонстрируют результативность и эффективность. Они готовы отказывать себе во многих радостях жизни – свободой, спокойствием, здоровьем и иногда даже семьей. Если вы рассматриваете такой вариант трудоустройства и полного погружения в рабочий процесс, тогда смело ставьте в фильтре отметку на «высокий доход». Однако помните, что отметка «средний доход» часто не намного меньше предыдущего предела, зато условия работы в этом случае в разы легче.

Специалисты выделяют три уровня заработка:

1. Очень высокий. Такой вариант дохода часто выбирают соискатели, желающие удовлетворить собственное «Я». Поиск соответствующей вакансии превращается в некое приключение.
2. Оптимальный. Заработок этого уровня обеспечивает человеку его зону комфорта и немного свободы в финансовом плане. Наиболее часто отмечаемый критерий поиска при установке фильтра.
3. Минимальный. Заработок, который будет выходить за пределы данного уровня не в лучшую сторону, не интересует человека. За такие деньги он никогда не согласится работать.

Безусловно, деньги – один из важных моментов при поиске вакансии, но не ключевой. Слишком высокий заработок – не всегда есть хорошо для работника. Особенно, если у этого работника семья, дети и друзья. Не каждый человек готов все свое время проводить на работе, жертвуя выходными и праздниками.

И что не говори, а финансовая сторона вопроса все же отходит на задний план. Выбирая работу, стоит отдавать предпочтение совершенно другим факторам и параметрам.

Сфера деятельности

Первым делом важно изучить возможность карьерного роста выбранной сферы деятельности. Мало людей, которые ставят крест на всем ради своей карьеры, отказываясь от семьи и детей.

И все же они есть. Как правило, у такого населения на первом месте стоят связи, должность и круг лиц, с которыми придется работать и только потом финансовая сторона. Предвидеть свое будущее в таком русле очень легко: закройте глаза, перенесите себя в будущее лет так на пять, а лучше на десять.

Что видите? Личный кабинет или все ту же работу в офисе? А может вы стали руководителем крупного подразделения или и вовсе директором филиала? Не стесняйтесь, дайте волю фантазии, она то и определит вашу возможную перспективу или ее полное отсутствие.

Особое внимание обратите на то, какой статус занимает на текущий момент выбранная вами профессия, насколько она востребована. Если разум не представил картинку карьериста, тогда действуйте в другом направлении, карьерный рост не самое главное, что вам сейчас необходимо.

Профессиональный рост

Следующим этапом стоит рассмотреть возможность профессионального роста. Дело в том, что опытному профессионалу легче найти себя в жизни, они более востребованы, в то время как только что завершивший учебу в академии или лицее студент, не имеющий практики, никому не интересен, а если ему и повезет попасть на хорошую работу, то при первом же сокращении штата он будет отчислен. Именно поэтому новичкам очень сложно влиться в русло профессионалов или попросту начать набираться опыта работы.

Не меньше проблем возникает и у опытных работников, профессионалов своего дела. Достигнув пика своей деятельности, им становится скучно и уже некуда расти, они покорили все вершины и все выполняемая ими работа кажется рутиной. Тогда они первое на что решаются – это подыскивают себе новую работу, в надежде на то, что там их деятельность будет интереснее и разнообразнее. Здесь задача усложняется, просто поиском вакансий не отделаешься, необходимо участвовать в конференциях, семинарах, посещать собеседования и активно изучать работу различных компаний. Вывод напрашивается один: если человек коммуникабельный и общительный, у него все с легкостью получится, если же он замкнутый молчун, то профессиональный рост будет для него очень тяжелым занятием, которое может растянуться на всю жизнь.

Условия работы

Третий особо важный фактор это стабильность и условия работы. Все хотят стабильности, кататься на волнах и не знать что будет завтра, желающих мало. Людям важна уверенность в завтрашнем дне, а значит они хотят:

1. Своевременную заработную плату.
2. Оплачиваемые тарифные отпуска и больничные листы.
3. Хорошее руководство.
4. Сплоченный коллектив.

Так же немало важный параметр это место расположения работы, как далеко от дома она находится и, конечно же, стабильность. Понятия вроде простые, но для каждого из людей все они имеют свое определение. Попробуйте поставить перед собой более четкие и конкретные параметры: какое расстояние до работы устроит, какой должен быть коллектив, размер оклада и так далее.

Слышали выражение: “Кто везет, на том и едут?” Так вот, оно очень даже применимо именно к таким людям, поскольку на них чаще всего руководители и директора экономят. Каждый сталкивался с тем, что зарплата маленькая, в другой компании платят больше, но здесь коллектив дружнее, а значит все остается на своих местах. Именно поэтому часть населения работает в хороших условиях, но соответственно за гроши.

Резюме

В интернете размещены огромные мемуары на тему как правильно искать работу, но мало кто говорит о том, что особое значение при выборе кандидатуры играет его резюме. Вакансий много, какие хочешь, но только не все они могут привести к по-настоящему хорошей работе. Чтобы выиграть конкурсную основу, важно привлечь внимание к своей персоне. Чтобы попасть на собеседование, привлечь работодателя должно резюме.

Большинство людей не могут указать конкретно какую хотят занимать должность и перечисляют несколько специальностей или никакой конкретики, например разнорабочий. Такие граждане работодателям неинтересны, это первый признак того, что человек сам не знает, чего хочет, а, следовательно, хорошей работы от него ждать не стоит, да и об умениях не стоит и речь вести.

Еще одна распространенная ошибка искателей работы – это вписывание ссылок на страницы в социальных сетях. Там можно найти все что угодно и если работодателю что-то не понравится, то на собеседование соискатель может не рассчитывать.

Нет необходимости писать биографию в томах, достаточно краткой и точной, а главное достоверной информации. Как правило, оно не должно превышать одного листа, чет меньше те лучше, но при этом важно указать все весомые факторы: учеба, опыт, личные качества и так далее.

Время года

Лето – пора отпусков, а значит устроиться на работу сложнее: то кадровики отсутствуют, но директора нет. Но все же, есть ряд профессий, которым подходят исключительно такие сезоны, поскольку необходима замена сотрудникам на период отпуска или же попросту в связи с наплывом работы (это касается туристической темы в частности), когда штатные сотрудники не успевают обработать и уделить время каждому гостю, а работы очень много. Так же стоит учитывать, что мало кто стремится устроиться на работу в каникулы, праздники и сезон отпусков, поскольку сами хотят отдохнуть и провести время с семьей или попросту съездить на море. Для многих же, это идеальная возможность избавиться от конкурентов или хотя бы сократить их численность до минимума.

Самооценка

Учитывая все советы по быстрому поиску работы, не стоит забывать о своей самооценке. Начните поиск работы с просмотра вакансий выбранной профессии. Проведите несложный анализ по оплате труда, учитывая минимальную, среднюю и ту, которую желаете в конечном итоге получить сами. Составьте примерную схему, по которой будет рассчитываться ваш оклад, то есть за какие заслуги возможна прибавка с зарплате, в нее могут входить:

1. Наличие второго или третьего образования.
2. Знание иностранного языка.
3. Опыт работы в данной сфере.
4.  Возможность ненормированного рабочего дня и так далее.

Все из перечисленных моментов позволят установить оклад выше, нежели чем у простого работника без образования и опыта. Рассчитывая, что если вы скажете, что готовы работать за копейки и вас тут же загребут с руками и ногами, глубоко ошибаетесь. Работодатель может рассмотреть вас, как неквалифицированного работника, не знающего себе цену и, соответственно, плохо выполняющего свою работу, хватающегося за любой доход лишь бы взяли на работу.

Фото

Уверенный взгляд на фотографии, приложенной к резюме это уже большой шаг к победе.

Не стоит выкладывать фото с документов, где человек перепуган и серьезен, в тоже время, фото на природе с шашлыком или на море в купальнике тоже не заинтересует директора крупной компании. Легкая улыбка, уверенный взгляд, опрятный внешний вид – основы успеха. Внимательно отнеситесь к выбранной профессии.

К примеру, планируя стать учителем, подойдет фото в костюме, с собранными волосами и легким макияжем (для женщин). Если же это работа аниматором, то не лишним будет фото на каком-то мероприятии в костюме. Главное помните – улыбка, искренняя и уверенная.

Подводные камни

Старайтесь заранее проконсультироваться о таких подводных моментах, как: ненормированный график, удаленная работа и так далее.

Может оказаться так, что под первым определением подразумевают график сутки через двое, к которому многие могут оказаться не готовы даже в силу факторов здоровья, а второе определение сулит работу вахтовых методом, когда придется покинуть дом и семью на месяц, а то и год.

Под лежачий камень вода не течет

Где найти реально хорошую работу? В интернете. Резюме отправили и ждем, пока к нам придут, и будут умолять устроиться именно к ним. Нет, так не бывает. Бездействие и спех это совершенно противоречивые понятия.  Навязываться, конечно, не стоит, но, тем не менее, не лишним будет позвонить в компанию и уточнить получили ли они резюме, готовы ли они провести беседу и все ли их устраивает. Не лишним будет поинтересоваться, может, требуется предоставить какие либо еще дополнительные документы или представить варианты выполнения прошлых работ, коль таковы имеются. Инициатива лишней при трудоустройстве не будет, и работодатель будет видеть, что вы не опустили руки и настойчиво идете к достижению своей цели.

