Бизнес для успешных людей: 5 бизнес-советов от богатейших и успешных людей |

Как организовать успешный бизнес, 11 примеров известных брендов — Realybiz

Содержание

• 1 11 успешных бизнес-идей с нуля
• 2 Примеры самых успешных бизнес-идей
  • 2.1 Магазин Victoria’s Secret
  • 2.2 Сеть фастфудов KFC
  • 2.3 Успешный бизнес Woolworth
  • 2.4 Успешный бизнес Nintendo
  • 2.5 Успешный бизнес Pampers
  • 2.6 Пример успешного бизнеса Sela
  • 2.7 Пример успешного бизнеса Nike
  • 2.8 Пример успешного бизнеса Hilton
  • 2.9 Пример успешного бизнеса Adidas и Puma
  • 2.10 Пример успешного бизнеса Viagra
  • 2.11 Пример успешного бизнеса Mars

Даже самый успешный и крупный бизнес всегда начинается с небольших, неловких шагов. Но креативная или вполне обычная идея может озолотить человека, превратив его небольшое предприятие в огромную компанию.

11 успешных бизнес-идей с нуля

Наверное для того что бы начать свое дело необходимо набраться какого-то опыта. Для этого вы можете сначала узнать самые успешные бизнес — идеи и то, как их создатели воплощали свои мечты в жизнь.

Примеры самых успешных бизнес-идей

Магазин Victoria’s Secret

Рой Реймонд захотел удивить свою жену, сделав ей необычный приятный подарок. Он решил подарить ей красивое нижнее белье.

Но когда мужчина попал в женский магазин, то просто растерялся и не знал что именно выбрать. Даже опытные консультанты не смогли помочь Рою в его выборе.

Рой так и ничего не приобрел в этом магазине, за то у него появилась ошеломляющая идея. Он решил создать собственную линию женского белья и уже в 1977 году открыл свой магазин под названием “Victoria’s Secrets”.

В этом необычном магазине владелец постарался совместить дружную обстановку с некой элегантностью, которая присутствует в европейских бутиках.

В таком магазине даже мужчины чувствовали себя уютно.

Также Реймонд изобрел новую систему продажи женского белья, а именно через каталоги. Такое решение стало революционным в мире продаж.

Но уже спустя пять лет Рой решил продать свой бизнес Лесли Векснеру, который променял имидж спокойного магазина для мужчин.

Теперь белье от “Victoria’s Secrets” позиционировалась как исключительно роскошная вещь для женщин. А Реймод так и не сумел найти следующее дело своей жизни и покончил жизнь самоубийством.

Рекомендуем посмотреть:

21 рабочая бизнес идея, как заработать деньги на недвижимости.

Сеть фастфудов KFC

Одним из основоположников сетей фастфудов в США стал Гарлан Сандерс.

После того как мужчина прожил скучную, даже жалкую жизнь, в свои 60 лет он решил заняться бизнесом. За плечами у Гарлана было всего 6 классов, и к 40 годам он попробовал реализовать себя в более десяти профессиях.

Он был кочегаром, продавал автомобильные шины, попробовал себя в роли военного, кондуктора, разносил почту и даже помогал на ферме.

Но ничто не приносило ему ни удовольствия, ни денег. Его семья жила достаточно скромно, зато жена Гарлана всегда верила в потенциал своего супруга и стойко выносила все неурядицы и перемены.

В 1930 году мужчина принялся за очередное дело. Он решил открыть автомастерскую. Но вместе с ней, он открыл небольшую столовую для своих клиентов.

Именно такое решение принесло популярность его бизнесу. Сначала столовая размещалась в одной из комнат мастерской.

Столовая состояла всего с одного стола и шести стульев, а еда готовилась прямо на домашней кухне.

Очень скоро жареная курятина, которая подавалась здесь, стала популярна во всем Кентукки. Это блюдо называли «Жареный цыпленок от Гарлана Санндерса». А изюминкой этого блюда стала приправа, которая готовилась из 11 разных специй.

Уже в 1937 году Сандерс немного расширил свой бизнес и открыл мотель под названием Sanders Court & Cafe. В нем также присутствовал и ресторан самостоятельного обслуживания.

А в 50-е годы его знаменитые цыплята уже продавались практически в каждом уголке Америки. Несколько сотен ресторанов заказывали такую вкусную и необычную новинку от Сандерса.

Успешный бизнес Woolworth

А вот еще пример успеха простого человека, которому удалось стать настоящим миллионером, благодаря тому, что он изобрел, ценники для продуктов и стал основоположником крупной сети магазинов Woolworth.

В 21 год этот предприниматель был молод, достаточно застенчив, и ко всему прочему он еще и заикался. Но ему посчастливилось устроиться на работу в небольшой магазин, помощником продавца.

В те года продавцы еще не указывали цены на товарах, их всех необходимо было помнить. Кроме этого продавец сам мог оценить качество и количество товара на глаз, и сказать свою цену.

Покупатель торговался, и если ему не подходила такая цена, он просто уходил. А вот Френк боялся торговаться, рекламировать либо расхваливать свой товар.

Однажды из-за страха перед клиентами он даже потерял сознание. Для того что бы наказать своего помощника владелец оставил его самого в магазине на целый день и сказал, что если не будет выручки, то Френк может искать себе другую работу.

Перед тем как открылся магазин, парень прикрепил на все товары бумажки с минимальными ценами. Она и стала первым прототипом сегодняшнего ценника.

Весь товар, который залежался на складе, Френк выложил прямо на стол, и поставил возле него табличку с надписью «Все по 5 центов». А сам стол разместил у окна, что бы люди могли видеть эту надпись прямо с улицы.

К удивлению владельца практически весь товар был раскуплен в течение трех часов, а выручка за весь день была практически как за неделю. Покупатели, не торгуясь, отдавали те сумы, которые были написаны на ценниках.

Френк понял, что после такого решения он и сам может стать неплохим предпринимателем. Он решил занять деньги и открыть собственный магазин.

В 1919 году Френк был владельцем тысячи магазинов, а его состояние составило около 65 миллионов.

Успешный бизнес Nintendo

В далеком 1889 году начинается создание ныне успешной японской компания, которая специализируется на создании компьютерных игр и различных консолей.

Первоначальное название компании было Marufuku, и она в основном выпускала различные виды карточных игр в японском стиле. Их раскрашивали вручную, а затем покрывали специальным лаком.

Такой малый, незатейливый бизнес очень скоро перерос в уже крупную компанию. В 1902 году изготовление карт перешло на западную манеру, которая ранее не была известна японцам. Таким образом, компания стала лидером в сфере азартных игр.

В 70-х годах компания Nintendo решает расширить спектр своего производства и переход от карт к разработке игрушек.

Они придумали много простых и в то же время практичных игрушек. Например, автомат, который автоматически подает бейсбольные мячи, механическую руку и даже некое приспособление, которое в шуточной форме показывает уровень вашей любви.

А начиная с 1978 года, Nintendo начинает разрабатывать уже аркадные игры.

Успешный бизнес Pampers

Виктор Миллз – химик-технолог компании Procter and Gamble, помогал своей дочери ухаживать за внуками.

Он понимал, что постоянная стирка и сушка пеленок занимает очень много времени и это достаточно неприятный и трудоемкий процесс.

Тогда он решил создать одноразовую пеленку, которою не пришлось бы стирать, а не жалея можно было выкинуть.

Но эта пеленка должна была быстро поглощать жидкость, оставаться сухой и помещаться в детские трусы или же быть их формы.

Так как Миллз все свои изобретения испытывал на своих родственниках, даже первую жидкую зубную пасту, первые модели подгузников также были на его внуках.

Уже после нескольких экспериментных экземпляров Миллз все же создал новый продукт для своей компании. Марку таких подгузников назвали Pampers.

Теперь этим изобретением пользуется весь мир, и многие мамочки благодарны Миллзу за экономию своего времени.

Пример успешного бизнеса Sela

Еще в начале 90-х годов Борис Остроброд выехал из СССР в Израиль.

Он начал свою предпринимательскую деятельность в Тель-Авиве, а именно занялся торговлей.

Его бизнес был незатейливым и маленьким. Он покупал купальники в Израиле и привозил их в Россию.

Но первая партия купальников, которая была приобретена за небольшие сбережения, моментально продалась.

Борис вместе со своим братом постепенно начал развивать свой бизнес и очень скоро он сотрудничал уже с китайскими партнерами.

Мужчина понял, что его бизнес будет успешным лишь в том случае, если он лично будет контролировать процесс производства.

Именно так он и поступил. В последствие даже мировые бренды начали шиться в Китае.

Таким образом, братья создали известный бренд Sela. Рынком этого бренда стала именно Россия, а все производство данной продукции совершалось также в Китае.

Главный офис братьев по-прежнему был расположен в Тель-Авиве. А сам бренд Sela означает «скала». Братья решили покорить скалу бизнеса, и им не только удалось это сделать, но и даже превзойти свои заветные мечты.

Рекомендуем посмотреть:

Бизнес-идея — Покупка и взыскание дебиторской задолженности.

Пример успешного бизнеса Nike

История успешного бизнесмена Фила Найта начинается с его спортивной карьеры.

Он был одним из бегунов на средние дистанции в спортивной команде университета Орегона.

Несмотря на то, что парень был посредственным спортсменом, он знал все недостатки спортивной одежды, а именно совершено неудобных кроссовок.

В то время популярные немецкие кроссовки фирмы Adidas были самой настоящей роскошью.

Они стоили целое состояние, зато цена оправдывала качество. Фил достаточно просто решил такую глобальную проблему спортсменов.

Он решил создать свою компанию, которая бы выпускала дешевые кроссовки, а их качество было бы не хуже чем у популярных Puma и Adidas.

Но для того что бы реализовать такую непростую идею, и при этом еще заработать деньги, кроссовки можно было производить лишь в Азии.

Уже в 1964 году Найт вместе со своим тренером вкладывают по 500 долларов, и заказывают 300 пар кроссовок у японской компании ASICS. После чего Фил начинает продавать японские кроссовки в Америке прямо из фургона.

Его продажи стремительно росли, и очень быстро его малый бизнес перерос с обычной перепродажи в огромное производство качественной обуви под запатентованным брендом Nike.

Пример успешного бизнеса Hilton

Кондрат Хилтон приехал в небольшой городок Сиско, который расположен в штате Техас летом 1919 года.