Встречают по одежке…

Куда не приди, а первым делом вас оценят с ног до макушки, начиная от волос, маникюра и заканчивая одеждой. Многим оказывают уже в первые секунды, не начиная собеседования, поскольку видят перед собой неопрятную личность. О вечернем наряде никто не говорит, но голову стоит вымыть, вещи погладить, исключить модные тенденции в стиле рваной одежды и латок.

Не лишним будет снять пирсинги, придающие брутальность. И перекрасить ногти с ярко салатового на спокойный, к примеру, бежевый цвет.

Особое внимание уделите обуви. Если на улице мокро и грязь, прихватите с собой тряпку или салфетки, чтобы предварительно, перед посещением кабинета руководителя, в уборной их протереть. И привести в нормальный вид.

Не забывайте: второго шанса у вас не будет. Важно создать хорошее впечатление уже с первой попытки.

Правила поведения

Ура! Вам позвонили и пригласили на собеседование. Одежда готова, внешность опрятна, все в порядке. Но как себя вести? Как устроиться на работу? Без паники. Перешерстите интернет, как правило, работодатель задает стандартные вопросы.

Не стесняйтесь, станьте перед зеркалом и постарайтесь ответить на них. Но главное – необходимо излучать уверенность в себе и своих силах и не мямлить.

Рекламируя себя, не используйте прилагательные. Указывайте на конкретные моменты проделанной ранее работы, которая приносила успех. И убедите слушателей, что именно Вам удастся поднять компанию или предприятие на новый уровень при помощи только ваших умений.

Кто проводит собеседование

Зачастую директорам и руководителям некогда проводить собеседования с многочисленными претендентами. И они доверяют это дело менее загруженным сотрудникам.

Поинтересуйтесь должностью человека, который изучал ваше резюме. Как правило, такие работники не особо имеют представление о том, что будет входить в рабочие обязанности других сотрудников.

Поэтому здесь можно поиграть, пококетничать, слегка пошутить. Проще говоря, разрядить напряженную обстановку, даже направить все внимание собеседника в свою сторону. И заинтересовать его в своей личности.

Повышение квалификации

Очень часто задаются вопросом как найти себе хорошую работу те, кто длительное время сидел дома. Или же находился в декретном отпуске. Но здесь даже большой опыт и профессионализм могут сыграть плохую шутку.

Работодатели могут воспринять такого работника, как отстающего от текущих тенденций. Чтобы не забрасывать свои знания и умения в дальний угол, посещайте курсы повышения квалификации. И всевозможные семинары, тренинги.

Займитесь изучением новых компьютерных программ и изучайте все новые технологии и методики, прописанные к вашей сфере деятельности. Прихватите все полученные документы с собой на собеседование. Если работодатель увидит перед собой систематически развивающуюся личность, он не сможет устоять и ему захочется испробовать человек на деле.

Как найти реально хорошую работу в Москве без опыта?

Если вы только что окончили высшее учебное заведение, не стесняйтесь пройти стажировку или специальное дополнительное обучение. Это самый простой способ, как быстро найти хорошую работу. Стажировка так же имеет конкурсную основу, где нужно проявить себя и заинтересовать. Но пройдя ее, шансы на получение желаемого рабочего места существенно увеличатся.

Связи

Еще один не хитрый способ как найти работу это вспомнить о друзьях и знакомы. Не для кого ни секрет, что многие устраиваются на работу по знакомству или через родственников. Так и шансы увеличиваются, ведь за вас могут замолвить словечко и предложений может быть побольше.

Не стоит мнить себя царями. Все мы простые люди. Работодатели ищут профессионалов своего дела, а не тех, кто острый на язык и обладает чрезмерными амбициями. Не ставьте себе высокую планку стремительного карьерного роста и высокой зарплаты. Это все придет со временем, если вам удастся убедить руководящее лицо в своем профессионализме.

Рассуждать на тему: как найти работу по душе, можно долго. И действительно, если человек будет рад и доволен своей работой и качество ее выполнения будет на гораздо более высоком уровне. А соответственно и карьерный рост и профессионализм у такого человека будут не за горами. То ли дело учительница, которая ненавидит детей. Она ведь вынуждена ходить на работу, чтобы зарабатывать на еду и жизнь.

Никогда не бойтесь переучиваться. Если вы видели себя всю жизнь летчиком, а в итоге стали бояться летать, то можно попробовать себя инженером. Или программистом, ничего постыдного в этом нет. Главное чтобы работы приносила удовольствие.

Так случается, что работодатель отказывает или говорит коронную фразу: ”Мы вам перезвоним.” Каждый понимает, что эта фразу не сулит добра. И звонка не стоит ожидать. Если что-то пошло не так, то найдите причину. Может у вас в резюме имеются ошибки, неточности либо слишком завышенные требования. Позвоним в приемное отделение можно поинтересоваться причиной отказа. И исправить ее, прежде чем отправлять резюме последующей организации.

Итог

Никогда нельзя падать духом. Отказали в одной компании – не беда, может это не вы их. Это они потеряли профессионала, которого в другом учреждении заметут с руками и ногами. Не останавливайтесь, стремитесь к большему, меняйте себя и свое окружение, совершенствуйтесь и тогда успех не заставит себя долго ждать.

Как найти хорошую работу в Москве подскажет любой источник интернета. Но только уверенность в себе, улыбка, харизма и профессионализм, помогут достигнуть вершины и добиться желаемого успеха. А в сочетании с профессионализмом и опытом ваша личность не останется незамеченной

А на этом все. Подписывайтесь на нашу рассылку здесь и в яндекс.дзен. Потому что так вы не будете пропускать полезные материалы.

Читайте также:

Использование Интернета для поиска работы и карьерного роста в Интернете

В сегодняшнем поиске работы использование Интернета является необходимым инструментом, независимо от того, используете ли вы его для поиска списков вакансий, установления связи с контактами, исследования компаний, подачи заявки на вакансию в Интернете или отправки сопроводительных писем и резюме по электронной почте. Отсутствие доступа к Интернету и Всемирной паутине сделает поиск работы сложной задачей. Если у вас нет компьютера или доступа к высокоскоростному Интернету, мы рекомендуем поискать у членов семьи, друзей, в местных библиотеках, бюро по безработице, колледжах или школах помощь в получении доступа к Интернету.

Многие люди впадают в ложное чувство безопасности при поиске работы и в Интернете; они чувствуют, что все, что им нужно сделать, это подать заявку на несколько размещенных в Интернете вакансий, разместить свое резюме на нескольких сайтах и ​​подождать. Когда они не получают ожидаемых результатов, они предполагают, что существует нехватка рабочих мест, и винят в этом текущую экономическую ситуацию. По оценкам, около 70% вакансий заполняются, заполняются или отменяются до публикации или рекламы. Интернет — отличный инструмент для поиска 30% опубликованных списков вакансий, но есть еще много способов использования Интернета, чтобы помочь подключиться к остальным 70% (неосвоенный рынок труда, который мы рассматриваем на других страницах этого раздела. ).

Разместите свое резюме с умом

Как мы только что упомянули, вы не должны просто размещать свое резюме на таком сайте, как Monster, и ждать интервью; вам нужно нацелить свое резюме на цели, которые вознаградят вас собеседованием. Вот несколько советов, как с пользой провести время в Интернете.

• Таргетинг на веб-сайты интересующих вас компаний, это работает традиционным методом и холодным сопроводительным письмом, которое мы рассмотрели. Определите, на какие компании следует ориентироваться, посетите их сайты, просмотрите раздел карьеры и разместите свое резюме на их веб-сайтах, если у них есть такая возможность.Используйте сайт, чтобы определить, кому направить ваше резюме напрямую.
• Рассмотрите возможность использования региональных форумов по трудоустройству. Чтобы найти эти сайты, воспользуйтесь поисковой системой, например Google, затем введите свой штат или округ, а затем «Доска вакансий» или «Работа» (например, New York Job Board или Brooklyn Jobs) или попробуйте веб-сайт местной библиотеки. Эти сайты более локализованы и могут содержать вакансии, не размещенные на наиболее значимых сайтах.
• Изучите сайты с вакансиями по специальности; например, greenjobs.com для зеленых рабочих мест или Dice.com для технических вакансий.См. Наш список ниже для некоторых других предлагаемых узкоспециализированных сайтов.
• Просмотрите веб-сайты профессиональных ассоциаций; они часто публикуют должности для своих членов. Если вы принадлежите к какой-либо ассоциации, обязательно посетите их сайт.
• Существуют такие сайты, как ResumeRabbit, которые позволяют размещать свое резюме на множестве различных сайтов для размещения вакансий через одну безопасную платформу.

Поиск вакансий в Интернете

Интернет — отличный источник, когда вы ищете эти разрекламированные списки вакансий, но, по мнению экспертов, если вы не работаете в сфере повышенного спроса, это может быть один из наименее эффективных методов поиска работы. Мы предлагаем принять участие в этом методе, но не кладите все яйца в одну корзину, другие методы мы рассматриваем; Сетевые, традиционные, рекрутинговые и ярмарки вакансий — все они должны играть активную роль в вашем поиске работы.

Ниже приведены несколько предложений многих веб-сайтов для поиска объявлений о вакансиях.

LinkedIn.com
https://www.linkedin.com/jobs/view-all
LinkedIn — это социальная сеть, ориентированная на бизнес и занятость, которая работает через веб-сайты.Он в основном используется для профессиональных сетей, в том числе работодателей, публикующих вакансии, и соискателей, размещающих свои резюме через свой профиль LinkedIn. По состоянию на июнь 2019 года в LinkedIn насчитывается 600 миллионов профессионалов, 94% рекрутеров используют LinkedIn, 89% из них заполнили вакансии с помощью LinkedIn, и в США имеется около 3 миллионов активных объявлений о вакансиях в LinkedIn, причем 48% из них. являются эксклюзивными для LinkedIn.

ZipRecruiter.com
https://ziprecruiter.com/jobs
ZipRecruiter — это бесплатный ресурс по управлению карьерой, который предназначен для помощи соискателям на протяжении всего процесса.Соискатели теперь знают, когда заявление было получено и просмотрено менеджером по найму. 100% оптимизация для мобильных устройств, подайте заявку в один клик, позвольте работодателям находить соискателей, получать вакансии, которые вам интересны, на основе вашего поведения при поиске работы.

Monster.com
http://monster.com
Monster — один из крупнейших в мире сайтов по трудоустройству. Monster в первую очередь используется, чтобы помочь тем, кто ищет вакансии, соответствующие их навыкам и местоположению. Он позволяет пользователям подавать заявки на вакансии прямо через свой сайт.Это также позволяет соискателям размещать свои резюме для просмотра работодателями.

Resume-Library.com
http://www.resume-library.com/register/click/974767
Resume-Library — ведущий независимый сайт вакансий в Америке, который помогает кандидатам найти карьеру своей мечты и поддерживает рекрутеров в поиске нужных талантов. на свои вакансии. Вы можете искать вакансии, регистрировать свое резюме и настраивать оповещения о вакансиях.

Indeed.com
http://www.indeed.com
На этом сайте собраны списки вакансий с тысяч веб-сайтов, включая советы по трудоустройству, газеты, ассоциации и страницы вакансий компаний.Indeed позволяет соискателям подавать заявки непосредственно на вакансии на своих сайтах, а также предлагает размещение и хранение резюме.

Careerbuilder.com
http://careerbuilder.com
Предоставляет услуги онлайн-поиска карьеры для более чем 2000 партнеров, в том числе 140 газет и порталов, таких как AOL и MSN.

Simplyhired.com
http://simplyhired.com
Компания с вертикальной поисковой системой с простым подходом к поиску работы на основе ваших; ключевые слова, местоположение и предпочтения.Он имеет четкий и прямой подход и свяжет вас с объявлением о вакансии в каждом объявлении, в котором оно было отправлено.

Craigslist.com
http://craigslist.com
Craigslist получил несколько плохих отзывов в прессе из-за некоторых неясных разделов списков, но это жизнеспособный вариант для поиска списков вакансий. Поскольку размещение вакансий в Craigslist может быть бесплатным или очень дешевым, вы обнаружите, что многие небольшие компании используют эту услугу, а многие более крупные компании будут использовать их для местных вакансий.Когда вы подаете заявку на вакансию на Craigslist, вы будете отвечать непосредственно тому, кто разместил объявления о вакансиях.

JobCentral.com
http://jobcentral.com
Это государственный веб-сайт по трудоустройству, которым владеют и управляют ведущие работодатели США через членство в ассоциации прямых сотрудников. Использует поисковую систему прямого работодателя для связи работодателей с опытным персоналом и NACE-link (национальную систему найма для связи колледжей, студентов, выпускников и работодателей).

Neuvoo.com
http://neuvoo.com/en
Neuvoo — это бесплатная поисковая машина, которая индексирует вакансии напрямую с веб-сайтов компаний, агентств по трудоустройству и досок по трудоустройству. Они централизуют все вакансии, доступные в Интернете, чтобы помочь людям найти новые возможности карьерного роста, поэтому они очень похожи на Google для вакансий. Они предлагают поиск работы для широкого круга стран. На сайте есть бесплатный калькулятор оплаты на вынос.

Нишевые / специализированные сайты

Ниже приведен список лишь некоторых нишевых веб-сайтов, которые могут оказаться полезными при поиске работы.У них есть объявления о вакансиях и информация, относящаяся к их отрасли.

Академический:

Американское математическое общество — www.ams.org
Учебные заведения — www.jobsinschool.com
Работа в сфере высшего образования — www.higheredjobs.com
Академические специалисты –www.academic360.com
Работа для школьников до 12 лет — www.k-12jobs. com
Проект нового учителя — www.tntp.org

Бухгалтерский учет / Финансы / Финансовые услуги:

Вакансии финансового директора — www.cfonet.com
Вакансии финансового директора — www.financialjobs.com
Финансовые услуги — www.efinancialcareers.com
Бухгалтерские вакансии — www.accounting.com
Бухгалтерская сеть — www.accountingnet.com
American Banker Online — www.americanbanker.com
Финансовые вакансии — www.financialjobnet.com
Институт внутренних аудиторов — www.theiia.org
Банковские вакансии — www.bankjobs.com
Финансовые вакансии — www.fjn.com
Ипотечные вакансии — www.jobmag.com
Андеррайтинговые вакансии — www.underwritingjobs.com
Ипотечные вакансии Доска объявлений — www.mortgageboard.net
Роберт Халф — www.roberthalf.com
Доска прав собственности — www.titleboard.net
IT Wall Street — www.ITWallStreet.com

Актеры и профессионалы индустрии развлечений:

Актеры — www.exploretalent.com

Реклама / Продажи / Маркетинг и PR:

Банк вакансий для рекламного возраста — www.adage.com
Adweek Online — www.adweek.com
Mktg / Sales / Advertising — www.marketingjobs.com
Страница вакансий в области маркетинга и продаж — www.nationjob.com / marketing
Розничная сеть вакансий — www.job.com
Продажи — www.salesclassifieds.com
Реклама и PR — www.careerexposure.com
Связи с общественностью — www.prweek.com
Общество по связям с общественностью Америки — www.prsa .org
Creative Staffing — www.artisantalent.com

Художники / Кураторы:

Art Jobs — www.artjobs.com
Art Jobs — www.nyfa.org
Artisan Talent — www.artisantalent.com

Авиация:

Aerospace — www.spacejobs.com
Вакансии в аэрокосмической отрасли — www.aerospaceonline.com
Вакансии в авиации — www.aviationemployment.com
Вакансии для пилотов — www.findapilot.com

Радиовещание, средства массовой информации и издательское дело:

Телевизионные фотографы — www.b-roll.net
Радиовещание — www.broadcastingcable.com
Корпорация общественного вещания — www.cpb.org/jobline
Медиа — Телевидение — www.medialine.com
Работа в книгах — www.bookjobs .com
Media — www.filcro.com
Scripps — www.scripps.com
Minonline — www.minonline.com

Строительство:

Работа в строительстве — www.constructionjobs.com
Работа только в строительстве — www.onlyconstructionjobs.com

Инженерное дело:

Вакансии инженера — www.engineeringjobs.com
Вакансии инженера — www.engineerjobs.com
IEEE — Служба списков вакансий в США — www.ieee.org/index.html
Arthitect / Engineer / Contractor Workforce — www.aecworkforce.com

Окружающая среда:

Экология — Career World Construction — www.environmental-jobs.com
Работа в сфере окружающей среды — www.eco.org

Руководителей:

вакансий руководителей в некоммерческих организациях — www.ceoupdate.com
руководителей — www.ejobs.com Blue Steps — www.bluesteps.com
Объявления руководителей — www.execuclassifieds.com
MBA — www.mbamatch.com
Вице-президент Вакансии — www.vicepresidentjobs.com
Рабочих вакансий в некоммерческих организациях — www.execsearches.com
Охотники за головами — www.headhunter.com

Мода:

Женская одежда ежедневно — www.wwd.com
Карьера в моде — www.fashioncareer.com
Карьера в сфере стиля — www.stylecareers.com

Кино / Телевидение / Театральное производство:

Мэнди — www.mandy.com
Медиа-матч — www.media-match.com
Треванна — www.trevanna.com
Карьера в индустрии развлечений — www.entertainmentcareers.net
Работа в кино — www.getfilmjobs.com
Производство — www .productionhub.com
Афиша — www.playbill.com
Crewspace — www.crewspace.com
Творческие вакансии — www.creativejobscentral.com

Фрилансеров:

Союз фрилансеров — www.freelancersunion.org

Правительство (федеральное правительство и штат):