Тогда мужчине был 31 год. Его первый бизнес с треском лопнул. Банк, который создал Хилтон, не продержался даже и года и обанкротил.

Но Кондрату все же удалось сохранить некоторую сумму своих сбережений, около 5 000 долларов. Мужчина решил открыть новый банк или же перекупить у кого-то старый.

Для временного места жительства Хилтон отправился в гостиницу, и его очень поразила картина, которую он там увидел.

Люди, которые также искали место для ночлега, едва ли не дрались за свободные места. Хилтон увидел мечту любого предпринимателя – это толпы клиентов.

А вот сам владелец отеля Mobley устал от надоедливых клиентов и хотел побыстрее продать свой отель на 60 комнат. Хилтон в ту же минуту забыл о таком бизнесе как банки и решил воплощать в жизнь уже новую мечту.

Через несколько дней Кондрад был владельцем своей первой гостиницы, а в течение шести лет он сумел открыть и знаменитый отель Dallas Hilton.

Пример успешного бизнеса Adidas и Puma

После того как Первая мировая война закончилась, людям необходимо было вновь начинать зарабатывать себе на жизнь.

Среди таких семей оказалась и семья Дасслеров, которая на своем семейном совете решила, что пришло время для того что бы начать малый бизнес. Они решили заниматься пошивом обуви, а бренд назвать своей же фамилией — Dassler.

Сначала семья выпускала различные домашние тапочки и ортопедическую обувь для спортсменов – инвалидов. Ведь таких было достаточно много после военного периода.

Сырьем для такой обуви стало старое, уже списанное после войны обмундирование. А вот подошвы изготавливали из автомобильных покрышек.

Уже в 1924 году небольшой бизнес превратился в обувную фабрику Дасслер.

Этим предприятием руководили два брата с абсолютно противоположными характерами – уравновешенный и спокойный Адольф, который занимался производством, а также коммуникабельный и активный продавец Рудольф.

Уже на протяжении года Адольф сконструировал и начал производить первые бутсы с шипами. Которые были предназначены для игры в футбол.

Такие кроссовки были выкованы благодаря братьям кузнецам Целяйн. Такая футбольная модель оказалась очень удобной. Бутсы и гимнастические тапочки стали основной продукцией семьи Дасслеров.

Спортсмены летних олимпийских игр 1928 года уже выступали в комфортабельной обуви от Дасслеров.

Но после того как отец семейства умер у братьев было разногласие и они поделили свою фирму на две Puma и Adidas.

Братья так и не смогли найти общего языка и их знаменитые фирмы и до сегодня остаются основными конкурентами друг друга.

Пример успешного бизнеса Viagra

В одном из городов Великобритании Пфайзерс Сэндвич фармацевтическая фирма Pfizer проводила исследования нового препарата, который должен излечивать разнообразные проблемы, связанные с сердцем.

Разработчики лекарства под названием цитрат силденафила предполагали, что с его помощью будет возобновлен нормальный кровоток к сердечным мышцам и это поможет снизить артериальное давление.

Но исследования показали, что данный препарат не существенно влияет на артериальное давление или же кровообращение в миокарде.

Кроме этого выяснилось, что мужчины, которые брали участие в данном эксперименте, не хотели возвращать те таблетки, которые у них еще остались.

Все это из-за того что при приеме препарата у них наблюдалось улучшение эрекции.

Ученые компании Pfizer решили не останавливать свои исследования, ведь их очень заинтересовало необычное свойство нового препарата.

Они поняли, что хоть им и не удалось создать препарат для кардиологии, они изобрели отличное средство для улучшения эректильных функций.

Таким образом, появился новый препарат под названием Виагра. Его название произошло от слов сила – Vigor и названия водопада Ниагара, самого мощного в Северной Америке.

Пример успешного бизнеса Mars

Еще с 19 лет Фрэнк Марс занимается тем, что продает самые различные сладости. Накопив стартовый капитал, вместе со своей женой 28-ми летний мужчина решает открыть свой магазин.

Сначала их кондитерская лавка находилась прямо в доме, где они жили, а торговали Марс вместе с женой, через окно в кухни.

В основном Фрэнк и Этель продавали конфеты с различными начинками, которые сами же изготавливали.

Однажды, когда Марс гулял со своим ребенком, тот захотел шоколада. Но шоколад, как и порошок в те времена продавался лишь на развес. Это было очень неудобно, особенно летом.

Шоколад быстро таял и дети, как бы аккуратно не ели его все равно пачкались. Тогда Фрэнк и придумал упаковывать небольшие кусочки шоколада в фольгу.

Уже за несколько дней новое изобретение Фрэнка шоколадный батончик, под названием Milky Way стал хитом продаж.

А в 1925 году эта шоколадка стала несомненным лидером на рынке. Компания Фрэнка очень быстро развивалась, осваивала новые рынки и выпускала огромный ассортимент продукции.

Но это лишь немногие идеи малого бизнеса, которые принесли его создателям колоссальный успех и огромную прибыль.

Рекомендуем посмотреть:

Бизнес-идея: как зарабатывать от 50 до 200 тысяч в месяц на продаже аппаратных кошельков Ledger Nano S для хранения криптовалюты.

Помните, чем оригинальней и неожиданней будет ваша идея, тем прибыльней будет ваш бизнес.

10 бизнес-советов от самых богатых людей мира

Эту статью можно послушать. Если вам так удобнее, включайте подкаст.

1. Избегайте ловушки «как надо»

Джефф Безос

Основатель Amazon. № 1 в списке Forbes. Состояние — 122 миллиарда долларов.

Безос планировал через Amazon продавать почти все книги, что есть в интернете. Но ни один из экспертов, с которыми консультировался бизнесмен, не счёл, что эту идею можно воплотить в жизнь. Большинство из них советовали ^{сосредоточиться на популярных жанрах и изданиях.}

Каждый рассудительный человек, которого мы спрашивали, говорил нам не делать этого. Мы получили хороший совет, мы его проигнорировали, и это было ошибкой. Но эта ошибка оказалась одной из лучших вещей, которые произошли с компанией.

Джефф Безос

Именно благодаря разнообразию позиций сайт Amazon стал популярен у пользователей уже на старте, а информация о нём начала распространяться через сарафанное радио. Вероятно, если бы команда запустила более традиционный проект, он не получил бы такую известность.

Как только вы становитесь экспертом, вы рискуете оказаться в ловушке информационных догм. Вы начинаете совершенно точно знать, «как надо», и теряете возможность выяснить, «как можно было бы».

Джефф Безос

2. Окружите себя людьми, которые тянут вас наверх

Билл Гейтс

Основатель Microsoft. № 2 в списке Forbes. Состояние — 90 миллиардов долларов.

В 2017 году бизнесмен дал несколько советов ^{выпускникам школ и указал на важность окружения.}

Человеку свойственно двигаться в том же направлении, в котором перемещаются близкие ему люди. Если ваши друзья привыкли довольствоваться малым, неудивительно, что и ваш пыл со временем угас. И наоборот, успешные люди вокруг заставляют верить, что вы можете больше.

Окружите себя людьми, которые бросают вам вызов, учат вас и мотивируют вас быть лучшими.

Билл Гейтс

Миллиардер считает таким человеком свою жену. Мелинда Гейтс — предприниматель и филантроп. Она состоит в браке с основателем Microsoft с 1994 года.

3. Инвестируйте в себя

Уоррен Баффетт

Инвестор. № 3 в списке Forbes. Состояние — 84 миллиарда долларов.

Бизнесмен предлагает ^{рассматривать карьеру как бизнес, а себя — как основной продукт. Бессмысленно производить товар, который не нравится потребителю. Вы не «продадите» себя и не получите работу мечты, если не будете инвестировать в собственный рост.}

Лучшее вложение, которое вы можете сделать, — инвестиция в ваши способности. Всё, что вы предпринимаете для развития собственных умений или бизнеса, скорее всего, будет результативным.

Уоррен Баффет

4. Помните, что деньги не цель, а следствие успеха

Бернар Арно

Президент группы компаний Louis Vuitton Moët Hennessy. № 4 в списке Forbes. Состояние — 72 миллиарда долларов.

В деле финансов большое значение имеет долгосрочное планирование. Можно погнаться за лёгкой прибылью, получить её, а в итоге бизнес распадётся. Арно предлагает ^{мыслить масштабнее и представлять, что будет с брендом через пять, десять лет, вместо того чтобы оценивать выручку ближайших шести месяцев.}

По его мнению, ключ к успеху в том, чтобы создавать что-то вневременное и постоянно добавлять в него нечто трендовое.

Деньги — это всего лишь следствие. Я всегда говорю своей команде: не беспокойтесь о прибыльности. Если вы делаете свою работу хорошо, прибыль придёт.

Бернар Арно

5. Не бойтесь рисковать

Марк Цукерберг

Основатель Facebook. № 5 в списке Forbes. Состояние — 71 миллиард долларов.

В одном из интервью основатель популярной соцсети сказал ^{, что сомнения мешают двигаться к успеху. Путь к популярности у Facebook занял больше времени из-за опасений, что Google сделает похожий продукт, и проект может не состояться.}

Самый большой риск — не рисковать. В мире, который меняется очень быстро, единственная стратегия, которая гарантированно потерпит неудачу, — это не рисковать.

Марк Цукерберг

6. Не верьте в безусловный успех

Амансио Ортега

Основатель Zara и Inditex. № 6 в списке Forbes. Состояние — 70 миллиардов долларов.

История Ортеги — яркая иллюстрация того, как уйти от бедности и стать ^{одним из богатейших людей мира. В 13 лет он бросил школу, так как денег не хватало и надо было идти работать. Начав с должности посыльного в магазине рубашек, Ортега сумел создать империю Inditex, которая специализируется на «быстрой моде».}

Штаб-квартира бренда находится в небольшом городе Ла-Корунья в Испании. В свои 82 года Ортега ходит в офис почти каждый день, общается с сотрудниками и выслушивает их идеи. А бизнес полностью ориентирован на пожелания клиентов.

Худшее, что можно сделать, — стать самодовольным. Успех никогда не гарантирован. Я никогда не позволяю себе довольствоваться тем, что сделал, и всегда старался привить это всем вокруг меня.

Амансио Ортега

7. Не бойтесь конкуренции, изучайте соперников

Карлос Слим Элу

Инвестор.  № 7 в списке Forbes. Состояние — 67,1 миллиарда долларов.