рабочих мест на федеральном уровне — www.usajobs.gov
рабочих мест в штате — http://50statejobs.com/gov.html
рабочих мест на государственной службе — www.pse-net.com
Служба национальных парков — http://www.nps.gov /aboutus/workwithus.htm

Графический дизайн:

Media Bistro — www.mediabistro.com
Coroflot — www.coroflot.com
Behance — www.bence.net
99Designs — www.99designs.com
Creative Hotlist — www.creativehotlist.com

Зеленых рабочих мест:

«Зеленые рабочие места» — http://www.environmentalscience.org/careers/
Grist — jobs.grist.org
«Зеленые рабочие места» — www.sustainablebusiness.com
Деловая сеть возобновляемых источников энергии — www.cleaneconomynetwork.org
EcoEmploy — www. ecoemploy.com/jobs
Карьера в области охраны окружающей среды — www.ecojobs.com
Карьера в области охраны окружающей среды — www.environmental-jobs.com

Здоровье и медицина:

Health Opportunities — www.healthopps.com
Hospital Careers — https://www.hospitalcareers.com/
Health Careers — www.healthcareerweb.com
NurseFly — https://www.nursefly.com/
Вакансии медсестер — www .nurse.com
Вакансии в сфере здравоохранения — www.healthcaresource.com
Вакансии в медицине — www.medzilla.com
Вакансии для врачей и здравоохранения — www.practicechoice.com
Работа для врачей — www.physemp.com
Вакансии в сфере здравоохранения- www.miracleworkers.com
Работа в сфере здравоохранения — www.healthjobsusa.com
Работа в области здравоохранения — www.healthjobsite.com
Работа в сфере здравоохранения — www.medcareers.com
Работа врачом — www.medhunters.com
Медсестра в поездках — www.travelnursing.org
Все 50 Medical — www.all50medical.com/
Национальный институт здравоохранения — http://irp.nih.gov/careers
Американская медицинская ассоциация — www.ama-assn.org

IT-служба HealthCare:

Американская ассоциация медицинской информатики — www.amia.org
Общество информационных и управленческих систем — www.himss.org

Высокие технологии и компьютеры:

Работа на компьютере — www.computerjobs.com
DICE — www.dice.com
Работа на Java в Интернете — www.javajobs.net
Работа в сфере технологий — www.techjobbank.com
Работа программистом — www.prgjobs.com
Работа в Интернете — www .internetjobs.com
Мир ИТ — www.itcareers.com
Работа по найму — www.technicalrecruiter.com
Работа в сфере ИТ и технологий — www.sologig.com
Каждое облако — https://marketplace.everycloudtech.com/

Базируясь на родине:

Working @ Home — www.2work-at-home.com
Домашний дайджест вакансий — www.intlhomeworkers.com

Гостиничный бизнес / еда / развлечения:

Start Chefs — www.starchefs.com
Food Service — www.entreejobbank.com
Food Service — www.foodservice.com
Карьера в казино — www.casinocareers.com
Работа в сфере гостеприимства — www.hcareers.com
Гостиничный бизнес — www. Hospitalityonline.com
Вакансий в отелях — www.hotelresource.com
Вакансий на курортах — www.resortjobs.com
Заявление о приеме на работу онлайн www.jobapplicationsonline.com

Людские ресурсы:

Общество управления персоналом — www.shrm.org
Образование — льготы — компенсация — www.ifebp.org
Работа с персоналом — www.hrimmall.com
Работа с персоналом — www.hrfree.com
Центр управления персоналом — www.hrhub. com
Jobs for HR — www.jobs4hr.com
Human Resources Job Store — www.humanresourcesjobstore.com
HR Opportunities — www.ihrim.org
Recruiter Job Seek — www.recruiterseek.com
Recruiters Jobs — www.recruitersforum.com
Профессиональная ассоциация компенсаций и льгот — www.worldatwork.org
Ссылка на преимущества — www.benefitslink.com
Сотрудник PenJerDel — www.peba.org

Внештатные и независимые подрядчики:

Фрилансеры — www.guru.com

Страхование:

Работа в страховании — www.4insurancejobs.com
Карьера в страховании — www.insuranceworks.com
Работа в сфере андеррайтинга — www.underwritingjobs.com
Национальная ассоциация комиссаров инспекций по страхованию — www.naic.org
Национальная страховая компания — www.nuco.com

Правоохранительные органы:

Голубая линия — www.theblueline.com
Полиция и правоохранительные органы — www.policefind.com
Вакансии в сфере безопасности — www.securityjobs.com

Юридический:

Центр занятости юристов — www.lawjobs.com
Сеть юристов — www.emplawyernet.com

Некоммерческая организация:

Работа в некоммерческих организациях — www.nonprofitjobs.org
Некоммерческая организация для руководителей — www.execsearches.com
НОК возможностей — www.opportunitynocs.org
Idealist — www.idealist.org

Подработка / сезонная работа:

Snag-a-Job — www.snagajob.com
Крутые вакансии — www.coolworks.com

Вакансий в фармацевтике:

Работа в фармацевтике — www.MyPharmaJobs.com
Pharm — www.pharmacyweek.com

Недвижимость:

Работа в сфере недвижимости — www.real-jobs.com
Карьера в сфере недвижимости — www.realestatebestjobs.com
Управляющие недвижимостью — www.propertymanagerjobs.com
Избранные лидеры — www.selectleaders.com

Выход на пенсию:

Работа для людей старше 50 лет — www.retirementjobs.com
AARP — www.aarp.org
Goodwill — www.goodwill.org

Наука:

вакансий в области науки — http://jobscience.com
рабочих мест в лаборатории — www.labsupport.com
Американское химическое общество — www.acs.org
рабочих мест в биокосмической сфере — www.biospace.com
Сообщество инженеров-нефтяников — www.spe .org

Социальная работа и услуги:

Вакансии в социальных службах — www.socialservice.com

Спорт и отдых:

Вакансии коучинга — www.coachingjobs.com
Работа в спорте — http://jobsinsports.com

Телекоммуникации:

Fiber Optics Online — www.fiberopticsonline.com
Telecom Engineers — www.telecomengineer.com
Wireless Networks — www.wirelessnetworksonline.com

Транспорт и путешествия:

Карьера в сфере логистики — www.jobsinlogistics.com
Водители грузовиков — www.truckdriver.com
Работа в сфере грузоперевозок — www.layover.com
Работа в сфере грузоперевозок — www.careersingear.com
Грузоперевозки — www.truck.net/jobs.html
Вакансий в индустрии туризма — www.traveljobs.com

5 способов использовать Интернет для поиска работы | Работа

В прошлом одним из лучших способов найти работу было стучать по тротуару и лично выйти на встречу с работодателем. В век Интернета большую часть этой работы можно упростить, общаясь с работодателями в Интернете. Вместо улиц в поисках новой работы заходите в Интернет.

Объявления о вакансиях

Интернет может расширить область поиска работы, разместив тысячи объявлений о найме на кончиках ваших пальцев.Такие сайты, как Workopolis (workopolis.com), Monster (monster.com) и LinkedIn (linkedin.com), предоставляют списки вакансий в США и по всему миру. Это может значительно увеличить объем ваших поисков, если вы захотите переехать на работу. Местные сайты объявлений, такие как Craigslist (craigslist.com), Kijiji (kijii.com) и Backpage (backpage.com), могут предоставить вам доступ к объявлениям о вакансиях в вашем городе.

Социальные сети

Социальные сети могут позволить вам ближе познакомиться с потенциальными работодателями.LinkedIn, например, позволяет вам общаться с работодателями через друзей и коллег в вашей сети. Twitter (twitter.com) дает вам возможность следить за компаниями и рекрутерами, которые могут предлагать информацию о предстоящих вакансиях. Точно так же Facebook (facebook.com) заполнен корпоративными страницами, содержащими информацию о карьере. Социальные сети — это не только получение информации; вы можете использовать его, чтобы связаться с потенциальными работодателями и активно участвовать в поиске работы.

Исследование работодателей

Один из лучших способов найти вакансии в Интернете — это изучить потенциальных работодателей.Если у вас есть конкретная область, в которой вы хотите работать, используйте такие веб-сайты, как CareerOneStop (careinfonet.org), Jobstar (jobstar.org) и LinkedIn, чтобы сузить область поиска до конкретных компаний. Затем вы можете изучить информацию о компании, чтобы узнать, нравится ли она вам как работодателю.

Исследование заработной платы

Когда вы ищете работу, важно иметь разумные ожидания относительно вашей заработной платы. Несколько веб-сайтов предоставляют информацию о заработной плате. Бюро статистики труда (блс.gov), например, предоставляет информацию о заработной плате в различных областях. Мастер заработной платы Salary.com предоставляет аналогичную информационную базу о названии должности и местонахождении. Сейф (vault.com) предоставляет информацию о заработной плате в зависимости от отрасли, профессии и даже конкретных компаний.

Представляем резюме

Ваш поиск работы — это не только поиск подходящей работы, но и убеждение работодателей в том, что вы подходите для этой работы. Один из способов сделать это — продемонстрировать свое резюме в Интернете.LinkedIn позволяет вам продемонстрировать свое резюме, как и VisualCV (visualcv.com) и Myresumeonline.org. Чтобы вас действительно заметили, вы можете создать видео-резюме и загрузить его на сайт обмена видео, например YouTube (youtube.com), Vimeo (vimeo.com) или Photobucket (photobucket.com).

10 лучших сайтов по поиску работы 2021 года

Часто задаваемые вопросы

Что такое сайты вакансий?

По своей сути, сайты вакансий действуют как поисковые системы и базы данных для открытых вакансий.Некоторые даже предлагают услуги премиум-класса для соискателей, такие как карьерный коучинг и написание сопроводительного письма. Сайты вакансий могут помочь кандидатам с любым образованием и опытом найти работу в любом секторе. Любой, кто активно ищет работу, должен серьезно подумать об использовании веб-сайта о вакансиях, чтобы найти и применить как можно больше подходящих возможностей.

Как работают сайты вакансий?

Большинство сайтов с вакансиями можно просматривать бесплатно. Просто введите желаемое название должности и почтовый индекс, чтобы искать возможности в вашем районе.Однако на некоторых сайтах вакансий требуется предоплата, чтобы получить полный доступ к просмотру и использованию приложений. Однако даже с платными досками по трудоустройству, такими как FlexJobs, нет гарантии, что вы получите вакансию через сайт.

После того, как вы подали заявку на вакансию через сайт вакансий, менеджер по найму рассмотрит вашу информацию и свяжется с вами, если вы заинтересованы. Некоторые платформы, такие как LinkedIn, позволяют работодателям обращаться к квалифицированным кандидатам независимо от того, подали ли они заявку на вакансию в компании.

Сколько стоят сайты о вакансиях?

Большинство сайтов о вакансиях бесплатны для соискателей, но для некоторых требуется подписка. Стоимость может варьироваться от 9,99 до 50 долларов в месяц в зависимости от сайта и уровня обслуживания, который вы выбираете. Дополнительные услуги, такие как написание резюме и оптимизация профиля в LinkedIn, могут стоить до 350 долларов.

Стоит ли использовать веб-сайт для поиска работы?

Хотя о возможностях можно узнать из уст в уста, в социальных сетях или на веб-сайтах компаний, никогда не бывает плохой идеей расширить поиск по как можно большему количеству каналов.Никогда не знаешь, откуда появится твоя следующая возможность. Сайты вакансий объединяют тысячи вакансий в одном удобном месте и могут познакомить вас с должностями и компаниями, о которых вы иначе, возможно, не слышали. В то время как более нишевые или специализированные сайты вакансий могут не подходить для каждого кандидата, более крупные сайты вакансий подходят для каждой отрасли, уровня квалификации и почтового индекса. И большинство из них могут попробовать.

Как мы выбирали лучшие сайты для работы

Мы просмотрели более двух десятков различных веб-сайтов о вакансиях, прежде чем выбрать наш лучший выбор.Чтобы найти лучшие сайты, мы изучили количество объявлений, простоту использования, стоимость, расширенные функции, отрасли и уровень опыта, а также репутацию. Мы чувствовали, что это самые важные функции, которые нужно изучить при выборе лучших веб-сайтов для работы.

25 лучших сайтов для поиска работы

2. CareerBuilder

Ни один список лучших сайтов по поиску работы не был бы полным без этой записи. У CareerBuilder есть два важных преимущества: размер и долговечность, поскольку это одна из самых больших и долгоживущих досок по трудоустройству в Интернете.Его надежная функция поиска позволяет фильтровать по нескольким критериям, включая местоположение, должность и диапазон оплаты. Сайт использует Google AI, чтобы помочь соискателям найти подходящие возможности, а также предоставляет советы по вопросам карьеры и ресурсы для кандидатов на работу. Для работодателей ежемесячные планы подписки могут помочь в поиске кандидатов с помощью адресных электронных писем о найме, инструментов управления кандидатами и многого другого.

3. Действительно

В дополнение к вакансиям, размещенным работодателем, Indeed собирает сообщения со всего Интернета, в том числе со страниц компаний и профессиональных ассоциаций, и позволяет выполнять поиск локально или глобально.Indeed размещает более 150 миллионов резюме и утверждает, что каждую секунду на его сайт по всему миру добавляется 10 новых вакансий. Бесплатные ресурсы для соискателей включают инструмент для создания резюме и блог о карьере.

Роберт Халф помогает ищущим работу найти отличные возможности карьерного роста с 1948 года. Позвольте нам найти для вас подходящую работу.

4. LinkedIn

Этот популярный сетевой сайт позволяет вам находить работу не только через прямые списки работодателей, но и через общение с вашей расширенной сетью.Ваш профиль служит вашим резюме, и вы можете легко находить и делиться материалами, связанными с карьерой, глубоко погружаться в руководящие посты от известных людей в вашей области и запрашивать или предоставлять рекомендации. Кроме того, отраслевые группы позволяют вам участвовать в профессиональных обсуждениях и следить за компаниями, которые вам интересны и имеют отношение к вашему поиску работы. Платные премиум-функции предлагают более продвинутые функции и услуги поиска.

5. Job.com

Этот большой сайт предлагает еженедельные оповещения о вакансиях, советы по поиску работы, составление резюме и, конечно же, объявления о вакансиях.Этот веб-сайт поиска работы также позволяет загружать свое резюме, чтобы менеджеры по найму и рекрутеры могли найти его в результатах поиска. Сайт использует технологию искусственного интеллекта и блокчейн для связи соискателей и компаний с помощью полностью автоматизированного процесса.

6. Лестницы

Этот сайт посвящен вакансиям для профессионалов высшего звена, руководителей и тех, кто стремится занять руководящие должности. Кандидаты, ищущие работу, с годовой зарплатой в размере 100 000 долларов и более могут получить доступ к проверенным вакансиям после оплаты абонентской платы.

7. Стеклянная дверь

Glassdoor не только позволяет искать работу, но и позволяет людям просматривать информацию о компаниях, в которых они работали, и делиться информацией о заработной плате и льготах, предоставляя информацию, о которой соискатели не узнали бы иначе. Специалисты, прошедшие собеседование в компании, также могут подробно рассказать о процессах найма в компании. Хотя ко всей этой информации следует относиться с недоверием, она может оказаться весьма показательной. Что касается приема на работу, Glassdoor позволяет работодателям определять кандидатов на работу и предлагать свои компании соискателям.

8. LinkUp

Эта поисковая система индексирует вакансии более чем 50 000 компаний, чтобы убедиться, что ее списки актуальны. Вы можете искать возможности на LinkUp по ключевому слову и местоположению, а затем вас отправляют прямо на веб-сайт компании для подачи заявки. Вы также можете настроить оповещения, чтобы получать уведомления всякий раз, когда появляется вакансия, соответствующая вашим критериям.

9. Монстр

Этот массовый сайт вакансий был одним из первых коммерческих сайтов, точка, в дополнение к тому, что он был первым крупным сайтом по поиску работы.Он предлагает услуги, включая загрузку резюме, сетевые форумы, профили компаний, службу обзора резюме и мобильное приложение в более чем 40 странах. Сайт также оценивает вашу потенциальную пригодность к должности на основе ваших навыков и интересов.

Прочтите наш пост о лучших приложениях для поиска работы!

10. SimplyHired

SimplyHired — это сайт поиска работы, который собирает списки со всего Интернета, включая страницы вакансий компаний, доски объявлений о вакансиях и нишевые сайты вакансий.Компания сообщает, что она перечисляет вакансии от 700 000 уникальных работодателей и управляет системами поиска работы в 24 странах и на 12 языках. Работодатели могут захотеть отметить, что сайт рассылает объявление о вакансии более чем на 100 досках вакансий для большей наглядности.

11. Google for Jobs

Google for Jobs собирает списки вакансий с сайтов в Интернете, включая некоторые из перечисленных в этом сообщении. Используйте его так же, как вы используете Google, и с той же главной страницы поиска. Выполните поиск по ключевым фразам, например «бухгалтерские вакансии», чтобы получить список доступных вакансий.Результаты также показывают рейтинги компаний и информацию о заработной плате для данной должности, если таковая имеется. Если что-то бросается в глаза, нажмите кнопку с надписью, например, «Подать заявку в LinkedIn», чтобы перейти непосредственно к источнику списка вакансий и подать заявку. Одним из ключевых преимуществ Google for Jobs является то, что он устраняет повторяющиеся результаты и отображает только один листинг для каждой открытой позиции.

12. Игральные кости

Хотя Dice является одним из крупнейших и наиболее известных советов по вакансиям в сфере технологий и информационных технологий, он содержит гораздо больше, чем просто технические должности, такие как бухгалтер, помощник по административным вопросам, редактор копий и другие.Вы можете искать возможности по компании, должности, навыкам, ключевому слову и местоположению на веб-сайте Dice или в мобильном приложении. Кандидатам необходимо зарегистрироваться, чтобы загрузить свое резюме и получить доступ к другим службам, таким как настраиваемые уведомления о вакансиях. Сайт также предоставляет широкий спектр контента для соискателей, от советов по карьере и технических новостей до прогнозов заработной платы и карьерного роста. (Ознакомьтесь с этим сообщением в блоге, чтобы увидеть список дополнительных форумов по трудоустройству.)