Свой первый миллион бизнесмен сделал в 17 лет. Это стало возможным благодаря тому, что инвестировать он начал в 10 лет — не без помощи отца. Его советам Карлос Слим Элу следует ^{до сих пор, в чём сам не раз признавался.}

По его мнению, «конкуренция делает вас лучше всегда, даже если конкурент побеждает». Он советует соревноваться на самом высоком уровне, чтобы понять, насколько вы можете быть хороши.

Подумайте о спортсмене. Он может быть очень хорош в своём доме, но не настолько, как его соседи. Чтобы это понять, нужно выйти за пределы дома.

Карлос Слим Элу

8. Цените ошибки

Чарльз Кох

Совладелец компании Koch Industries. Делит с братом 8-е место в списке Forbes. Состояние — 60 миллиардов долларов.

По мнению ^{Чарльза Коха, большинство инноваций появляется методом проб и ошибок. Причём в последних тоже есть смысл, даже если это вредит делу. Вы просто не попробуете ничего нового, если будете избегать провалов.}

Если вы думаете, что экспериментируете, и у вас никогда не бывает неудач, вы на самом деле не экспериментируете.

Чарльз Кох

9. Помните, что можете контролировать не всё

Дэвид Кох

Совладелец компании Koch Industries. Делит с братом 8-е место в списке Forbes. Состояние — 60 миллиардов долларов.

В 1992 году у Дэвида Коха выявили онкологическое заболевание. Несмотря на лечение, болезнь раз за разом возвращалась. В течение долгих лет предприниматель спонсировал ^{исследования, посвящённые борьбе с раком.}

Знаете, когда противостоишь раку, всё остальное кажется довольно лёгкой битвой.

Дэвид Кох

10. Не путайте чужие ожидания со своими

Ларри Эллисон

Глава корпорации Oracle. № 10 в списке Forbes. Состояние — 58,5 миллиарда долларов.

Будущий миллиардер намеревался стать врачом. Его семья, учителя, девушка хотели, чтобы Ларри Эллисон получил эту профессию, но тот бросил доврачебную школу. Позднее, когда мужчина начал заниматься программированием, жена ушла от него, сославшись на то, что у него нет амбиций. И развод стал ^{поворотным моментом.}

В очередной раз я не смог оправдать ожидания других. Но на этот раз я не был разочарован в себе из-за того, что не смог стать тем, кем они считали меня. Их мечты и мои мечты были разными. Я никогда больше не буду их путать.

Ларри Эллисон

Читайте также 🧐

29 профессиональных советов для двадцатилетних от самых успешных людей

1. Дональд Трамп

«Будьте аутсайдером»

В своей первой в качестве президента США напутственной речи Дональд Трамп призвал выпускников Университета Либерти «бороться со сложившимся положением дел и несостоятельными структурами власти».

Трамп сказал выпускникам, что «считаться аутсайдером» — это хорошо, потому что «только аутсайдеры способны изменить мир».

«Помните: ничто и никогда не даётся легко. Те, кто следует за своими убеждениями, подвергаются критике тех, кто не осмеливается этого делать. Чем чаще прогнившая система заявляет, что вы неправы, тем упорнее вы должны двигаться к своей цели».

2. Марк Цукерберг

«Просто найти свою цель в жизни недостаточно»

Основатель Facebook Марк Цукерберг убеждён, что сегодня большинство молодых людей инстинктивно пытается найти цель в жизни, но это неправильный подход. Вместо этого нужно стараться создать мир, в котором каждый обладает целеустремлённостью и понимает, что такое цель.

«Цель — это осознание того, что вы являетесь частью чего-то большего, чем вы сами, что вы нужны этому миру и что впереди вас ждёт только лучшее. С цели и начинается настоящее счастье».

Цукерберг даёт молодёжи три совета:

• Не бойтесь совершать что-то грандиозное. Наше настоящее закладывает основы нашего будущего.
• Не жалейте времени и денег, чтобы помочь другим. Каждый должен обладать свободой следовать за своей целью. Если все смогут воплотить свои великие замыслы, мир станет намного лучше.
• Укрепляйте общество. Мы способны стать тем поколением, которое победит бедность и болезни. Однако для этого мы должны сплотиться и действовать сообща. Ни одна страна не сможет справиться с изменениями климата в одиночку. Для этого нам нужно построить глобальное общество.

3. Ричард Брэнсон

«Никогда не сожалейте о прошлом. Двигайтесь только вперёд»

«Меня поражает, что люди тратят массу времени на сожаления о неудачах, вместо того чтобы направить свои силы и энергию в нужное русло, — говорит основатель корпорации Virgin Group. — Мне нравится управлять своим бизнесом, и я понимаю, что неудача — это не ошибка, а просто новый опыт».

4. Шерил Сэндберг

«К вашей цели нет прямого пути»

Исполнительный директор Facebook Шерил Сэндберг считает, что абстрактную мечту легче достичь, если составить конкретный план на предстоящие полтора года. Долгосрочный план расслабляет, а краткосрочный мотивирует и заставляет продумать детали достижения вашей цели.

«Спросите себя, что сделает вас лучше и чего вы боитесь. По этому пути вам и нужно идти».

5. Уоррен Баффет

«Будьте скромны и сдержанны»

Предприниматель, известный инвестор и один из самых богатых людей в мире говорит, что самый лучший совет он получил от члена совета директоров Berkshire Hathaway Томаса Мёрфи: «Никогда не забывайте, Уоррен, что послать человека ко всем чертям вы всегда успеете. Поэтому прежде чем это сделать, подождите до завтра. Тогда станет понятно, осталась ли злость или же это был лишь временный порыв».

Баффет уверен, что секрет хороших отношений с людьми — это умение усмирить свой характер и изменяться, перенимая лучшие черты тех, кто вас восхищает.

6. Билл Гейтс

«Не усложняйте»

Соучредитель и председатель Microsoft Билл Гейтс восхищается способностью Уоррена Баффета: «Взгляните на его календарь. Там всё очень просто. Вы спрашиваете его о какой-то сфере бизнеса, а он помнит только несколько основных фактов и чисел. Он выбирает то, что хорошо ему знакомо, и успешно работает над этим в течение долгого периода времени. Его способность всё упрощать — это особая форма гениальности».

7. Иванка Трамп

«Меньше думайте, больше делайте»

Иванка уверена, что в жизни нужно упорно трудиться, чтобы заниматься любимым делом.

«Простой самоанализ не гарантирует того, что вы найдёте дело всей своей жизни. Вы должны перейти от теории к практике, учиться и постигать реальную жизнь, набираться опыта. Если какое-то занятие вдохновляет вас, продолжайте делать это. Настоящие профессионалы своего дела, с которыми я знакома, обожают свою работу. Их мотивирует знание собственной цели».

8. Энтони Роббинс

«Отрабатывайте новые навыки»

Известный оратор однажды получил совет от бизнес-тренера Рона Джима: «Тони, ты ждёшь, что получишь всё и сразу. Ты должен привносить в дело больше, чем кто-либо другой. Делать больше для компании, сотрудников и клиентов. В этом и будет заключаться твоя ценность. Но для этого нужно всегда изучать что-то новое».

9. Майя Энджелоу

«Идите своей дорогой»

«Если жизнь толкает тебя на путь, который тебе не по душе, если тебе не нравятся ни открывающиеся перспективы, ни то, что осталось позади, сойди с этой дороги и найди новую. Я следую этому совету уже 65 лет», — говорит писательница.

10. Ллойд Бланкфейн

«Отдыхайте»

Главный исполнительный директор Goldman Sachs признаётся, что сам в молодости никогда не следовал этому совету.

«Нет такого вида спорта или любого другого дела, где можно преуспеть, только если у вас есть железная хватка. Нужно уметь отдыхать, потому что расслабленность и даёт хорошие результаты. Иногда проще закинуть верёвку, чем дотянуться до чего-то палкой. Твёрдый характер не всегда является залогом успеха».

11. Джоан Роулинг

«Примите поражение»

«Я думаю, что мы недостаточно говорим о неудачах, — считает автор книг о Гарри Поттере. — Мне бы помогло, если бы кто-то сказал мне однажды: „Ты потерпишь поражение. Это неизбежно. Важно то, что ты будешь делать дальше“».

Прежде чем стать одной из богатейших женщин планеты, Роулинг была матерью-одиночкой, ограниченной в деньгах. Многие издательства отказывались публиковать историю о юном волшебнике.

«Мой короткий брак распался, я осталась с ребёнком на руках, без работы и средств к существованию. Я чувствовала себя неудачницей». Однако она считает свои неудачи подарком судьбы, поскольку они позволили ей добиться успеха, лучше узнать себя и других людей.

12. Мелани Велан

«Найдите работу.

Исполнительный директор сети фитнес-клубов SoulCycle уверена, что выпускникам университетов нужно забыть о том, чего от них ожидают, и искать любую работу. Гораздо важнее думать о настоящем, а не переживать о будущем.

«Не переживайте, если вы работаете не по специальности. Будьте открыты всему новому и упорно работайте. Это ключ к успеху», — уверена Мелани.

13. Эрик Шмидт

«Чаще говорите „да“»

«Постарайтесь чаще говорить „да“ новым возможностям: приглашениям посетить другую страну, встречам с новыми знакомыми, обучению. Это слово позволит вам получить первую работу, сменить её, продвинуться по карьерной лестнице, найти вторую половинку и даже завести детей», — советует бывший исполнительный директор Google.

14. Челси Хэндлер

«Если вы берёте на себя обязательства, выполняйте их»

«В старших классах я не пользовалась популярностью. То ли в результате моего желания всем нравиться, то ли из-за желания быть наконец полезной я хотела, чтобы люди чувствовали, что на меня можно положиться. Я хотела, чтобы меня заметили. Поэтому если я что-то обещаю, я сдерживаю своё слово. Я хочу выделиться среди других», — рассказывает актриса и комедиантка.

15. Стив Джобс

«Нельзя просто следовать за своей мечтой»

«Мы пишем историю. Поэтому нужно внести в неё свой вклад. Тогда через десятки лет вас вспомнят как того, кто не просто следовал за своей мечтой, а помогал другим людям».

16. Сьюзи Орман

«Не обращайте внимания на бесполезную критику»

Раньше Сьюзи Орман, мотивационного спикера и писательницу, необоснованная критика выводила из себя. Но потом она научилась её игнорировать. Она уверена, что успешные люди всегда подвергаются критике, поэтому нужно здраво оценивать свои способности и уметь постоять за себя.