13. ZipRecruiter

ZipRecruiter начинался как инструмент для малых предприятий, позволяющий размещать списки вакансий по доступной цене.Теперь это онлайн-рынок труда, который использует ИИ для связи предприятий любого размера с соискателями через мобильные, веб-сервисы и электронную почту. Используйте мобильное приложение ZipRecruiter, чтобы просматривать вакансии и подавать заявки, а также получать уведомления, как только ваше приложение будет просмотрено. Компания имеет партнерские отношения с несколькими ведущими советами по трудоустройству.

14. Индивидуальные сайты компаний

У большинства предприятий есть раздел «Работа» или «Карьера» на своем сайте. Определите ведущие компании в вашей области — или любые компании, в которых вы хотите работать, — и посмотрите, какие возможности у них есть.Некоторые компании могут не размещать все свои открытые вакансии на досках вакансий, поэтому посещение их веб-сайтов может быть единственным способом узнать о возможностях этих фирм. Проверяйте регулярно, хотя у некоторых может даже быть возможность настроить оповещения о вакансиях для типов должностей, которые вам больше всего нравятся.

Специализированные сайты вакансий

Сайты поиска работы, посвященные определенной отрасли или профессии, могут быть полезным инструментом для сужения области поиска. Вот несколько специализированных сайтов, на которые стоит обратить внимание:

• AngelList — Для тех, кто хочет работать со стартапами, AngelList — это идеальный сайт для поиска работы.Вы можете создать профиль, добавлять связи и получать регулярные обновления, когда публикуются позиции, соответствующие вашим критериям.
• Behance — Дизайнеры и веб-профессионалы могут найти на Behance вакансии, а также получить помощь с онлайн-портфолио.
• College Recruiter — Текущие студенты и недавние выпускники могут искать стажировки и работу начального уровня на этом сайте.
• Fairygodboss — Этот сайт посвящен женщинам, от поиска работы до расширения прав и возможностей на рабочем месте и создания поддерживающего сообщества.
• Наемные — Рекрутеры обращаются к техническим специалистам на основе их профилей на этом сайте. Еще лучше для соискателей: информация о зарплате раскрывается заранее.
• Idealist — Люди, заинтересованные в некоммерческой и благотворительной деятельности, найдут здесь ценность в списках вакансий и возможностях волонтерства.
• Lawjobs — Один из лучших сайтов по поиску работы для профессиональных юристов, Lawjobs предлагает списки для адвокатов, помощников юристов и юридических секретарей.
• Mediabistro — Хотите работать в СМИ? Журналисты, специалисты по рекламе и связям с общественностью, а также фрилансеры могут найти работу на Mediabistro.
• RecruitM Military — Ветераны вооруженных сил могут искать возможности для повторного входа в гражданскую рабочую силу на этом сайте, который ориентирован на работу, удобную для ветеранов.
• USAJobs — Официальный портал вакансий федерального правительства предлагает все, от возможностей для начинающих до вакансий для опытных специалистов в сотнях агентств и организаций.
• Мы работаем удаленно — Цифровые кочевники могут найти работу, которая позволит им работать где угодно на этом сайте.

Дополнительные советы по использованию сайтов поиска работы

Чтобы повысить свои шансы при поиске новой работы, убедитесь, что ваше резюме безупречно и профессионально. Ваше резюме и профили на карьерных веб-сайтах являются маркетинговым залогом для очень важного предприятия: вашей карьеры.

Было бы разумно зарегистрировать и настроить оповещения на нескольких сайтах, поскольку каждый из них предлагает несколько разные возможности и список преимуществ.Специализированная кадровая компания, такая как Robert Half, может быть вашей первой остановкой, поскольку у нас есть не только подходящее программное обеспечение и ИИ, но и реальные люди — наши опытные рекрутеры, — которые работают от вашего имени, пока вы настраиваетесь на других сайтах.

И не пренебрегайте другими методами поиска работы, такими как личные встречи, контакты с бывшими коллегами, ярмарки вакансий и многое другое. Удачи!

Пытаетесь найти подходящего соискателя для вашей открытой должности? Роберт Халф тоже может помочь с этим.Узнать, как.

Поиск работы и работа в сети: найди работу в Интернете

Урок 2. Найдите работу в Интернете

/ ru / jobsearchandnetworking / job-search-smvy / content /

Введение

За последние несколько лет Интернет стал неотъемлемой частью любого поиска работы. Но при таком большом количестве ресурсов, доступных в Интернете, может быть трудно понять, с чего начать и как их эффективно использовать.

В этом модуле вы узнаете, как использовать поиск вакансий , , , поисковые системы, и , оповещения о вакансиях, , чтобы найти различные возможности.Мы также поговорим о том, как ответить на объявление о вакансии в Интернете и как оставаться в безопасности при поиске вакансии.

Посмотрите видео ниже, чтобы узнать несколько советов по поиску работы в Интернете.

Проведение эффективного поиска работы в Интернете

Благодаря Интернету стало проще, чем когда-либо, открыть для себя новых возможностей. Существуют сотни веб-сайтов, которые позволяют искать вакансии публикации и загружать ваше резюме , например Monster и CareerBuilder.

Хотя эти сайты кардинально изменили наш подход к поиску работы, их нельзя использовать изолированно. Поиск работы в Интернете наиболее полезен, когда объединяет с другими вакансиями поиск методы , такие как сетевое взаимодействие и прямой контакт с работодателями. В результате вам нужно будет максимально использовать время, которое вы тратите на поиск в Интернете. Ознакомьтесь с приведенными ниже методами, чтобы узнать, как вести эффективный поиск работы в Интернете.

Использование систем поиска работы и оповещений о вакансиях

Вместо поиска на различных веб-сайтах вы можете использовать поисковую систему , такую ​​как Indeed или SimplyHired. Системы поиска вакансий собирают списки вакансий с сотен веб-сайтов, поэтому вы можете просматривать их в одном месте.

Как и в любой поисковой системе, ключевым моментом является оптимизация количества релевантных результатов, которые вы получаете, поэтому вам, возможно, придется поэкспериментировать с условиями поиска и уточнениями. В разделе «Советы по поиску работы» Indeed есть отличные советы о том, с чего начать.

Вы также можете сэкономить время, создав оповещение о вакансии . Оповещение о вакансиях — это сводка о новых объявлениях о вакансиях по результатам определенного поиска, которые отправляются на вашу электронную почту. Получение только нескольких списков вакансий каждый день позволит вам оставаться в курсе последних возможностей, не просматривая длинный список результатов поиска.

Посмотрите видео ниже, чтобы узнать больше о различных методах, которые могут улучшить результаты поиска на Indeed.com.

Перейти действительно.com.

• Найдите работу в вашем районе, на которую вы бы хотели подать заявление.
• Попробуйте изменить условия поиска. Вы замечаете разницу в результатах?
• Создайте оповещение о вакансиях, чтобы быть в курсе последних объявлений о вакансиях.

Дополнительные сайты поиска работы

Хотя поисковые системы — один из самых простых способов найти множество объявлений о вакансиях, вы также можете воспользоваться преимуществами более конкретных веб-сайтов, в зависимости от ваших потребностей.

• GlassDoor
  GlassDoor — один из международных сайтов поиска работы, доступных сегодня. Вы можете искать работу в конкретных компаниях по всему миру и читать отзывов сотрудников , чтобы узнать, каково это работать на разных работодателей.
• Социальные сети
  Социальные сети, такие как LinkedIn, Facebook и Twitter, становятся все более ценным инструментом для поиска вакансий в Интернете .Мы поговорим больше об использовании социальных сетей при поиске работы в наших уроках по поиску работы с социальными сетями и основам LinkedIn.
• Специализированные сайты
  Если вы работаете в определенной сфере карьеры, вы можете предпочесть искать объявления о вакансиях на специализированных сайтах или нишевых сайтах , таких как Idealist, FlexJobs или Dice.
• Craigslist
  Craigslist — один из самых популярных веб-сайтов в Соединенных Штатах. — это бесплатный классифицированный сервис , который позволяет людям создавать объявления практически обо всем, включая объявления о вакансиях.Хотя на Craigslist есть много законных возможностей, его стиль публикации также привлекает множество фальшивых списков вакансий. Мы поговорим больше о , чтобы оставаться в безопасности, , отвечая на объявления о вакансиях в конце этого урока.

Разместите свое резюме в Интернете

Некоторые сайты позволяют разместить резюме в Интернете. Когда работодателям необходимо заполнить вакансию, они могут искать в онлайн-резюме кандидата, который соответствует их потребностям. Это может увеличить ваши шансы найти работу, потому что у работодателей будет возможность искать вас .Некоторые сайты также будут использовать информацию из вашего резюме, чтобы автоматически отправлять вам соответствующие объявления о вакансиях.