17. Арианна Хаффингтон

«Не перерабатывайте»

Главный редактор The Huffington Post уверена: «Чтобы добиться успеха, не нужно работать до изнеможения и перегорать. Нужно уметь отдыхать и восстанавливать силы». Она жалеет, что никто не сказал ей этого в молодости.

18. Стюарт Баттерфилд

«Экспериментируйте»

«Некоторые с детства знают, чем хотят заниматься. Но таких меньшинство. Я считаю, что люди в возрасте 20–25 лет очень серьёзно подходят к жизни. Они хотят чувствовать, что к своему молодому возрасту уже достигли многих высот, вместо того чтобы учиться чему-то и пробовать себя в разных сферах деятельности. Поэтому я стараюсь подтолкнуть их на путь экспериментов», — говорит соучредитель Flickr и исполнительный директор Slack.

19. Фил Макгроу

«Будьте готовы к тому, что вас будут судить по вашей работе»

«Прежде чем приступить к работе, вы должны осознавать, что по ней о вас будет складываться мнение других людей», — говорит психолог и телеведущий.

20. Джордж Стефанопулос

«Расслабьтесь»

«Практически ничего, о чём вы переживаете сегодня, не будет беспокоить вас завтра, — утверждает диктор и политический консультант. — Не бойтесь тратить деньги на свою мечту. Только перед этим отложите немного на старость».

21. Марла Малкольм-Бек

«Помните, что вы всегда двигаетесь вперёд»

Соучредитель и исполнительный директор Bluemercury уверена: «Никто не остаётся всю жизнь на своей первой работе. Так что выберите то, что интересно вам, потому что люди преуспевают, занимаясь именно любимым делом. Возьмите и сделайте это. Вам нечего терять».

Помимо этого, она советует изучить сферу технологий, потому что сейчас она очень востребована.

22. Ти Джей Миллер

«Трудитесь упорнее тех, кто вас окружает»

Стендап-комик уверен, что это и есть формула успеха: «Я убедился в этом сам, хотя у меня посредственный талант и лошадиная челюсть».

23. Алекса фон Тобель

«Встаньте, оденьтесь и покажите себя»

Главный исполнительный директор LearnVest говорит, что очень важно просыпаться утром с уверенностью в том, что грядущий день приготовил для вас что-то очень хорошее.

24. Джон Чен

«Быть суперзвездой не всегда полезно для вашей карьеры»

«Многие считают, что лучший способ быть замеченным начальством — изо всех сил стараться показать себя. Это скажет о том, что вы заботитесь только о своём статусе, а не об успехе всей компании. На самом деле нужно просто добросовестно выполнять свою работу».

25. Салли Сетта

«Никогда не обедайте в одиночестве»

Она уверена, что обед — это прекрасная возможность наладить рабочие связи. Во-первых, вы сможете узнать о своей работе что-то новое, во-вторых, наладить контакт с коллегами.

26. Дипак Чопра

«Вам нужно постичь мудрость неопределённости»

«В начале карьеры, — рассказывает врач и писатель, — я точно был уверен, чего хочу достичь. Вот только я забыл о неопределённости и непредсказуемости жизни и о том, как она влияет на человека. Если бы мудрость неопределённости открылась мне в раннем возрасте, я бы понял уже тогда, что готовность вступить в неизвестное — это очень важная способность».

27. Брайан Чески

«Не слушайте своих родителей»

Основатель Airbnb утверждает: «Родители — главные люди в вашей жизни. Но вы никогда не должны следовать их советам относительно карьеры. Делайте то, что вы любите».

28. Диана фон Фюрстенберг

«Будьте объективны»

Известный модельер уверена в том, что ключ к успеху — вера в себя.

«Чтобы верить в себя, нужно выстроить гармоничные отношения с самим собой. Это значит быть строгим и не питать иллюзий по поводу собственной личности».

29. Рик Гоингс

«Будьте любезны со всеми»

Директор компании Tupperware Brands Рик Гоингс считает, что когда вы идёте на собеседование, нужно со всеми быть любезным.

«Я спрашиваю у своего водителя, администратора и ассистентов, как вёл себя с ними претендент на должность. То, как вы относитесь к другим людям, говорит о вас очень много», — уверен он.

7 самых успешных людей в бизнесе

Кто самые успешные люди в бизнесе в Америке?

Forbes недавно опубликовал свой последний рейтинг 60 лучших самодельных женщин Америки, и, хотя обычные имена, такие как Опра Уинфри, были в списке, так же была и 21-летняя суперзвезда косметики, которая скоро должна была стать чистая стоимость активов оценивается в 900 миллионов долларов, что почти в три раза превышает средний показатель в 320 миллионов долларов.

Хотя рейтинг посвящен женщинам, добившимся своего собственного успеха, я задумался об успешных директорах обоих полов.

Дженнер доказывает, что то, чего молодым людям не хватает за все годы на планете, они восполняют энергией и драйвом; Непросто построить империю стоимостью 900 миллионов долларов, будь то мужчина, женщина или ребенок.

Престижность Голливудской гламурной девушке за то, что она взяла свою знаменитость и использовала ее для создания крупного бизнеса, который должен приносить дивиденды в ближайшие десятилетия.

Итак, кто семь самых успешных людей в бизнесе в Америке?

Чтобы сделать вещи интересными, я составил список руководителей от 30 до 80 лет и всех возрастов между ними.Даже лучше, если они основали свою компанию.

Источник: Shutterstock

Марк Цукерберг является не только самым молодым генеральным директором в S&P 500 в возрасте 34 лет, но и третьим в списке самых богатых людей в мире с доходом в 83,8 миллиарда долларов.

Цукерберг в последнее время находится в центре внимания, поскольку он работает над извлечением Facebook (NASDAQ: FB ) из фиаско с данными Cambridge Analytica.

Цукерберг уже дал показания, и теперь еще три старших должностных лица должны дать показания 17 июля в Судебном комитете Палаты представителей США, чтобы ответить на вопросы о том, фильтруют ли компании социальных сетей, такие как Facebook, контент на основе своих политических убеждений.

Марк Цукерберг — это много всего, но я очень сомневаюсь, что он хочет разрушить свою лицензию на печатание денег, поддерживая определенную политическую точку зрения за счет положения компании как крупнейшего в мире средства массовой информации в социальных сетях.

Ему всего 34 года, но он уже столкнулся с большим количеством проблем и препятствий, чем генеральные директора вдвое старше его.

Источник: Shutterstock

Генеральному директору компании Tesla (NASDAQ: TSLA ) 47 лет, и он является ее исполнительным директором с 2008 года.

Можно подумать, что у человека с состоянием в 21 миллиард долларов будет больше самообладания, когда дело доходит до отказа от сценария, когда он пишет твит, но, как мы видели на примере президента Трампа, старение не всегда включает взросление.

Не поймите меня неправильно, я думаю, что Илон Маск — гениальный человек, но называть дайвера, который пытается спасти кучу мальчишек, педофилом — не совсем признак зрелого человека — даже если это окажется истинный.

Этот твит только подливает масла в огонь в лагере шорт.

«Некоторое время мы относились к компании медвежьим образом. Мы придерживаемся этой позиции », — заявил недавно управляющий директор HighTower Advisors Майкл Басис. «Я имею в виду, что вокруг них так много риска, связанного с заголовками.Они не могут обеспечить производство, они тратят деньги ».

Конечно, твиты Маска не помогают его делу, но недавно он признался Тому Рэндаллу, участнику Bloomberg Hyperdrive , что он знает, что ему нужно ограничить количество всплесков активности в Твиттере и придерживаться поставленной задачи — создавать 5000 Model 3 в неделю на одном компьютере. последовательная основа.

То, что Маску не хватает в зрелом возрасте, он компенсирует стойкостью и настойчивостью — двумя качествами, которые вам больше всего нужны, чтобы делать неожиданные вещи.

Я полностью ожидаю, что Маск откроет для себя интересы акционеров.

Источник: Shutterstock

Что еще не было сказано о Джеффе Безосе, самом богатом человеке в мире с доходом в 152 миллиарда долларов?

Удивительно, но в 54 года — средний возраст руководителей компаний из списка Fortune 500 и S&P 500 в 2016 году составлял 50 лет по сравнению с 45 годами в 2012 году — Джефф Безос едва начинает работать.

Если он проработает до Уоррена Баффета (87 лет), он будет выращивать Amazon (NASDAQ: AMZN ) еще 33 года.Я даже не хочу думать о том, каким будет его богатство к 2051 году. Он будет отдельной страной.

В начале января я предположил, что к январю 2025 года акции AMZN вырастут до 10 000 долларов.

«AMZN впервые достиг 100 долларов 23 октября 2009 года. Потребовался примерно 91 месяц, чтобы достичь четырехзначного числа, заставив инвесторов задуматься, сколько времени потребуется, чтобы цена акций Amazon достигла пятизначного числа», — написал я 3 января. 2009 год, я уверен, что никто не думал о 1000 долларов. Тем не менее, мы находимся в 2018 году, и возможность заработать 10000 долларов кажется очень реальной.”

Торгуется почти на рекордно высоком уровне, я не вижу, чтобы что-то помешало Безосу и компании довести количество акций AMZN до четырехзначного числа.

Источник: Shutterstock

Хотя вы не знали бы, учитывая наказание, которое произошло с акциями Netflix (NASDAQ: NFLX ) из-за того, что аналитики не ожидали роста числа подписчиков во втором квартале, Рид Хастингс проделал великолепную работу в качестве генерального директора и его партнера -основатель компании с момента запуска гиганта потокового видео в 1997 году.

Как я уже говорил в мае, если бы не решение Гастингса перейти от DVD к потоковому видео в 2007 году, Netflix не была бы той компанией, которой она является сегодня.

Гастингс стал соучредителем Netflix, когда ему было 37 лет. Он принял роковое решение перейти на видео, когда ему было 46 лет. Сегодня, в 57 лет, я уверен, что он продолжит развивать международный бизнес компании, чтобы компенсировать любые так называемые «стены», которые, по мнению аналитиков, он нанес США

Если вы посмотрите на чистые приросты в годовом исчислении, вы увидите, что они прибавили 4.47 миллионов международных абонентов во втором квартале, что на 330 000 больше, чем в том же квартале годом ранее.

Пока он продолжает добавлять подписчиков в США, хотя и в меньшем количестве, международные подписчики будут заботиться о росте его прибыли.

Пять лет назад Netflix имела операционную прибыль 1,50 доллара на подписчика; сегодня это 10,96 доллара за подписчика.

Купить по провалу.

Источник: Shutterstock

Сейчас это может выглядеть не так, но я уверен, что генеральный директор Disney (NYSE: DIS ) Боб Айгер наслаждался каждой минутой своих 13 лет в качестве генерального директора этого развлекательного гиганта.

Кто бы не стал?

Конечно, Comcast (NASDAQ: CMCSA ) вмешался в дела, когда он также сделал ставку на Twenty-First Century Fox (NASDAQ: FOXA ), вынудив Айгера увеличить свою ставку на покупку Руперта Мердока. развлекательные активы.

Я не думал, что Айгер превысит 65 миллиардов долларов, но 67-летний генеральный директор показал всем, насколько серьезно он относится к завершению своего 13-летнего правления в качестве ведущей собаки, сделав большое предложение наличными и акциями в размере 71,3 миллиарда долларов, которое Comcast вряд ли на вершину.

может оказаться его наследием, но самым ярким моментом Айгера, вероятно, является покупка им компании Lucasfilm за 4 миллиарда долларов в 2012 году, которая дала кинодилу реальный шанс на успех, добавив Дарта Вейдера в список персонажей.

Как говорят генеральные директора, он отличный.

Стефано Пессина, вероятно, наименее известный из имен в этом списке, но он не сутулится в отделе управления благосостоянием, его чистая стоимость оценивается в 11 долларов.6 миллиардов.

Пессина стал генеральным директором Walgreens Boots Alliance (NYSE: WBA ) в июле 2015 года в возрасте 74 лет после того, как его компания Alliance Boots была приобретена Walgreens за 15,3 миллиарда долларов в декабре 2014 года.

Генеральный директор начал свою карьеру со скупки мелких итальянских оптовых продавцов лекарств, затем перебрался в остальную Европу, пока наконец не позвонил Walgreens.

Приобретения — его сильная сторона, поэтому инвесторы могут рассчитывать на большее количество сделок в ближайшие годы, несмотря на то, что им 77 лет.

«Стефано имеет очень успешный опыт заключения сделок в этой сфере», — сказал CNBC в феврале аналитик RBC Capital Markets Джордж Хилл.

Крупнейший акционер компании, владеющий 14,4%, Пессина по старинке получил место за столом большого мальчика — он его заслужил.

Источник: Shutterstock

Если бы 87-летний мужчина зашел к вам в офис и попросил вас о работе, скорее всего, вы придумали бы удобное оправдание, почему вы не наняли его, и вежливо отправили бы его.

Однако, как мы много раз узнавали на протяжении многих лет, было бы ошибкой, если бы его звали Уоррен Баффет, генеральный директор и основатель Berkshire Hathaway (NYSE: BRK.A , NYSE: BRK. B ).

В своей роли генерального директора крупнейшей в мире холдинговой компании Oracle из Омахи имел еще несколько должностей в своей жизни, но именно эта работа принесла наибольшее удовлетворение как ему, так и его акционерам.

87-летний глава Berkshire Hathaway столкнулся с многочисленными призывами уйти с поста генерального директора компании, но когда вы получаете столько же удовольствия, сколько он делает каждый день — Баффетт является крупнейшим акционером с 17.2% акций — зачем вам уходить?

В то время как восьмидесятилетний мужчина может уступать позиции молодым людям вроде Джеффа Безоса — Баффет «всего» стоит 81 миллиард долларов — его благотворительные пожертвования делают его чемпионом в глазах большинства инвесторов.

16 июля Баффет пожертвовал 3,4 миллиарда долларов фонду Билла Гейтса, а также четырем другим фондам; На сегодняшний день он передал пяти благотворительным организациям 31 миллиард долларов.

Джефф Безос мог бы кое-что узнать у Баффета о благотворительности. Оракул из Омахи не только один из самых успешных людей в бизнесе; он также один из самых успешных людей в жизни.

Оставайтесь генеральным директором Berkshire Hathaway столько, сколько хотите, Уоррен. Не будет другого, как ты.

На момент написания данной статьи Уилл Эшворт не занимал позицию ни в одной из вышеупомянутых ценных бумаг.

Акция № 1 легендарного инвестора Луи Навелье, которую можно купить сейчас

Луи Навелье — инвестор, которого New York Times назвал «иконой» — только что помог инвесторам заработать 487% на быстрорастущем китайском фондовом рынке… 408% в секторе медицинского оборудования… 150% в Netflix… всего менее чем за 2 года ! Теперь Луи призывает инвесторов воспользоваться шансом на всю жизнь.Используя уникальную инвестиционную стратегию под названием «Главный ключ», вы можете получить сотни процентов прибыли в течение следующих нескольких лет. Щелкните здесь, чтобы узнать о , рекомендованной акции №1 от одного из ведущих инвесторов Америки.

10 вещей, которые вы должны сделать, чтобы добиться успеха в бизнесе (и в жизни)

Были написаны тысячи книг о том, что нужно для успеха в бизнесе, и еще тысяча о достижении успеха в жизни. Вы можете найти в сети еще тысячу статей, посвященных этой теме, и еще тысяча будет написана завтра.Имея такую ​​широкую тему и так много вещей, которые могут сыграть роль в том, чтобы сделать нас счастливыми, может быть трудно свести ее к короткому списку вещей, которые каждый может прочитать и применить в своей жизни.

Однако в этих тысячах книг и статей, среди бесчисленных легенд и историй вы найдете общие темы, переплетенные повсюду. Вы найдете принципы о нас как о людях, о которых многие из нас думают, но никогда не стараются достичь их. Вы услышите об идеалах и решениях, к которым мы все хотели бы стремиться, но часто не понимаем.Вот десять из тех вещей, которые вы найдете в рассказах о тех, кто добился успеха в бизнесе (и в жизни) — какие из них у вас есть сейчас, а какие нужно получить?

Хотите знать, почему достижение успеха в бизнесе считается в обществе таким устрашающим подвигом? Несмотря на очевидные препятствия, с которыми нужно столкнуться, одна из самых больших проблем — это в первую очередь преодоление страха перед открытием бизнеса. Большинство людей весь день мечтают начать успешный бизнес, наблюдая за тем, как тикают часы на своей повседневной работе.Причина, по которой они никогда не отказываются от гарантии зарплаты, заключается в том, что они слишком напуганы неизвестностью, которая приходит с открытием бизнеса. Если вы хотите отделиться от этой толпы, вам нужно научиться управлять своими страхами. Не волнуйтесь, вы не одиноки. Когда я уволился с работы, чтобы начать свой бизнес, я получал двойную зарплату вне моей основной работы, чем я работал на своей восьмичасовой работе. Я все еще боялся неудачи.

Однако это только начало пути для тех, кто хочет добиться успеха в бизнесе.Преодолеть свои страхи и начать работу — дело благородное, но настоящие испытания бесстрашного предпринимателя будут постоянными: от начала разговора в сетевом микшере, запроса о продаже по крупной сделке до разрыва отношений с партнером, который причиняет вред компании рисковать, и, пожалуй, самая пугающая из всех ситуаций — наблюдать за провалом бизнеса (это дважды случалось с Генри Фордом, прежде чем он спроектировал свою знаменитую сборочную линию!) Тот, кто может с треском потерпеть неудачу и не бояться отряхнуться и пытаться снова и снова, пока они успешны поистине бесстрашны.

Теперь люди все время будут говорить о том, как хорошо известный бизнес-бренд начинался когда-то в чьем-то подвале или гараже, настолько, что это стало своего рода романтическим представлением о том, что переход от лохмотьев к богатству — вот что действительно определяет настоящий предприниматель. Реальность большинства успешных предприятий не может быть далека от истины — если вы хотите добиться успеха, вам понадобятся деньги. Однако это не обязательно означает, что вам нужно их много, когда вы только начинаете, но, что более важно, вы должны понимать, как работают финансы и как использовать свои деньги для наиболее разумного роста.

Роберт Кийосаки наиболее известен тем, что учил мир важности того, как финансовая грамотность играет такую ​​решающую роль в жизни успешных предпринимателей. Те, кто живет от зарплаты до зарплаты, также наполняют свою жизнь обязательствами — платежами за машину и дом, кредитными картами и прочими материальными вещами, которые стоят им денег. Однако те, кто финансово грамотен, понимают важность создания активов — вещей, которые вместо приносят им деньги.Как только вы начнете иметь положительную колонку активов, вы сможете узнать, как заработать еще больше денег за счет инвестиций. Чтобы стать успешным предпринимателем, вам нужно уметь брать деньги и заставлять их работать на вас.

Как только вы обуздаете свои страхи и сделаете шаг к открытию бизнеса, вы уже начали путь к лидерству. Как мы вскоре обсудим, ваш окончательный успех во многом будет зависеть от того, как вы помогаете другим найти свой собственный. Многие из нас держат на пьедестале успешных предпринимателей так же, как футбольные фанаты высоко ценят звездного квотербека или широкого ресивера.Однако всегда есть команда, которую возглавляют эти люди, которая в конечном итоге приводит к их успеху. Вы должны научиться быть лидером на каком-то уровне, чтобы побудить других присоединиться к вам в вашем предприятии, поверить в то, что вы проповедуете, или дать вам деньги за продукт или услугу, которые вы предлагаете.

То, что вам нужно обладать лидерскими качествами, не означает, что каждый успешный в бизнесе должен быть генеральным директором, лицом компании или лицом, «ответственным». Когда Google начал действительно расти, основатели компании пригласили успешного генерального директора Эрика Шмидта, который возглавил их компанию — они были инженерами, а не исполнительными директорами.Способность руководить командой или руководить массами иногда может сводиться к простому обладанию правильной харизмой и посланием, чтобы заставить нужных людей делать то, что необходимо сделать, чтобы все это работало всего . Великий солдат может хорошо руководить войсками на поле боя, но не управлять всей войной. Великолепный дизайнер продуктов может быть и плохим продавцом. Но великий лидер обнаружит, что они делают лучше всего и в чем их слабые места, и будет знать, что делать, чтобы гарантировать, что его компания добивается реального успеха.