Есть несколько потенциальных недостатков публикации вашего резюме в Интернете. Например, вы рискуете подвергнуться нежелательным контактам, спаму и проблемам конфиденциальности. Ознакомьтесь с нашим уроком по подготовке резюме для Интернета, чтобы узнать больше о том, как безопасно разместить свое резюме.

Если вы ищите работу и в настоящее время работают , вы можете не размещать свое резюме.Если ваш работодатель найдет ваше резюме, это может привести к увольнению. Обязательно взвесьте за и против , прежде чем размещать свое резюме в Интернете.

Ответ на объявление о вакансии в Интернете

После того, как вы нашли работу, на которую хотели бы подать заявку, важно использовать правильный подход при ответе на объявление о вакансии. Ваш ответ напрямую повлияет на решение работодателя связаться с вами для собеседования. Вот несколько вещей, которые вы можете сделать, чтобы улучшить онлайн-заявку на работу:

• Найдите работодателя в Интернете и прочтите его веб-сайт, если таковой имеется.Это поможет вам определить, является ли объявление о вакансии подлинным . Также будет полезно узнать как можно больше о работодателе, когда вы подаете заявку и проводите собеседование с на эту должность.
• Убедитесь, что ваше резюме , актуальное и ясно демонстрирует, как ваши навыки соотносятся с должностью, на которую вы претендуете. Вам также следует добавить более подробную информацию о вашем наиболее подходящем для опыте работы и подчеркнуть, почему ваша история работы позволяет вам претендовать на эту должность.
• В сопроводительном письме должно быть объяснено, почему вы хорошо подходите для этой должности. Вы можете отредактировать сопроводительное письмо, которое вы уже использовали для другого приложения, но убедитесь, что вы адаптировали его специально для должности. Некоторые работодатели используют компьютерное программное обеспечение для проверки первоначальных соискателей, поэтому обязательно включите конкретных фраз , найденных в объявлении о вакансии. Это предотвратит автоматическое исключение вас с определенных позиций.
• Резюме и сопроводительное письмо должны выглядеть профессионально, а это означает, что они не должны содержать орфографических ошибок или грамматических ошибок .Программа проверки орфографии вашего компьютера не улавливает все, поэтому обязательно проверьте свое резюме и сопроводительное письмо перед отправкой. Вы также можете попросить друга набрать номер , прочитать , чтобы увидеть, не пропустили ли вы что-нибудь.
• Некоторые онлайн-объявления о вакансиях просят вас отправить свое резюме и сопроводительное письмо по электронной почте , в то время как другие направляют вас к онлайн-заявке . Если вы отправляете свое резюме и обложку по электронной почте, вам следует вставить их в тело письма и включить в качестве вложений.Чтобы узнать больше об отправке резюме через Интернет, см. Наш урок по написанию резюме о подготовке резюме для Интернета.
• Если вы не получите известие от работодателя в течение недели после отправки вашего заявления, отправьте им письмо по электронной почте или по телефону по телефону , чтобы убедиться, что они получили ваше заявление, и чтобы подтвердить свой процент в должности.

Безопасность в сети

Всегда не забывайте проявлять здравый смысл в Интернете, особенно при поиске работы.Интернет — мощный ресурс для поиска новых возможностей, но не все объявления о вакансиях, которые вы найдете, содержат подлинных . Многие из этих фальшивых сообщений на самом деле являются попыткой украсть денег и конфиденциальной информации от соискателей. Следующие советы помогут вам защитить вашу конфиденциальность и избежать потенциальных мошенников во время поиска работы.

Защита вашей личности и предотвращение мошенничества

• Никогда не сообщайте конфиденциальную информацию в Интернете, такую ​​как номер социального страхования, дату рождения или номер кредитной карты.Если потенциальный работодатель просит вас отправить такую ​​информацию, высока вероятность того, что работодатель просто пытается украсть вашу личность, а не предлагает вам работу.
• Остерегайтесь тех, кто просит вас заплатить за что-то вроде обучения или проверки биографических данных, прежде чем предлагать вам должность.
• Избегайте работы, которая кажется подозрительной или обещает высокую зарплату за минимальный объем работы. Любая работа, которая звучит слишком хорошо, чтобы быть правдой, вероятно, такова. Законные объявления о вакансиях обычно содержат название компании, конкретные сведения о вакансии и информацию о том, с кем связаться и как подать заявку на вакансию.Однако некоторые из них могут отличаться в зависимости от поля. Например, на государственных должностях в США не всегда указано конкретное контактное лицо.
• Если вы чувствуете себя неловко или подозрительно по поводу объявления о вакансии, следуйте своим инстинктам. и исследуйте для получения дополнительной информации. Если публикация окажется подделкой, вы не будете тратить много времени и энергии на приложение.

Ознакомьтесь с нашим руководством по безопасности в Интернете или перейдите на сайт OnGuardOnline, чтобы получить дополнительную информацию о как оставаться в безопасности онлайн.

/ ru / jobsearchandnetworking / network-basics / content /

3 лучших способа найти работу онлайн и офлайн в 2021 году

В этой статье я расскажу вам, как быстро и легко найти работу, не теряя времени и не отправляя тонны заявок на вакансии. доски без слышимости.

Мы рассмотрим 3 лучших способа поиска работы в Интернете и офлайн, а затем , а затем я дам вам несколько дополнительных советов , которые помогут упростить поиск работы.

Итак, если вы не можете найти работу или только начинаете поиск работы и хотите быстро ее нанять, вы находитесь в нужном месте.

Приступим.

Метод №1: Использование вашей сети для поиска работы

Я начну с того, что знаю, что не у всех есть надежная сеть, на которую можно положиться. Все в порядке. Но с кем бы вы ни были знакомы, вы должны поговорить с ними и использовать их. И вам следует установить новые связи / отношения, чтобы облегчить вам поиск работы.

Правило 1. Скажите ВСЕМ

Первое правило сети поиска работы: говорите людям, что вы ищете работу. Никто не сможет вам помочь, если вы не расскажете людям.

Однажды на собеседовании в ведущей технологической компании в Бостоне я сказал своему парикмахеру, что ищу работу.

Что случилось? Ранее на этой неделе менеджер по найму зашел и оставил свою визитку на случай, если парикмахер найдет недавних выпускников, ищущих работу. Я упомянул об этом, он дал мне карточку, а остальное уже история.

Правило 2: Всегда старайтесь познакомиться с компанией

Также подумайте о ком-либо в вашей существующей сети (бывших коллегах, одноклассниках, друзьях и семье и т. Д.) которые работают в компаниях или имеют связи с компаниями, в которых вы, возможно, захотите работать.

Подойдите к ним и спросите, знают ли они, нанимает ли компания. Объясните, почему вы подумали, что компания подойдет вам, и посмотрите, есть ли у них какие-нибудь идеи, как вы могли бы с ними связаться.

Лучше всего спросить так небрежно, а не прямо заранее просить о большой услуге … если только вы не очень близки с человеком, с которым разговариваете (например, с братом или сестрой, лучшим другом, родителем и т. Д.)

Почему Всегда лучше познакомиться

Каждый раз, когда вы можете познакомиться напрямую с компанией или менеджером по найму, у вас будет гораздо больше шансов пройти собеседование.Вы можете даже пропустить разговор с рекрутером или отделом кадров и сразу же пойти на встречу с менеджером по найму.

Так что всегда знакомьтесь с компанией, если можете. Это быстрее и НАМНОГО эффективнее, чем применение онлайн или других «холодных» методов.

Вот почему нетворкинг всегда будет одним из лучших способов найти работу и первым методом, к которому вы должны обратиться.

Метод № 2: Подайте заявку непосредственно в целевые компании

Вы должны потратить значительную часть своего времени на поиск компаний, которые соответствуют тому, чем вы хотите заниматься в своей карьере, и подать заявку напрямую по электронной почте или через их страницу «Карьера».

Сюда входят компании, которые нанимают, но также и компании, которые не нанимают.

Ваши шансы получить ответ от компании, которая, похоже, не принимает на работу, ниже, но у вас практически не будет конкурентов, если они ответят и проявят интерес к вашему прошлому.

Так что стремитесь к сочетанию, возможно, 70% компаний, которые нанимают, и 30% компаний, которые, похоже, не нанимают или не имеют работы, которая соответствует вашему опыту, указана на их сайте.

Причины, по которым компании могут взять у вас интервью, даже если вакансия не была объявлена ​​

• Они планировали разместить соответствующую вакансию в ближайшее время, и вы поймали их в нужное время (вы будете удивлены, сколько удачи уходит в поиск .Такое может случиться)
• Они быстро растут и вообще хотят талантливых людей. Многие компании, находящиеся на стадии роста, всегда ищут амбициозных талантов, и если вы изо всех сил будете писать им по электронной почте, даже если у них нет вакансии, вы обязательно привлечете их внимание!

Что указывать в вашем электронном письме / заявлении

Как бы вы ни решили подать заявку в эти компании, обязательно объясните, почему они привлекли ваше внимание в сопроводительном письме или электронном письме.