Одна из самых больших проблем, которая встанет на пути предпринимателя на пути к тому, что он хочет, — это понять, что «делать» с возможностями, которые выпадают у него на руки. Именно здесь кредитное плечо становится такой важной концепцией, которую люди, занимающиеся бизнесом, должны понимать, и требуется определенный вид ума, чтобы мыслить нестандартно в ситуациях, чтобы найти ценность в новых отношениях или обстоятельствах. Те же люди, которые слишком напуганы, чтобы бросить свою повседневную работу, также являются теми же людьми, которые не знают, как использовать активы и отношения в своей жизни.С другой стороны, успешный предприниматель каждый день постоянно находит способы получения прибыли и новых возможностей.

Простая пословица «когда жизнь вручает вам лимоны, делайте лимонад» — отличный пример использования кредитного плеча для продвижения вашего бизнеса. Многие люди сделают лимонад и выпьют его сами. Настоящий предприниматель будет производить лимонад и продавать его тем, у кого нет лимонов, и использовать прибыль, чтобы купить больше лимонов или перейти в другой бизнес. Сегодня Дональд Трамп — политическая фигура с поляризацией, но он является прекрасным примером предпринимателя, который снова и снова использовал заемные средства для приобретения важных объектов недвижимости или заключения очень прибыльных деловых сделок. Любите его или ненавидите, его книга The Art of The Deal — отличный ресурс о том, как рычаги могут сделать кого-то мега успешным.

Ранее мы говорили о том, что лидерство — одно из важнейших качеств, необходимых для «сдвига цепей» в деловой игре. Чтобы достичь величия лидера, нужно иметь команду людей, которые верят в миссию, чтобы двигаться вперед. Вот где создание отличной команды партнеров играет такую ​​важную роль в любом прибыльном бизнесе.Многие начинают в одиночку и носят множество головных уборов, но бизнес может масштабироваться только в том случае, если есть только один источник энергии, вдохновения и фактического количества пота, необходимого для того, чтобы свет был включен.

Как мы увидим, понимая значение успеха как в бизнесе, так и в жизни, настоящий «владелец бизнеса» — это тот, кому не нужно участвовать в повседневных операциях, чтобы бизнес мог работать. и оставайтесь прибыльными. Классическая книга « The E-Myth » — отличная история о том, как многие пытаются (и терпят неудачу) самостоятельно вести бизнес. Вместо этого вам нужно использовать эти лидерские навыки и мотивировать других использовать свои собственные конкретные наборы навыков и применять их вместе в команде на благо компании. Это включает не только сотрудников, но и знание того, с кем пожать руку, как создавать стратегические партнерские отношения и как использовать те рычаги воздействия, которые мы ранее обсуждали, чтобы убедить других проявить интерес к вашему предприятию. И как только вы достигнете определенного уровня успеха, это станет еще большим чувством, когда вы сможете поделиться им со всеми, кто помог сделать это возможным.

6. Правильное отношение

До сих пор мы обсуждали некоторые из наиболее важных концепций, которые вам необходимо понять, чтобы добиться успеха в бизнесе — но как вы точно обосновываете, что такое настоящий успех? Это деньги, или продажи, или влияние ваших действий на окружающую вас среду? В конечном итоге настоящий успех в бизнесе имеет значение только в том случае, если он также приравнивается к успеху в жизни, и все начинается с правильного отношения к нему. Никому нет дела до тех, кто богат, но ненавидит мир, в котором живет.Всем известна история Эбенизера Скруджа, измученного старика, у которого были все деньги мира, но он ничего не делал, кроме как приносил страдания другим.

Чтобы жить по-настоящему счастливой и полноценной жизнью, важно знать, что действительно важно, и развивать ценности в отношении того, что вы можете делать каждый день, чтобы сделать этот мир реальностью. Несомненно, многие из тех, кто начинает бизнес, хотят достичь определенного уровня финансовой независимости. Но что делать с этими богатствами, когда они наконец у них есть? Те, кто считает, что наличие денег означает, что они могут покупать больше «вещей», чтобы окружать себя, чтобы чувствовать себя выше других, никогда не добьются успеха в своей жизни.Предприниматели, которые сосредотачиваются на том, как они могут создать богатство, которое может помочь другим и решить проблемы, имеют правильное отношение, необходимое для обретения истинного счастья и положительного восприятия их коллегами и партнерами, и являются истинным воплощением слова «успех». .

Мы живем в мире, который меняется каждый день со скоростью, которую каждый из нас действительно может оценить. Технологии за последние 30-50 лет изменили способ общения не только с нашими соседями и близкими, но и с нашими деловыми контактами по всему миру.Поколения, выросшие с этой технологией, часто воспринимают ее как должное, никогда не останавливаясь, чтобы «понюхать розы» и понять, что они живут в удивительное время в истории и что многое из того, что у них есть в жизни — все от электричество, питающее их свет, машины, которые помогают им добраться до следующей встречи, их смартфоны в карманах — все это то, за что они должны быть очень благодарны.

Те, кто счастлив как в бизнесе, так и в жизни, — это те, кто благодарен за мир, в котором они живут.Это люди, которые по утрам поблагодарили бариста за кофе, открыли двери для других, действительно слушали тех, с кем разговаривают. Успешные предприниматели никогда не должны забывать обо всех людях, местах и ​​вещах, которые сыграли роль в их жизни и помогли им перейти от скромного начала к тому, где они находятся сегодня. В следующий раз, когда вы будете лететь на самолете, вспомните удивительное наблюдение комика Луи С.К. о том, что вы «сидите в кресле в небе», и будьте благодарны за все чудесные вещи, которые мы переживаем каждый день.

Ваши деньги и успех не принесут вам никакой пользы, если вы не будете их использовать — так зачем же вам так опасно жить своей жизнью, что вы пожертвуете своим здоровьем? Какая польза от вашей страсти к своим бизнес-мечтам, если вы не собираетесь их видеть? Слишком многие из нас увязли в жизненных играх и никогда не задумываются о том, какой урон мы все наносим своему телу на этом пути. Как предприниматели, наши дни настолько полны работы и жонглирования проектами, что перерывы на обед превращаются в небольшие перерывы в течение дня, когда мы запихиваем фаст-фуд себе в глотку, чтобы избавиться от голода.Я лично вдыхаю пищу.

Наши ночи превращаются в время, когда мы иногда зажигаем свечи с обоих концов, превращая дневной стресс в оправдание, чтобы облегчить боль с помощью алкоголя и наркотиков. Когда мы поклоняемся знаменитостям, умершим раньше своего времени, разве так мы определяем успех в жизни? Наша одержимость деньгами и материальными вещами делает нас жадными и неуверенными в том, кто мы есть и как нас воспринимают другие. Без нашего здоровья мы никогда не сможем добиться успеха. Лидер должен быть сильным, и мы говорим здесь не только о стройном теле или мышцах — ваш разум должен быть здоровым, чтобы выстоять в течение дня и не только достичь желаемого успеха, но и быть здоровым. возможность получать от этого удовольствие.

9. Сохраняйте верных друзей

Мы обсудили важность того, чтобы не идти в одиночку на пути к построению своего бизнеса, и эта же идеология применима к вашему личному успеху и счастью. Какой смысл что-либо делать, если в твоей жизни нет особенных людей, с которыми можно было бы этим поделиться. Никто не хочет быть Брюсом Уэйном в своем городе, шарлатаном, которому принадлежит огромный обеденный стол, за которым не с кем пообедать.

Люди по своей природе общительны, и очень важно вести жизнь помимо тех, с кем вы работаете.Ваши друзья — это люди, с которыми вы можете поделиться своим опытом, они будут дарить вам пять при каждой победе, а также поднимать вас после каждой неудачи. Убедитесь, что они также имеют такое же отношение, благодарят вас и остаются положительной силой в вашей жизни. Те, кто питается негативной энергией, могут разрушить весь дом вокруг себя.

10. Важность семьи

Мы подробно обсудили, почему мы в первую очередь становимся предпринимателями, и важность принятия решений, каких целей мы пытаемся достичь.Большинство из них начнут путь со знаками доллара в глазах или стремятся к власти. Часто эти вещи носят личный и эгоистичный характер, но тот, кто стремится к истинному успеху в своей жизни, будет делать это не только для того, чтобы поделиться с друзьями, но, что более важно, со своими семьями.

Не у всех было самое прекрасное детство, и никто не должен делиться богатством со своими братьями и сестрами только из-за крови. Не у каждого предпринимателя есть родственная душа, и у всех нас не будет детей. Однако важно думать об успехе, выходящем за рамки только материала или власти, которые в конечном итоге можно получить.Настоящий успех заключается в том, чтобы оказать положительное влияние на тех, кого вы называете семьей, и тех, кто в конечном итоге вспомнит и, надеюсь, продолжит наследие, которое вы оставите после себя.

Мнения, выраженные здесь обозревателями Inc.com, являются их собственными, а не мнениями Inc.com.

Топ-5 самых успешных американских предпринимателей

Америка известна как смешение национальностей и культур, и на сегодняшний день она быстро превратилась в одну из самых инновационных наций. Америка, в которой живут прирожденные граждане и иммигранты, является одной из самых успешных стран с точки зрения предпринимательства.

От более старых компаний, таких как Standard Oil, Ford Motor Company и Carnegie Steel Company, до более современных компаний, таких как Facebook и Google, американские предприниматели изменили образ жизни в мире. Ниже приводится пятерка самых успешных американских предпринимателей с точки зрения мирового влияния.

1. Эндрю Карнеги

Эндрю Карнеги был американским предпринимателем, иммигрировавшим из Шотландии. Карнеги и его семья, родившаяся из низшего сословия, иммигрировали в Пенсильванию, где жили лучше.Позже Карнеги основал Carnegie Steel Company, превратив ее в одну из крупнейших компаний в истории США.

Помимо успеха своей компании, Карнеги стал очень успешным бизнес-ангелом. На деньги, полученные через свою сталелитейную компанию, он инвестировал в различные автомобильные компании, курьерские службы и землю, в которой находились запасы нефти. После его смерти в 1919 году чистая стоимость Карнеги оценивалась в 350 миллионов долларов, а в 2021 году это будет почти 5 долларов.5 миллиардов.