Сказать «Мне нужна работа» недостаточно.Вам нужно показать компании, почему вы хотите ИХ работу. Итак, вам нужно показать:

1. Вы провели свое исследование и кое-что о них знаете
2. Вы знаете, чем собираетесь заниматься дальше в своей карьере, и их компания, похоже, соответствует этому

Так что убедитесь, что они два пункта в сопроводительных письмах или электронных письмах, когда вы отправляете свое резюме.

Совет от профессионала: это ОЧЕНЬ важно при подготовке к собеседованию. Всегда сможете объяснить, что вы ищете и почему вы подали заявление на их работу.В противном случае вас, вероятно, не примут на работу.

Также не забудьте «адаптировать» свое резюме для каждой работы. Это умножит вероятность того, что вы услышите ответ, обычно в 3-5 раз.

Если вы выполните следующие действия, проведете исследование и не торопитесь, этот метод — один из лучших способов найти работу в Интернете.

Метод № 3: «Быстрый» метод поиска работы в LinkedIn

Хотя метод № 2, описанный выше, требует тщательного исследования и выборочного выбора компаний для подачи заявки, этот метод работает за счет увеличения количества отправляемых вами заявок.

Это один из моих личных фаворитов, который очень хорошо помогает соискателям в течение последних двух лет. Это остается одним из лучших способов найти работу в Интернете, даже если у вас нет сети, на которую можно положиться.

Основная цель этого метода: представить свое резюме большому количеству компаний, чтобы вы могли начать разговор БЫСТРО.

И лучшее место для этого — LinkedIn.

Чтобы узнать, как это сделать, прочтите этот пример. Или вот исходное видео, с которого начался весь этот метод (сейчас его просмотрели более 125 000 человек):

Общая идея: вы используете LinkedIn для поиска вакансий по ключевому слову, местоположению и т. Д.

А затем вы подаете заявку напрямую через LinkedIn, что устраняет необходимость в сопроводительном письме и экономит вам ТОННУ времени, потому что вам не нужно создавать логин / пароль для разных порталов вакансий или заполнять личные данные, такие как имя и адрес и т. д.

Вы просто находите вакансии, которые могут вас заинтересовать, прикрепляете свое резюме и нажимаете «отправить». Таким образом вы можете подавать очень большое количество заявок и относительно быстро назначать собеседования.

Не используйте только это.Но это один из лучших способов найти работу и предстать перед большим количеством компаний. И это определенно поможет вам нанять.

Это лучшие способы найти работу, но в каком порядке их использовать?

Мы рассмотрели лучшие советы о том, как найти работу выше, но с чего начать? И сколько времени вам следует тратить на каждое действие в поиске работы?

Если бы я начал поиск работы сегодня, основываясь на том, что я знаю как бывший рекрутер, я бы стремился разделить все методы на 33%, если бы у меня не было очень сильной сети.В этом случае я бы с самого начала почти полностью полагался на свою сеть.

Я рекомендую вам начать с изучения вашей сети, составить список тех, кого вы знаете, и связаться с ними.

Тогда я бы потратил как минимум полдня, используя метод № 3, описанный выше. Постарайтесь за полдня обратиться в 25-35 компаний.

После этого потратьте несколько дней на метод № 2, ориентируясь на конкретные компании, в которых вы хотели бы работать.

Двигаясь вперед, продолжайте распределять время между методами 2 и 3 и не забывайте использовать свою сеть, когда это возможно.Направление — почти всегда лучший способ связаться с компанией.

Дополнительные советы по поиску работы

Ранее я обещал поделиться несколькими дополнительными советами, которые помогут вам в поиске работы, поэтому вот несколько ресурсов с нашего веб-сайта, которые помогут вам в дальнейшем.

Во-первых … когда вы соберете собеседование, просмотрите здесь и попрактикуйтесь, отвечая на общие вопросы. По этой ссылке есть список из 128 вопросов, которые вы можете ожидать услышать.

Не уходите неподготовленным и не тратьте впустую всю тяжелую работу, которую вы вложили в подачу заявления о приеме на работу, не будучи готовым к собеседованию.Вы хотите получать предложения о работе на каждом собеседовании!

Также не забудьте отправить письмо с благодарностью или записку после собеседования. Это подтвердит ваш интерес к должности и покажет интервьюеру, что вы цените его время. Вы не поверите, но от этого зависит, получите ли вы работу!

Затем я бы порекомендовал убедиться, что вы правильно рассчитываете время поиска работы, поэтому вот два лучших и худших времени для поиска работы.

Теперь вы не всегда можете контролировать, когда вам нужно искать работу.Но полезно знать, какое у вас время года: быстрое или медленное, чтобы вы могли скорректировать свою стратегию.

И, наконец, помните, что вам нужно только одно предложение о работе. До приема на работу осталось одно хорошее собеседование!

Так что не расстраивайтесь и не сдавайтесь. Продолжайте пытаться совершенствоваться — в ваших заявлениях о приеме на работу, во время собеседований и в сети, и вы найдете работу!

Советы по поиску работы в Интернете

Скорее всего, я не единственный человек, который в прошлом году провел в поисках работы.Для тех, кто может относиться к делу, вы знаете, что этот процесс может быть неэффективным по разным причинам. Хотя вам придется найти свой собственный способ не терять часы продуктивности при просмотре любимых блогов и видео на YouTube, есть несколько простых шагов, которые вы можете предпринять, чтобы сэкономить массу времени и найти более привлекательную работу. , и сделать вас более привлекательным кандидатом.

таких сайтов, как Monster.com и Careerbuilder.com, уже давно зарекомендовали себя в этой игре, но их поисковые запросы часто выявляют возможности, не соответствующие вашим критериям поиска.Чтобы избавиться от этого мусора, попробуйте поискать на отраслевых сайтах с объявлениями о вакансиях. Существует множество посредственных, всплывающих всплывающих окон с поиском работы, которые могут помочь, а могут и не помочь вам найти тот сайт, который вы ищете. Вы можете сэкономить время и силы, избегая этих сайтов, выбрав для себя более прямой путь к поиску работы, которая вам нравится. Вот как это сделать:

1. Используйте торговые ассоциации

Большинство ведущих торговых ассоциаций представляют компании по всей стране, и их основная цель — развивать свою промышленность в США.С. экономика. Эти компании размещают вакансии на сайтах торговых ассоциаций, чтобы привлечь лучшие таланты в виде людей, разделяющих страсть к отрасли. Предполагается, что если вы увлечены тем, чем занимаетесь, вы будете знать об их торговой ассоциации, так что приступайте к делу.

Пример: Если ваша цель — начать карьеру в сфере возобновляемых источников энергии, зайдите на веб-сайты Ассоциации предприятий солнечной энергетики и Американской ассоциации ветроэнергетики.

2. Спросите людей в вашей сети

Интернет огромен, и если вы не знаете, где искать, вы можете не найти то, что ищете.Воспользуйтесь преимуществами своей сети, чтобы более эффективно использовать Интернет. Спросите работающих профессионалов, какие сайты они рекомендуют в качестве ресурсов.

Пример: Примерно четыре месяца в моем поиске работы в сфере недвижимости, я спросил контактного лица, как он нашел свою работу, и он ответил SelectLeaders. Это потрясающий (и бесплатный) сайт для размещения вакансий, посвященный индустрии недвижимости, и многие соответствующие компании ищут таланты через этот сайт, в большей степени, чем Monster или CareerBuilder. Несмотря на то, что я провел в сети несколько месяцев, мне все еще не хватало ключевого интернет-ресурса.

3. Подписка на электронные информационные бюллетени

Даже если вы ветеран отрасли с 50-летним стажем, вы, вероятно, не знаете всего о своей области. Если вы пару лет не ходите в школу с минимальным опытом работы, как я, вы почти ничего не знаете. Подписка на электронные информационные бюллетени улучшит вашу способность со знанием дела говорить о том, чем вы хотите заниматься, а также улучшит ваши навыки собеседования и общения. Но главное преимущество чтения информационных бюллетеней заключается в том, что вы узнаете о компаниях в вашей области и о том, чем они занимаются.Когда вы сталкиваетесь с компанией, которая соответствует вашим интересам, посмотрите, нанимают ли они, зайдя на свою веб-страницу HR или даже просто позвонив им.

Пример: у вас нет возможности читать весь день, поэтому попробуйте убить нескольких зайцев одним выстрелом. Мне нравится читать информационный бюллетень PEHub Wire, выпускаемый Thomson Reuters. Он охватывает темы, связанные с частными инвестициями, и часто дает представление об отраслях, в которые инвестируют ключевые игроки, поэтому информация не является строго финансовой. С помощью одного информационного бюллетеня я получаю ежедневную дозу информации о финансах, предпринимательстве, технологиях, текущих событиях и обзорах от отраслевых экспертов.

Интернет — мощный инструмент и, вероятно, наиболее широко используемый ресурс при поиске работы. Поскольку уровень безработицы колеблется в районе 9%, можно с уверенностью сказать, что в 2011 году будет много трафика через веб-сайты, посвященные вакансиям.