2. Генри Форд

В отличие от Эндрю Карнеги, Генри Форд был прирожденным гражданином, выросшим в Мичигане. Он родился в семье выходцев из Англии и Ирландии и был обеспечен, но небогат. Форд был трудолюбивым человеком и в конце концов прошел обучение в компании Detroit Dry Dock Company. В 1891 году он встретился с Томасом Эдисоном и рассказал ему о своей концепции автомобиля. Эдисону понравилась идея, и он позволил Форду использовать свой склад для разработки и производства двух прототипов.Взаимодействие с другими людьми

Используя прототипы, Форд вскоре основал Detroit Automobile Company. Однако компания просуществовала недолго, поскольку продукт не соответствовал стандартам Ford. Он основал компанию Cadillac Motor Car Company, которая также потерпела неудачу, прежде чем основать Ford Motor Company, которой он знаменит. Его третья попытка в автомобильной компании принесла ему большой успех, и компания продолжает работать с годовым объемом продаж более 155,9 миллиарда долларов.

Эндрю Карнеги, Генри Форд, Опра Уинфри, Билл Гейтс и Ларри Пейдж — одни из самых известных американских предпринимателей в истории.

3. Опра Уинфри

Опра Уинфри — яркий пример американской истории успеха. Хотя она не раскрывала свое прошлое до 1986 года, Уинфри стала жертвой сексуального насилия в возрасте девяти лет и забеременела в возрасте 14 лет, прежде чем потерять ребенка во время родов.

Эти первые испытания и невзгоды дали ей перспективу и уверенность, которые помогли ей получить свое первое телешоу в 1983 году. С тех пор Уинфри неуклонно росла свой бренд и свою империю, основав в 1988 году мультимедийную компанию Harpo Studios.Компания за счет доходов от рекламы и других источников дохода постоянно росла до более 12 500 сотрудников.

Уинфри является соучредителем Oxygen Media, еще одной медиакомпании, которая ежегодно привлекает миллионы телезрителей. Уинфри, телеведущая, ставшая предпринимателем, по состоянию на 13 января 2021 года имела собственный капитал в 2,6 миллиарда долларов.

4. Билл Гейтс

Билл Гейтс, один из самых известных американских предпринимателей в сфере высоких технологий, является вторым в списке богатейших людей мира с состоянием более 133 миллиардов долларов по состоянию на январь. 13, 2021. Гейтс вырос в Сиэтле, штат Вашингтон, и начал возиться с персональными компьютерами в раннем возрасте с такими друзьями, как Пол Аллен. Проявив массу способностей и перспектив, Гейтс поступил в Гарвард, где познакомился со Стивом Баллмером, прежде чем бросить учебу и основать Microsoft.

Гейтс с помощью Аллена, Баллмера и других помог Microsoft стать одной из крупнейших и самых влиятельных технологических компаний в мире. В 2020 году Гейтс только недавно покинул совет директоров Microsoft, который оценивается более чем в триллион долларов, исходя из его рыночной капитализации.Он решил переориентировать свои личные усилия на Фонд Билла и Мелинды Гейтс.

5. Ларри Пейдж

Ларри Пейдж — соучредитель Google, поисковой системы номер один в мире. Google был основан Пейджем и его соучредителем Сергеем Брином, когда они учились в докторантуре Стэнфордского университета. При первоначальных инвестициях всего в 100 000 долларов два партнера быстро превратили Google в многонациональный конгломерат. В 2015 году Google была реструктурирована создать головную компанию Alphabet Inc., при этом Пейдж является генеральным директором. По состоянию на 13 января 2021 г. состояние Пейджа составляло 82,0 млрд долларов.

10 успешных людей делятся своими стратегиями ведения бизнеса, основанного на предоставлении услуг

1. Найдите свое видение. Это не значит, что вы должны знать, как выглядит конец видения. Вам просто нужно получить видение, а затем иметь способность изливать видение с таким рвением, что окружающие хотят быть винтиком в вашем колесе. Как только вы это сделаете, колесо начнет вращаться, прогресс будет достигнут, и вы куда-то идете.Я помню, как говорил нашей команде: «Послушайте, у нас будет 50 000 зрителей в месяц». Они думали, что это невозможно, но вот мы сегодня, и это произошло. Итак, вы должны начать с этого видения.

2. Нанять противоположное. Неважно, где вы находитесь в бизнес-цикле, начинаете ли вы или ветеран самостоятельной занятости, вы постоянно пытаетесь построить парадигму личностей, чтобы сбалансировать всю вашу организацию. Используйте тест поведенческого профиля, такой как профиль DISC, чтобы создать совместимую команду и обеспечить свой успех.

Например, в нашей организации более десятка сотрудников, и я нанял все типы личности. Я доминирующая личность (D), склоняющаяся к влиятельному человеку (I). Мой операционный менеджер находится где-то между совместимым © и сторонником (S), и мы дополняем друг друга. В тех областях, где я слаб, у нее есть сильные стороны и наоборот. Это не значит, что два D не могут работать вместе. Потому что они могли, но представьте себе, что это может произойти.Таким образом, знание этих личностных и поведенческих черт заранее может помочь вам создать свою лучшую команду.

3. Частичное отключение, то есть сосредоточение на своих сильных сторонах и устранение слабых в максимально возможной степени. Эта идея восходит к найму вашей противоположности. Мой давний друг и деловой партнер Джим ДеТар — полная противоположность мне. Я невероятно подробен. Он — нет. Я интроверт; он экстраверт. Я не могу вам сказать, что мы много раз хотели убить друг друга за первые пару лет работы.Однако стало очевидно, что мы нужны друг другу.

Да, я был ценным драйвером. Я был основателем, я был генеральным директором, но мне нужен был человек, который мог бы держать меня под контролем. Джим часто говорил: «Джастин получает клиентов, я — клиентов». В этом заявлении оказалось много правды. Но по мере того, как мы росли и начали нанимать персонал вокруг компании, ориентируясь на эту парадигму разных личностей, мы обнаружили, что Джастин получает клиентов, Джим сохраняет клиентов. Тем не менее, другие люди помогают нам создавать системы, которые поддерживают процессы, тем самым продолжая увеличивать ценность нашей компании.

4. Инвестируйте в себя, инвестируя в свой бизнес. Слишком часто владельцы бизнеса забирают у своих компаний слишком много денег. Если вы основатель и генеральный директор, не платите себе какое-то время или хотя бы уменьшите зарплату. Вернитесь в студенческие годы и научитесь есть рамен! Послушайте, лидеры едят последними, а не первыми.

Многие из них не достигают успеха в бизнесе, потому что они сосредотачиваются на наличных деньгах в своем кармане, а не на своем бизнесе, и в конечном итоге это идет в ущерб бизнесу.Чем больше вы инвестируете обратно в свою компанию на раннем этапе, тем сильнее будет ваша компания в долгосрочной перспективе.

Был период примерно три года, когда мне не платили по ставке, которую я, честно говоря, должен был получать. Я имею в виду, что в то время я даже не заработал достаточно, чтобы удовлетворить потребности своей семьи, но и все остальные члены моей команды это сделали. Я позаботился о том, чтобы моя команда сначала заплатила им, и теперь мы все пожинаем плоды этой лояльности и лидерства. Я взял деньги, которые должен был заработать, и направил их обратно в бизнес, намереваясь развивать компанию.Только за один год мы увидели рост на 200%.

Я также не верю в звонки членам нашей команды, сотрудникам или персоналу. Staph — это инфекция. Сотрудник — унизительный юридический термин. У нас есть партнеры, есть коллеги, мы в одной команде, все движутся в одном направлении. Итак, вы, как генеральный директор, вы как основатель, ваша задача не в том, чтобы стоять за людьми и хлестать их, а в том, чтобы идти вместе с ними, природой и укреплять их таким образом, чтобы они могли перерасти положение, которое они занимают в настоящее время.

5. Оставайся скромным. Вы знаете, что есть национальная пресса, такая как Forbes и Investopedia, и другие агентства говорят, что вы один из лучших из лучших, может быть очень легко расслабиться и сказать, что это сделал я. Все это был я, но это было бы самой большой ложью века. Так много людей пожертвовали временем и энергией, чтобы помочь мне достичь того, что у меня есть. Члены команды присоединились ко мне и помогли нам развить эту компанию. Дело не в тебе; это об организации.

Я часто вижу, как молодые владельцы бизнеса начинают говорить о себе. Я сделал это или сделал то, я, я, я, и обычно именно тогда я вижу, что бизнес начинает стагнировать. Не попадитесь в эту ловушку. Оставайся скромным.

4 навыка успешных деловых людей

Успех имеет бесконечное количество проявлений, но основание одно и то же.

Развивайте свой бизнес, а не свой почтовый ящик

Будьте в курсе и подпишитесь на нашу ежедневную рассылку новостей прямо сейчас!

сентябрь 13, 2017 Читать 3 мин

Мнения, высказанные предпринимателями. участников являются их собственными.

Успешные предприниматели и деловые люди встречаются во всех сферах жизни и доминируют во многих различных отраслях. Но если вы уберете эти различия, вы скоро обнаружите, что у всех этих деловых людей есть несколько общих черт, которые способствовали их успеху. Поняв, как успешно работают эти люди, вы сможете применить эти уроки в своей жизни.

Видео по теме: 21 вещь, о которой успешные предприниматели никогда не беспокоятся

1.Сосредоточьтесь на обучении, а не на прибыли.

Я согласен с тем, что все мы хотим получить прибыль, но она никогда не должна быть в центре внимания. Быть одержимым прибылью — это одно, но если вы не знаете, как этого добиться, вы никогда не добьетесь успеха. Ответ — в обучении, потому что именно так вы приобретаете инструменты, необходимые для достижения своих целей.

Я каждый день беру какое-то время, чтобы узнать что-то новое. Я не волнуюсь, достигну ли я своих финансовых целей, потому что усвоенные уроки заложили фундамент.

Связанные: 3 урока о психологической стойкости, которые вы можете узнать у Йоды

2. Станьте мастером экономии.

Денежный поток — главная причина банкротства предприятий. Это нервно, когда в прошлом мне приходилось платить за что-то только для того, чтобы это почти полностью опустошило мой банковский счет. Именно после этого я понял, что мне нужно создать значительные денежные резервы и поддерживать эти денежные резервы.

После того, как вы добьетесь первого большого успеха, не поддавайтесь искушению все испортить.Сохраните часть своего дохода, чтобы вы могли вложить его обратно в свой бизнес для дальнейшего роста.

Связано: 14 способов сэкономить деньги при открытии или развитии бизнеса

3. Будьте хорошим слушателем.

Легко увлечься собственной шумихой. Если вы закрываете уши, вы упускаете важные уроки и важных союзников. В своей статье, где я описываю, что такое хороший биржевой трейдер, я упоминаю, что один из моих студентов считает своим успехом то, что он выслушал меня и множество других наставников.

Вот почему я говорю: будь хорошим слушателем и активно ищи тех, кто знает больше тебя. Найдите наставника, который сможет вас обучить. Смочите все это как губку и запомните каждое слово.

Связано: 6 способов показать людям, что вы действительно слушаете

4. Общайтесь как можно больше.

Я твердо верю, что природный талант и знания могут увести вас только до определенного предела. В конечном счете, путь к успеху в бизнесе — это знать правильных людей.Вы можете встретить кого-то, кто познакомит вас с потенциальным клиентом. Вы можете встретить кого-то, кто окажется поставщиком. У меня есть открытые двери, которые я бы никогда не смог обойтись без чьей-либо помощи. И единственный способ познакомиться с этими людьми — это проявить себя как онлайн, так и офлайн.

Используйте платформы социальных сетей, такие как LinkedIn, для связи с новыми лицами и восстановления связи со старыми. Сохраняйте самые важные отношения крепкими, и они могут сильно помочь вам в бизнесе.

Последнее слово: достижение успеха в бизнесе.

Эти четыре урока демонстрируют, как добиться успеха в любой отрасли. Да, есть и другие важные факторы, но, в конечном счете, это четыре принципа, которые, по моему мнению, определяют хорошего предпринимателя.

Важность людей в успехе в бизнесе | НАБОЭ

Успеху в бизнесе способствует множество факторов. Важно иметь продуманную стратегию, товар или услугу, пользующиеся спросом, и эффективные процессы.Но на самом деле люди в организации должны реализовать стратегии, планы и процессы, чтобы сделать бизнес успешным. Я знаю, что многие лидеры понимают эту концепцию интеллектуально. Вот почему вы часто слышите такие фразы, как «Наши сотрудники — наш самый важный актив». Однако, когда вы видите, как обращаются с сотрудниками, какой авторитет им наделен или какой уровень доверия и ценности они ценят в организации, вы понимаете, что эта мантра — банальное высказывание для многих компаний.

Это вовсе не должно быть банальным высказыванием. В этой области было проведено обширное исследование, и было хорошо задокументировано, что сотрудники, которые чувствуют себя ценными и заинтересованными, имеют на 24% больше шансов увеличить продажи. Но это выходит за рамки того, для чего существует любой бизнес: удовлетворять своих клиентов, чтобы они генерировали повторные и реферальные продажи.

Саймон Синек, известный консультант по маркетингу, мотивационный спикер и автор бестселлеров, сказал, что «Клиенты никогда не полюбят компанию, пока она не полюбится сотрудникам».Это означает, что сотрудникам приходится выходить далеко за рамки того, чтобы пробивать часы и получать зарплату. Им нужно привнести страсть в обслуживание клиентов и дать им возможность делать то, что правильно от имени клиента.

Чтобы приступить к реализации концепции ваших сотрудников как вашей компании, начните с того, что прислушивайтесь к тому, что они говорят, и серьезно к ним относитесь. Если вы это сделаете, их риторика пройдет мимо жалоб и придирок, которые возникают, когда они чувствуют, что у них нет голоса.Вы начнете слышать об общих проблемах, о которых им рассказывают клиенты, а также о простых и эффективных решениях или альтернативах. Вы даже начнете определять потенциальные таланты лидера. Не совершайте ошибку, которую допускают многие компании, а именно создают структуру, создающую видимость открытой линии связи. На самом деле сделай это!

Одна вещь, которую я понял в начале своей карьеры, — это то, что доход может скрыть множество недостатков в работе. Когда дело доходит до сотрудников, наличие сильных и преданных своему делу людей может сделать хорошего менеджера похожим на легендарного лидера.

Инес ЛеБоу — генеральный директор по трансформации ETS. Она является известным катализатором бизнес-операций, имея более 30 лет практического опыта. Инес долгое время использовалась на руководящих должностях, чтобы улучшить выполнение бизнес-операций и стимулировать рост доходов. Вы можете увидеть ее профиль в LinkedIn по адресу www.linkedin.com/in/ineslebow , просмотреть веб-сайт ETS по адресу www.transformationsolutions.pro или отправить ей электронное письмо по адресу ilebow @ transformationsolutions.pro .

13 известных бизнес-лидеров, которые изменили мир

Так же, как империи, компании могут приходить и уходить в ногу со временем. Однако есть такие, которые длятся целую вечность, и секрет в этом заключается в высоком лидерстве. Великие лидеры обладают способностью мотивировать сотрудников, помогать другим увидеть свое видение и поверить в него, а также руководить инновациями в компании. Все инвесторы, потребители и сотрудники хотят, чтобы у руля был великий лидер.Вот список из 13 самых влиятельных бизнес-лидеров, которые меняют мир.

1) Тим Кук

Кук — генеральный директор Apple, самой дорогой компании в мире. Он возглавил Apple после того, как основатель компании Стив Джобс скончался от рака в 2011 году. Кук помог Apple пройти через переходный период после смерти Джобса, а также разработал новые линейки продуктов и открыл розничные магазины Apple в Китае. Он также вел публичную борьбу против ФБР и их требования, чтобы Apple создала бэкдор для iPhone пользователей.

2) Шерил Сандберг

Сандберг является главным операционным директором Facebook с 2008 года. Она основала некоммерческую организацию Lean In, названную в честь ее бестселлера. Она была влиятельным защитником женщин в деловом мире. Она успешно перешла от государственной работы в Министерстве финансов к технической сфере в Google и Facebook.

3) Боб Игер

Игер — исполнительный председатель и бывший генеральный директор Disney Corporation.Он руководил приобретениями таких крупных компаний, как Marvel, Pixar и, совсем недавно, Lucas Films. Его руководство также привело к расширению тематических парков Диснея в Шанхае и Гонконге.

4) Рид Гастингс

Гастингс — соучредитель и генеральный директор Netflix. То, что изначально начиналось как услуга подписки без поздних платежей и сроков, вскоре перешло в онлайн-трансляцию, что пошатнуло основы цифровых развлечений.Кроме того, Гастингс постоянно использует свое влияние для продвижения изменений и реформ в Управлении образования штата Калифорния и через чартерные школы.

5) Мэри Барра

Барра — председатель и главный исполнительный директор компании General Motors. До нее в 2014 году она занимала должность исполнительного вице-президента по глобальной разработке продуктов, закупкам и цепочке поставок в GM. В настоящее время она борется за место на рынке электромобилей.В 2016 году она выпустила Chevrolet Bolt EV с аккумулятором, который по времени работы превосходит Tesla. В конце 2017 года Барра был избран в совет директоров Disney с большим уважением от Роберта Айгера.

6) Хуатенг «Пони» Ма

Также известный как Пони Ма, он является основателем и президентом Tencent, Inc. Tencent — одна из крупнейших интернет-компаний Китая. Он дважды входил в список самых влиятельных людей журнала Time (2007 и 2014 годы).Ма известен своим скрытным образом жизни, но обладает значительной властью как внутри страны, так и в иностранных компаниях.

7) Решма Сауджани

Сауджани — основатель Girls Who Code, которая способствует обучению девочек технологиям (в частности, программированию). Она американский юрист и политик. Ее компания Girls Who Code организовала лагеря в 42 штатах, где их посещают более 10 000 девочек.

8) Джек Ма

Ма был первым предпринимателем из материкового Китая, появившимся на обложке журнала Forbes.Он также является основателем Alibaba Group, группы интернет-компаний. Перед тем, как попасть в Педагогический институт Ханчжоу, Ма трижды не принимали в университет. По окончании учебы он устроился на 30 рабочих мест, но ему отказали во всех. Он впервые узнал об Интернете во время короткой поездки в США, а когда вернулся домой, он создал небольшой веб-сайт о Китае и китайских товарах. Это будет его первым шагом на пути к созданию компании, которая станет рекордсменом по количеству IPO в истории.

9) Ян Кум

Кум родился в Киеве, Украина, но переехал в США, когда ему было 16 лет. Вскоре он обнаружил свою страсть к программированию и поступил в Государственный университет Сан-Хосе. После недолгого пребывания в SJSU и работы тестером безопасности в Yahoo, Коум основал WhatsApp. WhatsApp быстро стал одним из самых быстро загружаемых приложений в App Store и одним из самых популярных приложений во всем мире. Кум продал WhatsApp Facebook в 2014 году примерно за 19 долларов.3 миллиарда.

10) Билл Гейтс

Гейтс основал Microsoft, крупнейшую в мире компанию по разработке программного обеспечения для ПК, и каждый год он неизменно находится в верхней части списка самых богатых людей мира. С годами Гейтс постепенно ушел от Microsoft и занялся благотворительностью. Его фонд, Фонд Билла и Мелинды Гейтс, работает над обеспечением чистой водой и канализацией (среди прочего) стран третьего мира. Как и Уоррен Баффет, Гейтс также пообещал оставить большую часть своего состояния на благотворительность.

11) Илон Маск

Маск родился в Южной Африке, бизнесмен, изобретатель и инвестор. Маск наиболее широко известен благодаря основанию PayPal и SpaceX и активному участию в Tesla Motors. Его видение и страсть к расширению границ технологий и интеграции потребителей привели к увеличению воздействия солнечной энергии, высокоскоростного транспорта и искусственного интеллекта.

12) Уоррен Баффет

Баффет — один из самых успешных инвесторов в мире. Некоторые люди называют его «Волшебником Омахи» (его место рождения — Омаха, Небраска), и его постоянно называют одним из самых богатых людей в мире. Он также пообещал отдать почти 99% своего накопленного состояния на благотворительность после своей смерти.

13) Джефф Вайнер

Вайнер — генеральный директор LinkedIn. Хотя LinkedIn была основана в 2002 году, именно под руководством Вайнера LinkedIn завершила IPO и стала одной из наиболее часто используемых платформ социальных сетей в мире. Вайнер также чрезвычайно активен в некоммерческих организациях, входя в совет директоров DonorsChoose.org и Malaria No More.

Получите бесплатный набор инструментов, чтобы определить свои сильные стороны и свести к минимуму свои слабые стороны.

Щелкните здесь, чтобы загрузить набор инструментов сегодня.

.